Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Begleitung von Pflegefamilien sowie Gruppenarbeit für Pflegeeltern.
- Unternehmen: Sozialdienst katholischer Frauen und Männer Düsseldorf e.V. mit über 120 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Erfahrenes Team und partizipatives Qualitätsmanagementsystem.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Familien aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit und Interesse an Weiterentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
damit Leben gelingt - der Sozialdienst katholischer Frauen und Männer Düsseldorf e.V. ist seit 1903 in der sozialen Arbeit tätig. In seinen Diensten und Einrichtungen engagieren sich hauptamtlich und ehrenamtlich Mitarbeitende für Kinder, Jugendliche, Familien und Menschen in sozialen, psychischen und wirtschaftlichen Notlagen.
Ab sofort suchen wir in Vollzeit für die Beratung und Begleitung von Vollzeitpflegefamilien, sowie für Pflegefamilien im Rahmen der Verwandtschaftspflege für den Fachbereich Adoptions- und Pflegekinderdienste eine(n) Sozialpädagog in / Sozialarbeiter in (m/w/d) (Dipl.- B.A., M.A. oder vergleichbare Ausbildung).
Ihre Aufgaben:
- Vermittlung und laufende Begleitung von Pflegeverhältnissen
- Fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung der inhaltlichen Arbeit
- Organisations- und Verwaltungstätigkeiten
- Bedarfsorientierte Gruppenarbeit für Pflegeelternbewerber, Adoptiv- und Pflegeeltern und fremdplatzierte Kinder
- Kooperations- und Netzwerktätigkeit auf Stadt- bzw. Diözesanebene
Wir wünschen uns:
- Mitarbeitende, die ihre Aufgabe zu ihrem Anliegen machen
- Fachliche Kompetenz im Bereich Beratung sowie Weiterbildung durch Zusatzqualifikationen
- Interesse an fachlicher und beruflicher Weiterentwicklung und Fortbildung
- Identifikation mit Zielen und Wertorientierung eines katholischen Fachverbandes
Darauf können Sie sich freuen. Wir bieten:
- eine leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR, inkl. Zusatzversorgung
- vielfältige Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in der Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes
- Mitarbeit in einem erfahrenen Team sowie Supervision, Fortbildung und die Möglichkeit zur Zusatzqualifikation
- flexible Arbeitszeitlösungen
- Mitarbeit in einem partizipativen Qualitätsmanagementsystem
- Vergünstigtes Deutschlandticket und Jobrad-Angebot
Ansprechpartner für nähere Informationen: Frau Frauke Zensen-Napieraj, Fachbereichsleitung, Tel.: Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: E-Mail: Stichwort: Adoptions-u. Pflegekinderdienst SKFM Düsseldorf e.V. Ulmenstr. 67, 40476 Düsseldorf
Sozialpädagog in / Sozialarbeiter in (m/w/d) Arbeitgeber: SKFM Düsseldorf e.V.
Der Sozialdienst katholischer Frauen und Männer Düsseldorf e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über einem Jahrhundert in der sozialen Arbeit tätig ist. Mit einem engagierten Team, flexiblen Arbeitszeitmodellen und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten bietet die Organisation nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung, sondern auch die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes mitzuwirken. Die wertschätzende und partizipative Arbeitskultur fördert die persönliche und fachliche Entwicklung und macht die Arbeit hier besonders erfüllend.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagog in / Sozialarbeiter in (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, die sich mit sozialer Arbeit beschäftigen. So können wir uns gegenseitig unterstützen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Organisationen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und wir können uns so einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen. Wir sollten auch bereit sein, konkrete Beispiele aus unserer bisherigen Arbeit zu teilen, um unsere Eignung zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagog in / Sozialarbeiter in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SKFM Düsseldorf e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Werten des Sozialdienstes katholischer Frauen und Männer Düsseldorf e.V. vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der sozialen Arbeit verstehst und wie deine Werte mit denen der Organisation übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Pflegefamilien oder in der Beratung gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fachkompetenz zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die Pflegefamilien aktuell gegenüberstehen, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Teams.
✨Sei authentisch
Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit. Die Organisation sucht Mitarbeitende, die sich mit ihrer Aufgabe identifizieren. Teile deine Motivation und warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
