Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle innovative Projekte in der Wohnungslosenhilfe.
- Unternehmen: Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Köln - ein engagierter Fachverband.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Kollegiale Beratung und persönliche Weiterentwicklung sind garantiert.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von marginalisierten Frauen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit und Erfahrung in Leitungsfunktionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Köln (SkF) ist ein Fachverband im Deutschen Caritasverband mit mehr als 50 Einrichtungen und Diensten. 590 Mitarbeiter:innen und 250 ehrenamtlich Tätige unterstützen Frauen, Familien, Kinder und Jugendliche in Krisen und Notlagen. Ab dem 01.10.2026 suchen wir für den Fachbereich Gefährdetenhilfe im Rahmen der Nachfolge eine Leitung (w/m/d) Bereich Wohnungslosenhilfe in Vollzeit (39h/Woche), unbefristet.
Diese Aufgaben warten auf Sie:
- fachliche, strategische, organisatorische und personalverantwortliche Leitung und Steuerung
- Führung der Teams in den verschiedenen Angeboten
- Budgetverantwortung für die Angebote und Ideen, diese zukunftssicher zu gestalten
- konzeptionelle (Weiter-)Entwicklung und Qualitätssicherung des Angebotsspektrums
- fachliche Positionierung und Vertretung unserer Einrichtungen zu wohnungspolitischen und gesellschaftlichen Fragestellungen
- Empowerment der Mitarbeitenden in der Fallführung, insbesondere bei Krisenintervention in schwierigen Fallkonstellationen
- Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam und der Fachbereichsleitung bei übergeordneten Aufgaben
- Gestaltung der Kooperationsprojekte und der Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit mit Kostenträgern, Kooperationspartner:innen und Fachinstitutionen
Damit begeistern Sie uns:
- abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in Leitungsfunktion
- wünschenswert ist Erfahrung in der Wohnungslosenhilfe
- Kompetenz in wirtschaftlicher Steuerung, Statistik, Öffentlichkeitsarbeit
- Fähigkeit, die Lebensrealitäten von marginalisierten und mehrfach benachteiligten Frauen wahrzunehmen und fachlich und politisch einzuordnen
- ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz sowie Teamfähigkeit, Offenheit, Dienstleistungs- und Lösungsorientierung
- Übereinstimmung mit den sozialen und gesellschaftlichen Zielen des SkF e.V. Köln
Unser Angebot an Sie:
- Einarbeitung und fachliche Begleitung durch die derzeitige Stelleninhaberin
- Förderung und Empowerment durch die Fachbereichsleitung
- fachlicher Austausch im Leitungsteam Wohnungshilfe bei strategischen, strukturellen und fachlichen Fragen
- flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- kollegiale Beratung und Supervision
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung
- attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) einschließlich einer Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Zulagen gemäß Anlage 33
- weitgehend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub und zwei Regenerationstage
- vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
- Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing
- Lebensarbeitszeitkonten für eine flexible Gestaltung Ihrer Lebensphasen
Bei Fragen steht Ihnen Iris Rotter, Fachbereichsleitung Gefährdetenhilfe, unter Tel.: 0221-12 69 5 - 1148 gerne zur Verfügung.
Leitung (w/m/d) Bereich Wohnungslosenhilfe Arbeitgeber: Skf Koeln
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Köln (SkF) bietet Ihnen als Leitung im Bereich Wohnungslosenhilfe eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team, das sich für die Unterstützung von Frauen und Familien in Krisensituationen einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach den Richtlinien der Caritas schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördert. Genießen Sie zudem die Vorteile einer weitgehend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub, um Ihre Work-Life-Balance zu optimieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (w/m/d) Bereich Wohnungslosenhilfe erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Wohnungslosenhilfe. Wir sollten unsere Erfahrungen und Ideen klar kommunizieren, um zu zeigen, wie wir zur Lösung beitragen können.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (w/m/d) Bereich Wohnungslosenhilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du für die Leitung im Bereich Wohnungslosenhilfe brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Mach deine Erfahrungen sichtbar!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der sozialen Arbeit oder in Leitungsfunktionen. Wir suchen nach jemandem, der die Herausforderungen in der Wohnungslosenhilfe kennt und bereit ist, Verantwortung zu übernehmen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Skf Koeln vorbereitet
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit den Zielen und Werten des Sozialdienstes katholischer Frauen e.V. Köln vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen der Wohnungslosenhilfe verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenz, Krisenintervention oder Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch und zeige Empathie
In der sozialen Arbeit ist Empathie entscheidend. Sei du selbst und zeige, dass du die Lebensrealitäten von marginalisierten Gruppen verstehst. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen.
