Auf einen Blick
- Aufgaben: Support and empower girls aged 14-18 in a residential setting.
- Arbeitgeber: Join a dedicated team at a long-standing Catholic social service organization.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a diverse role with competitive pay and professional development opportunities.
- Warum dieser Job: Make a real impact in the lives of young women while working in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have a degree in education or social pedagogy and a clean background check.
- Andere Informationen: Flexible hours and a chance to collaborate with a passionate team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Bergisch Land engagiert sich zusammen mit seinen 85 Mitarbeiter/innen und 100 ehrenamtlichen Mitarbeiter/innen für Kinder, Jugendliche, Frauen und ihren Familien in besonderen Lebenslagen. Er ist ein Frauen- und Fachverband in der katholischen Kirche in Deutschland, dem deutschen Caritasverband angeschlossen und in Wuppertal seit 1908 aktiv.
Für die Betreuung der weiblichen Jugendlichen in unserem Mädchenwohnheim St. Hildegard suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 27,3 Std./ Woche (70%).
Ihre Aufgaben:
- Sie betreuen und fördern Mädchen und junge Frauen im Alter von 14-18 Jahren im Rahmen ihres stationären Aufenthaltes in unseren drei Wohngruppen.
- Gemeinsam mit den Jugendlichen erarbeiten Sie ein individuelles Hilfekonzept und achten auf dessen Umsetzung. Dabei nutzen Sie vorhandene Ressourcen, wecken und fördern Potenziale und ermöglichen Partizipation und Selbstbestimmung.
- Mit einem parteilichen Blick auf die Jugendlichen arbeiten Sie mit Erziehungsberechtigten und Familien konstruktiv zusammen. Sie bearbeiten Konflikte, schaffen Netzwerke und eröffnen Perspektiven.
- In Ihrer Arbeit nehmen Sie an lokalen und regionalen Arbeitskreisen teil. Sie setzen sich in der Öffentlichkeit für die Belange der Mädchen intensiv ein. Dabei dokumentieren Sie Ihre Arbeit und deren Ergebnisse und übernehmen alle anfallenden Verwaltungs-/und Organisationsaufgaben.
Ihr Profil:
- Abschluss als Erzieherin/Sozialpädagogein oder vergleichbare Qualifikation.
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung.
- Flexibilität, Kreativität, Belastbarkeit und teamorientiertes Arbeiten.
- Akzeptierender und toleranter Umgang mit Menschen auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes.
- Einwandfreies polizeiliches (erweitertes) Führungszeugnis.
Unser Angebot:
- Mitarbeit in einem multiprofessionellen und erfahrenen Team.
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Schichtdienst.
- Vergütung nach AVR-Caritas mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge.
- Einarbeitung, Fortbildung, Supervision.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@skf-bergischland.de
Bei Fragen steht Ihnen Frau König unter Tel: 0202-591926 zur Verfügung.
pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: SKF GmbH
Kontaktperson:
SKF GmbH HR Team
bewerbung@skf-bergischland.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: pädagogische Fachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Mädchen und junge Frauen in stationären Einrichtungen konfrontiert sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Bedürfnisse und Lebenslagen hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Flexibilität, Kreativität und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig in einem multiprofessionellen Team.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Engagement für die Belange von Mädchen und jungen Frauen, indem du dich über aktuelle Themen und Trends informierst, die diese Zielgruppe betreffen. Dies kann dir helfen, im Gespräch relevante Punkte anzusprechen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Organisation und ihrer Arbeit zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und gleichzeitig mehr über die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Sozialdienst katholischer Frauen e.V.: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Organisation informieren. Besuche die Website und lerne mehr über ihre Werte, Ziele und die spezifischen Aufgaben der pädagogischen Fachkraft.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Verfasse ein persönliches Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe darauf ein, warum du dich für die Arbeit mit Mädchen und jungen Frauen interessierst und wie deine Qualifikationen dazu passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen und Qualifikationen betonen, die für die Position wichtig sind. Dazu gehören Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder spezielle Schulungen im Bereich der Sozialpädagogik.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle erforderlichen Nachweise, wie das erweiterte Führungszeugnis, bereitstehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SKF GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die Bedürfnisse der Mädchen und jungen Frauen, die du betreuen wirst. Überlege dir, wie du individuelle Hilfekonzepte entwickeln und umsetzen kannst, um ihre Potenziale zu fördern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Konflikte zu lösen oder Netzwerke zu schaffen.
✨Demonstriere Flexibilität und Kreativität
Bereite einige Ideen vor, wie du flexibel auf die unterschiedlichen Bedürfnisse der Jugendlichen eingehen kannst. Zeige, dass du kreativ bist und bereit, neue Ansätze auszuprobieren, um die Mädchen zu unterstützen.
✨Sei bereit, Verantwortung zu übernehmen
Mache deutlich, dass du bereit bist, Verantwortung zu tragen und auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren. Teile Beispiele, in denen du Verantwortung übernommen hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.