Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden im Teilehandel und Kfz-Werkstätten, gewinne neue Geschäftspartner.
- Unternehmen: SKF Vertevo, ein innovatives Unternehmen im Automotive-Bereich.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Firmenfahrzeug.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität aktiv mit und arbeite eigenverantwortlich.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, Vertriebserfahrung und Freude am Kundenkontakt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Seit mehr als 100 Jahren steht SKF für Qualität, Innovation und technische Kompetenz. Unsere Lösungen sorgen weltweit dafür, dass sich Fahrzeuge, Maschinen und Anlagen zuverlässig bewegen. Im vierten Quartal 2026 beabsichtigt SKF, sein Automotive-Geschäft abzuspalten und als eigenständiges Unternehmen unter dem Namen SKF Vertevo an die Börse zu bringen. Diese Position wird Teil dieses neuen Unternehmens sein. Möchten Sie uns dabei begleiten und Menschen weiter voranbringen?
Zur Betreuung unserer Kunden im Vehicle Aftermarket suchen wir ab sofort einen engagierten Außendienstmitarbeiter (m/w/d) – Handel und Werkstatt (Pkw).
Dienstsitz: Deutschland (bevorzugt Niedersachsen / NRW)
Vertriebsgebiet: Kundenbezogen
Ihre Aufgabe:
- Gewinnung neuer Kunden im Teilehandel und im Werkstattgeschäft
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
- Vorbereitung und Durchführung von Verkaufsgesprächen und Preisverhandlungen
- Unterstützung und Motivation der Vertriebsteams unserer Handelspartner
- Durchführung technischer Trainings und Produktpräsentationen
- Teilnahme an regionalen und überregionalen Messen und Veranstaltungen
- Planung und Durchführung von Verkaufsaktivitäten / Promotion-Programmen
- Kontinuierliche Beobachtung des Marktes und des Wettbewerbs
- Entwicklung und Umsetzung neuer Vertriebsansätze – auch über digitale Kanäle
- Aktive Mitgestaltung der weiteren Marktentwicklung im Vehicle Aftermarket
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene technische Ausbildung (KFZ-Mechatronik) oder vergleichbare
- Erste Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Automotive Aftermarket
- Gutes technisches Verständnis – besonders willkommen sind Erfahrungen als Kfz-Mechatroniker oder Kfz-Meister
- Freude am persönlichen Kundenkontakt
- Reisebereitschaft (ca 75%) mit Übernachtungen
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit
- Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamgeist und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Offenheit für neue Ideen und die Motivation, innovative Vertriebsstrategien auszuprobieren
- Gute Englischkenntnisse
- Erfahrung mit Elektrofahrzeugen und digitalen Vertriebskanälen ist von Vorteil
Das bieten wir Ihnen:
- Eine attraktive, tarifgebundene Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Verpflegungszuschüsse und eine betriebliche Altersvorsorge
- Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
- Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice
- Eine umfassende, individuell abgestimmte Einarbeitung
- Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation und einer Kultur des Miteinanders
- Die Möglichkeit, die Zukunft eines international tätigen Unternehmens aktiv mitzugestalten
- Ein Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
Die der aktuellen Aufgabenbeschreibung zugeordnete Ziel-EG ist bei vollständiger Erfüllung aller Tätigkeits- u. Anforderungsmerkmale EG 10 B.
Möchten Sie mit uns etwas bewegen? Sie haben Fragen? Wenn Sie mehr über das SKF Automotive Business erfahren möchten, besuchen Sie gerne unsere Website: People Experience Schweinfurt Julia Leitsch Julia.Leitsch@skfvertevo.com
Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen (DSGVO) keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen können. Transparenz und Fairness sind uns wichtig. Bei SKF betrachten wir Vielfalt in unserer Belegschaft als einen wertvollen Erfolgsfaktor für bessere Geschäftsergebnisse. Wir setzen uns für einen fairen und inklusiven Rekrutierungsprozess ein, bei dem alle Einstellungsentscheidungen auf objektiven, stellenbezogenen Kriterien basieren und allen Bewerbenden die gleichen Chancen geboten werden. Um einen fairen und transparenten Auswahlprozess sicherzustellen, führen wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gegebenenfalls Eignungs- und Auswahltests durch. Darüber hinaus behalten wir uns vor, vor einer Einstellung Background-Checks vorzunehmen sowie die Angaben in den Bewerbungsunterlagen zu verifizieren. Ihre Gehaltsvorstellungen besprechen wir bereits im ersten Interview. Unser finales Angebot basiert auf einer objektiven Bewertung Ihrer Erfahrungen, Fähigkeiten und Ihres Potenzials und berücksichtigt gleichzeitig den Verantwortungsumfang der Position sowie unsere internen Vergütungsrichtlinien. Bitte beachten Sie, dass unser Rekrutierungsprozess je nach Land unterschiedlich gestaltet sein kann und stets im Einklang mit den jeweils geltenden nationalen Gesetzen und Vorschriften steht.
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) - Handel und Werkstatt/PKW Arbeitgeber: SKF Group
SKF Lubrication Lifetime Solutions BU bietet eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung, in der Sie die Möglichkeit haben, globale Prozesse im Bereich Bestands- und Lebenszyklusmanagement zu gestalten. Mit einem klaren Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer Kultur der Zusammenarbeit können Sie Ihre Fähigkeiten in einem internationalen Team erweitern und gleichzeitig einen bedeutenden Einfluss auf die Effizienz und Kostenstruktur des Unternehmens ausüben. Die Standorte bieten zudem eine attraktive Work-Life-Balance und die Chance, in einem vielfältigen Umfeld zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Außendienstmitarbeiter (m/w/d) - Handel und Werkstatt/PKW erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie SKF Group treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an SKF Group empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von SKF Group dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei SKF Group bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter (m/w/d) - Handel und Werkstatt/PKW mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei SKF Group bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei SKF Group erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SKF Group vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
