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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP-Projekte in der Pharma- und Fertigungsindustrie.
- Arbeitgeber: Renommiertes Beratungsunternehmen mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und internationale Projekte.
- Andere Informationen: Chancengleichheit wird großgeschrieben; wir suchen Talente, nicht nur Lebensläufe.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von SAP in einem dynamischen Umfeld und reise europaweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der SAP-Projektleitung, idealerweise in regulierten Umgebungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Im Rahmen einer strategischen Partnerschaft mit einem renommierten, weltweit tätigen Beratungsunternehmen bauen wir ein exklusives Portfolio von erstklassigen SAP-Beratern und -Projektmanagern (gn) auf. Wir suchen klassische Interim Senior SAP Projektmanager (gn) mit Erfahrung in Pharma und / oder Manufacturing, die wichtige SAP-Projekte leiten und deren erfolgreiche Umsetzung in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld sicherstellen.
Es wird sich hierbei um Projekte bei internationalen Kunden (europaweit) handeln, bei der eine Reisebereitschaft von bis zu 80% gefordert ist. Die Projektdauer wird zwischen 3-12 Monaten betragen.
- Beginn: ca. September 2025
- Dauer: 3 Monate (Option auf Verlängerung)
- Auslastung: 5 Tage / Woche
- Einsatzort: 80% vor Ort
Aufgaben:
- End-to-End Steuerung von SAP-Projekten (z. B. Einführung neuer Module, Prozessharmonisierungen, globale Template-Rollouts)
- Verantwortung für Planung, Budget, Ressourcen und Qualität
- Koordination von Business- und IT-Stakeholdern über mehrere Länder und Zeitzonen hinweg
- Sicherstellung von GxP-Compliance und Validierungsanforderungen (insbesondere in der Pharmaindustrie)
- Schnittstellenmanagement zwischen SAP und Drittsystemen (MES, LIMS, PLM etc.)
- Zusammenarbeit mit Near-/Offshore-Delivery-Teams
Anforderung:
- Mind. 10 Jahre Erfahrung in der SAP-Projektleitung, vorzugsweise im Bereich Pharma oder Manufacturing
- Breites SAP-Modulwissen (mindestens SD/MM/FI/CO, idealerweise auch PP, QM oder PM)
- Erfahrung mit globalen Rollouts und Template-Projekten
- Kenntnisse in regulierten Umgebungen (CSV, GxP, FDA 21 CFR Part 11 etc.)
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit heterogenen Projektteams
- Exzellente Moderations-, Kommunikations- und Stakeholdermanagement-Skills
- Erfahrung im regulierten Umfeld (z. B. Pharma) von Vorteil
Wichtig: Mit der Beratung ist vereinbart, dass wir zu den letzten beiden Projekten Referenzen einholen. Diese dienen ausschließlich der Verifizierung der fachlichen Qualifikationen und werden nicht zu vertrieblichen Zwecken verwendet. Chancengleichheit wird bei SkillTops großgeschrieben. Aus diesem Grund werden Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich auf Basis der Fähigkeiten, Motivation und Erfahrungen der Bewerberinnen und Bewerber getroffen.
Interim Senior SAP Projektmanager (gn) Arbeitgeber: SkillTops
Kontaktperson:
SkillTops HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Interim Senior SAP Projektmanager (gn)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der SAP-Community in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen oder Meetups suchen, wo du potenzielle Arbeitgeber und Gleichgesinnte treffen kannst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an möglichen Projekten. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem SAP-Projektmanagement-Interview gestellt werden könnten. Lass uns gemeinsam Rollenspiele machen, um deine Antworten zu verfeinern und dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Zeige deine Erfolge!
Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Projekte vor, die deine Erfolge und Erfahrungen im SAP-Umfeld hervorhebt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Fähigkeiten klar zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Interim Senior SAP Projektmanager (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Einblick in deine Motivation und Leidenschaft für SAP-Projekte.
Betone deine Erfahrung!: Du hast über 10 Jahre Erfahrung in der SAP-Projektleitung? Super! Mach das deutlich und nenn konkrete Beispiele aus der Pharma- oder Manufacturing-Branche. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Referenzen nicht vergessen!: Da wir Referenzen zu deinen letzten Projekten einholen, stelle sicher, dass du diese bereit hast. Wähle Personen aus, die deine Fähigkeiten gut kennen und bereit sind, für dich zu sprechen. Das gibt uns Vertrauen in deine Qualifikationen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SkillTops vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den spezifischen Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen in der SAP-Projektleitung, insbesondere im Pharma- oder Manufacturing-Bereich, dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der End-to-End Steuerung von SAP-Projekten demonstrieren. Zeige, wie du Budget, Ressourcen und Qualität erfolgreich gemanagt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Stakeholdermanagement erfordert, solltest du deine Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Teams über Länder und Zeitzonen hinweg kommuniziert hast.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Da eine Reisebereitschaft von bis zu 80% gefordert ist, sprich offen über deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen. Zeige, dass du dich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlst und bereit bist, die nötigen Reisen auf dich zu nehmen.