Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Qualitätskontrollen durch und dokumentiere Ergebnisse in einem dynamischen Produktionsumfeld.
- Arbeitgeber: Ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Bodenbelagsherstellung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine umfassende Einarbeitung, kostenlose Getränke und einen Essenszuschuss in der Kantine.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage aktiv zur Prozessoptimierung und Produktqualität bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Qualitätsprüfung sind von Vorteil; gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und betriebliche Sozialberatung werden ebenfalls angeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Für einen Bodenbelagshersteller sucht SKILLs zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Bereich Outbound in Dessau-Roßlau. Unser Mandant, ein produzierendes Familienunternehmen in 3. Generation, ist spezialisiert auf die Herstellung von Bodenbelägen und Wandsysteme. Es werden nach über 100 Jahren Firmenbestehen mittlerweile 900 Mitarbeiter beschäftigt. Aufgaben Durchführung regelmäßiger Qualitätskontrollen an der gesamten Produktionslinie, die die eingehenden Rohstoffe, Zwischenprodukte und Endprodukte umfassen Prüfen, ob alle Produkte den vorgegebenen Qualitätsstandards, und Verpackungsspezifikationen entsprechen Aufzeichnung aller Inspektionsergebnisse und Abweichungen in den vorgesehenen Systemen; ggf. Einleiten von Untersuchungen bei Abweichungen regelmäßige Erstellung von Qualitätsberichten, einschließlich statistischer Auswertungen und Abweichungsanalysen Unterstützung der Ursachenanalyse für Qualitätsmängel und Mitarbeit an der Verbesserung der Prozessoptimierung aktive Unterstützung des Produktionsteams bei Versuchen, oder anderen außergewöhnlichen Produktionsereignissen Überwachung, Wartung und Kalibrierung aller Prüf- und Messgeräte, um die Genauigkeit und Zuverlässigkeit der Messungen zu gewährleisten Mitwirkung an der Untersuchung von Kundenreklamationen Qualifikation abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Mechatroniker, Chemielaborant) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung oder Labor von Vorteil Kenntnisse in der Anwendung von Mess- und Prüfmitteln (z. B. Messschieber, Mikrometer, Zugprüfmaschinen) Erfahrung idealerweise in einer Produktionsumgebung Verständnis von Qualitätsmanagementsystemen und Normen sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CAQ-Systemen fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits mehrwöchige Einarbeitung in die neuen Aufgaben firmeneigene Kantine inkl. Essenszuschuss 40flex – Zuschuss kostenlose Getränke Jobrad, Corporate Benefits betriebliche Sozialberatung Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie dieses Angebot anspricht, nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf. Sie erreichen unsere Personalberaterin Celine Behland unter: Tel. 0175 340 55 04. Projekt: B8510 Selbstverständlich sichern wir Ihnen Vertraulichkeit sowie die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu.
Mitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d) Arbeitgeber: SKILLs HR Experts GmbH
Kontaktperson:
SKILLs HR Experts GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Qualitätsstandards und Normen, die in der Bodenbelagsindustrie gelten. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen und die Branche einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Personen in der Qualitätskontrolle oder der Bodenbelagsbranche zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige, dass du mit Mess- und Prüfmitteln vertraut bist und erkläre, wie du diese in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Erwähne in deinem Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist, insbesondere bei der Unterstützung des Produktionsteams. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier sehr hilfreich sein, um deine Eignung zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Qualitätskontrolle und deine technische Ausbildung, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Bereich Qualitätsprüfung und deine Kenntnisse in Mess- und Prüfmitteln ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SKILLs HR Experts GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Da die Position im Bereich Qualitätskontrolle ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Qualitätsmanagementsystemen und Prüfmethoden vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in der Anwendung von Mess- und Prüfmitteln zeigen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über den Bodenbelagshersteller und seine Produkte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensgeschichte und die Werte des Familienunternehmens verstehst. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Beispiele für Problemlösungen
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Qualitätsmängel identifiziert und Lösungen implementiert hast. Dies kann deine Fähigkeit zur Ursachenanalyse und Prozessoptimierung unter Beweis stellen.
✨Fragen an den Arbeitgeber
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, zu den verwendeten Prüf- und Messgeräten oder zu den Herausforderungen im Qualitätsmanagement sein. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.