Chief Of Staff (m/w/d)

Werde zum strategischen Motor von Deutschlands aufstrebendstem HealthTech-Start-up. Gestalte die Zukunft der Gesundheitsvorsorge als rechte Hand unseres Gründerteams.

Über Skleo Health: Wir machen aus reaktiver Behandlung proaktive Vorsorge.

Unsere Geschichte begann nicht im Boardroom, sondern in der Klinik. Als Augenarzt an der Charité hat unser Mitgründer Dr. Steffen Künzel täglich gesehen, wie Menschen ihr Augenlicht verlieren, weil ihre Erkrankungen zu spät diagnostiziert wurden. Gleichzeitig waren die Praxen mit Routine-Checks überlastet. Diese ineffiziente und zutiefst menschliche Lücke schließen wir. Skleo Health transformiert die Gesundheitsvorsorge mit unserem \“Screen-Sort-Guide\“-Modell. Wir bringen KI-gestützte, aber immer ärztlich validierte Augen-Screenings dorthin, wo die Menschen sind. Wir managen die gesamte Patient-Journey – von der Früherkennung bis zur Anbindung an die fachärztliche Versorgung. Dafür befähigen wir ein wachsendes Netzwerk von Partnern – von Optikern wie Mister Spex, über Drogerien wie dm bis hin zu Apotheken und Unternehmen. Unterstützt von führenden Investoren wie Sanoptis, Europas größtem Augenklinik-Verbund, und Antler, skalieren wir eine Lösung, die nachweislich Leben verändert.

Deine Mission:

Als strategischer Sparringspartner der drei erfahrenen Gründer (Ex-BCG, Charité-Arzt, Corporate/MBA) treibst du unsere wichtigsten Initiativen voran und gestaltest unsere 10x-Wachstumsphase. Du bist ein Denker und Umsetzer mit maximalem Ownership. Du übernimmst die volle Verantwortung für unternehmenskritische Projekte, die unseren Erfolg direkt beeinflussen.

Deine strategischen Spielfelder (beispielhaft):

• Go-to-Market & Expansion: Du analysierst und eroberst neue Märkte und Partnersegmente (z.B. große Unternehmenskooperationen, internationale Expansion). Du entwickelst nicht nur die Strategie, sondern setzt sie eigenverantwortlich um
• Business Operations & Skalierung: Du schaffst die prozessualen und operativen Grundlagen für unsere nationale Skalierung. Du baust unser operatives Playbook und sorgst dafür, dass wir mit Exzellenz wachsen
• Strategische Sonderprojekte: Du leitest Projekte direkt für die Gründer – von der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle über die Vorbereitung der nächsten Finanzierungsrunde bis zur Mitgestaltung unserer Produkt- und KI-Roadmap

Was wir bieten:

• Radikales Ownership & Direkter Impact: Du siehst die Ergebnisse deiner Arbeit unmittelbar in unseren KPIs und im Leben der Menschen, denen wir helfen
• Einzigartige Lernkurve & 1:1-Mentorship: Arbeite auf Augenhöhe mit den Gründern und erhalte einen ungefilterten Einblick in den Aufbau eines wegweisenden HealthTech-Unternehmens
• Klarer Karrierepfad: Diese Rolle ist dein Sprungbrett in eine zentrale Führungsposition bei Skleo. Du wächst mit Skleo
• Sinn, der antreibt: Werde Teil einer Mission, die die Gesundheitsversorgung neu definiert und das Augenlicht von Millionen Menschen schützt
• Attraktive Vergütung: Ein Paket, das deine Leistung wertschätzt inkls. eines variablen Bonus von bis zu 20% bei Erreichung der Unternehmensziele oder herausragender persönlicher Leistung

Wen wir suchen:

• Du verbindest strategische Tiefe mit einer ausgeprägten \“Getting Things Done\“-Mentalität. Du bist exzellent darin, Prioritäten zu setzen und weißt, wann qualitative Exzellenz gefragt ist und wann ein pragmatischer 80:20-Ansatz zum Ziel führt
• Du bist ein \“A-Player\“: Du denkst unternehmerisch, handelst proaktiv, bist loyal und übernimmst von Tag 1 an volle Verantwortung für deine Projekte
• Du bist ein:e pragmatische:r Problemlöser:in mit \“Let me do this\“-Mentalität. Du siehst Herausforderungen, keine Probleme, und krempelst die Ärmel hoch, um sie zu lösen
• Du bist neugierig und lernbereit: Du liebst es, dich in neue Themen einzuarbeiten, machst Fehler, lernst schnell und wirst jeden Tag besser
• Du bist ein:e exzellente:r Kommunikator:in und kannst auf Augenhöhe mit Entscheidern, Investoren und strategischen Partnern agieren
• Du glaubst an unsere Mission und willst mit uns die Zukunft des Gesundheitswesens gestalten

Deine Must-haves:

• Relevante Berufserfahrung (in der Regel 3+ Jahre) in einem High-Performance-Umfeld (z.B. Strategieberatung, IB/PE/VC oder schnell wachsendes StartUp/ScaleUp)
• Fließende Deutsch- (C2/Muttersprache) und Englischkenntnisse
• Bereitschaft, in unserem Düsseldorfer Office zu arbeiten

Klingt nach dir? Dann lass uns sprechen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.