Key Account Manager Licht (m/w/d)
Key Account Manager Licht (m/w/d)

Key Account Manager Licht (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Akquisition neuer Kunden im Bereich Lichttechnik.
  • Arbeitgeber: Renommiertes internationales Unternehmen im Bereich Store-Konzepte und Lichttechnik.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktives Gehalt, hybrides Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien, wertschätzende Unternehmenskultur und regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lichtprojekte und arbeite in einem kreativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Vertriebserfahrung und Kommunikationsstärke.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Für ein renommiertes, internationales Unternehmen im Bereich Store-Konzepte, Retail-Technology und Lichttechnik sucht SKILLs einen Key Account Manager Licht (m/w/d). Unser Mandant ist einer der großen Ladeneinrichter im europäischen Ladenbaumarkt. Das Unternehmen agiert als Full-Service-Partner des Handels und setzt ganzheitliche Store-Konzepte um. Neben der Entwicklung von kreativen Konzepten und energieeffizienten Lichtplanungen werden Beleuchtungsprojekte realisiert, wobei das Unternehmen als Planer, Lieferant und Hersteller fungiert. Zu den Kunden zählen renommierte Handelsunternehmen aus dem Food und Non-Food Bereich, selbständige Händler bis hin zu Auto- und Möbelhäusern und Museen.

Aufgaben

  • Auf-, Ausbau und Pflege vertrauensvoller Geschäftsbeziehungen zu den Bestandskunden
  • Akquisition und Entwicklung von Neukunden
  • Identifikation der individuellen Kundenbedarfe, Beratung unserer Kunden sowie Ausarbeitung entsprechender Angebote und Lösungen bis hin zur Vertragsverhandlung
  • Erster Ansprechpartner in allen wichtigen Kundenprojekten und Verantwortung für eine aktive Kundenbetreuung sowie die Planung und Überwachung der Projektabwicklungen
  • Umsetzung der Verkaufsstrategie zur Sicherung und Ausbau der Marktanteile
  • Verfolgung von Branchen- und Marktentwicklungen und Trends im Einzelhandel sowohl für Kunden als auch für Verbraucher
  • Sie berichten an den Vertriebsleiter und arbeiten eng mit diesem sowie anderen Abteilungen zusammen (Lichtplaner, Vertriebsinnendienst, Produktentwicklung, Produktion, etc.)

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, sowie gutes technisches Verständnis
  • Berufserfahrung im Vertrieb von Store-Konzepten/Lichtdesign/Innenarchitektur
  • Hohe Vertriebsaffinität und ausgeprägtes Kommunikations-Know-how
  • Verhandlungsgeschick, Vertragsabschlusssicherheit, Argumentationsstärke
  • Sie sind proaktiv, innovativ, strategisch denkend und ergebnisorientiert – kurz: ein echter Problemlöser
  • Sie haben Freude am direkten Umgang mit Mitarbeitenden, Kunden und Lieferanten
  • Sicheres, freundliches und repräsentatives Auftreten
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie sind bereit für Geschäftsreisen und verfügen über einen gültigen Führerschein
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen und ERP-Systemen, Erfahrungen mit Salesforce sind von Vorteil

Benefits

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche
  • Ein attraktives Vergütungspaket bestehend aus einem festen und einem ergebnisorientierten Teil einschließlich Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)
  • Eine umfassende Einarbeitung im Team sowie eine gute Arbeitsatmosphäre und eine kollegiale Belegschaft
  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit vielen Möglichkeiten, eigene Ideen und Ihre Persönlichkeit einzubringen
  • Möglichkeit des hybriden Arbeitens
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen wie persönlichen Weiterentwicklung
  • Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit eines Job-Bikes
  • Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und innovativen Projekten.
  • Freizeitaktivitäten im Team auch außerhalb der Arbeitszeiten wie z.B. Sommerfest und Weihnachtsfeier.

Wenn Sie dieses Angebot anspricht, nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf.

Key Account Manager Licht (m/w/d) Arbeitgeber: SKILLs HR Experts GmbH

Unser Mandant bietet als international agierendes Unternehmen im Bereich Store-Konzepte und Lichttechnik nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch langfristige Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche. Die wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien fördert die persönliche und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und ermöglicht es, eigene Ideen aktiv einzubringen. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungspaket, hybriden Arbeitsmöglichkeiten und einem kollegialen Team, das auch außerhalb der Arbeitszeiten gemeinsame Freizeitaktivitäten organisiert.
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Kontaktperson:

SKILLs HR Experts GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Key Account Manager Licht (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobangebote stößt!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist – auch wenn sie gerade keine Stellen ausgeschrieben haben.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge überzeugend zu präsentieren. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen und zeigt, dass du gut vorbereitet bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager Licht (m/w/d)

Vertriebserfahrung im Bereich Store-Konzepte
Lichtdesign
Innenarchitektur
Kommunikations-Know-how
Verhandlungsgeschick
Vertragsabschlusssicherheit
Argumentationsstärke
Proaktive Problemlösungskompetenz
Technisches Verständnis
Kenntnisse in MS Office
Erfahrungen mit ERP-Systemen
Salesforce-Kenntnisse
Markt- und Branchenkenntnisse
Kundenbetreuung
Projektmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SKILLs HR Experts GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Lichttechnik und Retail-Technology vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Marktanteile des Unternehmens auszubauen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb und dein Verhandlungsgeschick zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Job viel direkten Kontakt mit Kunden erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Argumentationsfähigkeit testen.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.

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Standort: Frankfurt am Main
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