Senior Frontend Engineer (All Gender) in Berlin

Senior Frontend Engineer (All Gender) in Berlin

Berlin Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Frontend-Lösungen für sicherheitsrelevante Software.
  • Unternehmen: Stark Defence, führendes Unternehmen in der Verteidigungstechnologie.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Zusammenarbeit und Innovation.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit Europas mit modernster Technologie und echten Auswirkungen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Vanilla TypeScript/JavaScript und systematischem Denken.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Bei Stark gestalten wir die Zukunft der europäischen und nationalen Sicherheit durch modernste, KI-gesteuerte Technologie und unvergleichliche Ingenieurskunst. Als führendes Unternehmen im Bereich Verteidigungstechnologie ist unsere Mission klar: NATO-Partner und deren Verbündete mit autonomen Verteidigungsplattformen der nächsten Generation und fortschrittlicher, KI-gesteuerter Software auszustatten, die in den anspruchsvollsten Umgebungen der Welt funktioniert. Wir glauben, dass wahre Sicherheit aus unermüdlicher Innovation entsteht.

Warum zu uns kommen? Die Software und Systeme, an denen Sie arbeiten, schützen direkt das Personal und verteidigen die europäische und nationale Souveränität. Sie werden Seite an Seite mit führenden Köpfen der Branche an autonomen Systemen, fortschrittlichem Antrieb und sicheren Cyber-Plattformen arbeiten. Wir fördern ein schnelles, kollaboratives Umfeld, in dem mutige Ideen von ernsthaften F&E-Ressourcen unterstützt werden.

Über das Team: Minerva Frontline ist STARKs Kommando- und Kontrollsoftware — das Gehirn, das Betreiber in Echtzeit mit autonomen Systemen über mehrere Domänen verbindet. Das Frontline-Team ist in ganz Europa und im Vereinigten Königreich tätig und arbeitet mit unseren Hardware-Teams zusammen, um mission-kritische C2-Fähigkeiten für den Einsatz in aktiven operativen Umgebungen zu entwickeln.

Wir bewegen uns schnell, liefern echte Software und arbeiten unter Bedingungen, mit denen die meisten Ingenieure nie konfrontiert werden — niedrige Bandbreiten, luftdicht abgeschottete Geräte, entscheidungsintensive Situationen. Wir sind ein eng verbundenes Team von ego-losen, missionsorientierten Entwicklern. Es gibt keinen Raum für Abstraktion um ihrer selbst willen. Alles, was wir bauen, gelangt in die Hände echter Betreiber im Feld.

Wenn Sie Software entwickeln möchten, die einen greifbaren Unterschied für die Sicherheit Europas macht, möchten wir von Ihnen hören.

Ihre Mission: STARK sucht einen Senior Software Engineer (Frontend-Systeme), um unsere Software für das Missionsmanagement zu erweitern. Wir suchen nicht jemanden, der nur an Jira-Tickets arbeitet. Wir benötigen einen Frontend-Systemdenker, der schnelle Lieferung mit dem tiefen Systemverständnis in Einklang bringt, um die Frage zu beantworten: 'Was ist die richtige Lösung für das Gesamtsystem und welche Rolle spielt das Frontend dabei?'

Sie werden das Frontend als robuste, leistungsstarke Architektur aufbauen und weiterentwickeln. Sie haben die hohe Eigenverantwortung, die physischen Einschränkungen unserer Hardware zu navigieren, den Backend mit schwierigen Fragen herauszufordern und komplexe Datenströme in eine klare, ruhige Benutzeroberfläche für Betreiber unter extremem kognitiven Druck zu übersetzen. Während Sie aktiv Impulse für die Weiterentwicklung unseres Gesamtsystems geben, bleibt Ihr Hauptfokus auf praktischer Ingenieursarbeit.

Wir verlassen uns konsequent auf agentische KI-Workflows. Während diese Agenten die Entwicklung beschleunigen, bringen sie auch völlig neue Klassen technischer Herausforderungen mit sich. Ihre Rolle besteht darin, strenge architektonische Leitplanken festzulegen, diese Agenten rigoros zu orchestrieren und mit dem Team zusammenzuarbeiten, um die neuartigen Integrations- und Qualitätsprobleme zu lösen, die in diesem neuen Ingenieurparadigma auftreten.

Verantwortlichkeiten:

  • Systemdenken durch die Frontend-Perspektive: Sie müssen keine Pfadplanungsalgorithmen schreiben, aber Sie müssen verstehen, wie sie die Benutzeroberfläche einschränken. Sie entwickeln hochoptimierte Frontend-Lösungen, die hochfrequente Telemetrie und asynchrone Datenströme verarbeiten und gleichzeitig die Rechenlast minimieren, um die kritische Batterielebensdauer auf Feldgeräten zu erhalten.
  • Mission-kritische UI & UX: Sie übersetzen komplexe Daten in sofortige Situationsbewusstsein. Sie verstehen UX als Management der kognitiven Belastung für Betreiber unter Stress. Sie implementieren Schnittstellen, die deterministisch, fehlerresistent und unermüdlich darauf fokussiert sind, Klarheit aus Chaos zu schaffen.
  • Strategischer Sparringspartner: Sie bringen schnelle Lieferung mit langfristiger Systemgesundheit in Einklang. Anstatt einfach zu akzeptieren, was das Backend bereitstellt, fordern Sie proaktiv APIs und Datenstrukturen heraus, wenn sie die Frontend-Leistung oder das Erlebnis des Betreibers gefährden.
  • Meisterung agentischer Workflows: Sie fordern nicht nur an; Sie entwickeln gemeinsam mit KI. Sie setzen strenge architektonische Leitplanken, validieren rigoros Ausgaben und lösen proaktiv die neuartigen Integrations- und Qualitätsherausforderungen, die in diesem neuen Paradigma entstehen.
  • Ingenieurwesen für extreme Einschränkungen: Bauen Sie leistungsstarke, framework-freie Benutzeroberflächen (Vanilla TS, Web Components), die unter extremen realen Bedingungen (niedrige Bandbreite, luftdicht abgeschottete Netzwerke) einwandfrei funktionieren.
  • Kollaborative Exzellenz: Sie sind ein Team-Multiplikator. Sie heben das Niveau des gesamten Teams, indem Sie Wissen teilen, wertvolle Impulse für unser Systemdesign geben und offene, faktenbasierte Diskussionen ohne Ego fördern.

Erforderliche Fähigkeiten:

  • System-Level Frontend-Seniorität: Tiefgehende, praktische Expertise in Vanilla TypeScript/JavaScript und der nativen Webplattform (DOM API, Event Loop, Speicherverwaltung). Sie betrachten das Frontend nicht als Sammlung von Seiten, sondern als komplexes, zustandsbehaftetes System, das mit der physischen Welt interagiert.
  • Einschränkungsgetriebenes Ingenieurwesen: Die Fähigkeit, Lösungen zu entwickeln, die Hardware-Realisierungen antizipieren und mindern — insbesondere das Management von Latenz, den Umgang mit Datenübertragungen und die Optimierung für eingeschränkte Rechenleistung und Batterielebensdauer.
  • KI-Ingenieurkompetenz: Praktische Erfahrung in der Integration agentenbasierter Codierungswerkzeuge in Ihren Workflow. Sie verstehen, wie man Architektur für KI strukturiert, rigoros ihre Ausgaben validiert und die neuartigen Integrationsherausforderungen löst, die diese Werkzeuge schaffen.
  • Mission-orientierte Ausführung: Sie balancieren den Drang nach schneller Lieferung mit einer kritischen Denkweise. Sie hinterfragen proaktiv Anforderungen und bewerten technische Entscheidungen immer aus der Perspektive des Betreibers vor Ort.
  • Starker Teamplayer & Null-Ego: Sie haben die Reife, technische Entscheidungen zu moderieren, Kompromisse einzugehen und immer die Mission über Ihr eigenes Ego zu stellen.
  • Mobilität: Bereitschaft zu reisen, wenn nötig.

Nice-To-Have:

  • Praktische Erfahrung im Aufbau umfassender Designsysteme (idealerweise unter Verwendung nativer Webkomponenten).
  • Erfahrung mit Echtzeit-Datenstreaming-Architekturen (WebSockets, WebRTC) oder dem Umgang mit hochfrequenter Telemetrie.
  • Erfahrung in geografischer Kartierung, GIS oder komplexem Canvas/WebGL-Rendering im Browser.
  • Erfahrung in der Arbeit mit unbemannten Systemen, idealerweise im Bereich Kommando- und Kontrolle, Missionsmanagement oder benutzerorientierter Software.

Chancengleichheit: Bei Stark Defence setzen wir uns dafür ein, ein diverses, integratives und leistungsstarkes Team aufzubauen. Wir arbeiten in einer Branche, in der Frauen sowie andere Minderheiten systematisch unterrepräsentiert sind. Wir ermutigen aktiv Bewerbungen von Kandidaten aller Hintergründe und Identitäten. Wenn Sie sich für diese Rolle begeistern, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle aufgeführten Qualifikationen erfüllen — Fähigkeit und Einfluss können nicht in wenigen Punkten zusammengefasst werden. Wir schätzen einzigartige Perspektiven, Anpassungsfähigkeit und den Antrieb, hochriskante Herausforderungen zu lösen.

Sicherheitsüberprüfung: Aufgrund der Natur unserer Arbeit im Verteidigungssektor müssen Kandidaten berechtigt sein, die erforderliche Sicherheitsüberprüfung für diese Position zu erhalten und aufrechtzuerhalten. Einzelheiten werden im Verlauf des Rekrutierungsprozesses bereitgestellt.

Senior Frontend Engineer (All Gender) in Berlin Arbeitgeber: Skdse

Stark ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Verteidigungstechnologie zu arbeiten und dabei einen direkten Einfluss auf die Sicherheit Europas zu haben. Unsere dynamische und kollaborative Arbeitskultur fördert Innovation und unterstützt Ihre berufliche Weiterentwicklung durch anspruchsvolle Projekte und enge Zusammenarbeit mit führenden Experten in der Branche. Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Chance, in einem Umfeld zu arbeiten, das echte Herausforderungen meistert und wo Ihre Ideen und Beiträge geschätzt werden.

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Kontaktdaten:

Skdse Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Frontend Engineer (All Gender) in Berlin erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Skdse anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Frontend Engineer (All Gender) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Skdse vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Frontend Engineer (All Gender) in Berlin mit Bravour zu bestehen

Vanilla TypeScript
JavaScript
DOM API
Event Loop
Memory Management
Constraint-Driven Engineering
AI-Engineering Competence

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Skdse klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Skdse vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.