Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei administrativen Aufgaben und Projekten.
- Unternehmen: Škoda ist ein traditionsreicher Automobilhersteller mit innovativen Lösungen seit 1895.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine familiäre Atmosphäre warten auf dich.
- Weitere Informationen: Pflichtpraktikum für 5 bis 6 Monate, Einstieg ab sofort möglich.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Sozial-, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement.
Dann kommen Sie doch mit Ihrer Energie zu einem Arbeitgeber, der schon lange erfolgreich ist und dazu auch noch viel zu bieten hat. Die Marke Škoda wurde 1895 gegründet. Ihr Anspruch, clevere Lösungen für die Anforderungen unserer Kunden in den Mittelpunkt zu stellen, begleitet seither Mitarbeiter des Unternehmens. Seit 1991 ist der Importeur Škoda Auto Deutschland GmbH als Tochter der Marke Škoda im Volkswagen Konzern für den deutschen Markt verantwortlich.
Praktikant Bereich Personal (m/w/d)
Arbeitsort: Weiterstadt
Anstellungstyp: Vollzeit
Vertragsart: Pflichtpraktikum gemäß Studienordnung
Vertragslaufzeit: Befristet für 5 bis 6 Monate
Frühestmöglicher Eintrittstermin: ab sofort
Aufgaben
- Unterstützung bei der gesamten operativen Personalarbeit z.B. Erstellung von Zeugnissen
- Erledigung administrativer Aufgaben, z.B. Mitarbeiterkorrespondenz, Präsentationen, Checklisten
- Unterstützung bei der Beratung der Mitarbeiter
- Mithilfe bei der Steuerung des Bewerbermanagements sowie Durchführung von Bewerberkorrespondenz
- Prozessunterstützung bei spezifischen HR-Projekten, eigenverantwortliche Übernahme von Projektteilaufgaben
- Mitarbeit bei der Einführung von Personalentwicklungsinstrumenten
Profil
- Studium (Uni/FH) der Sozial-, Rechts-, oder Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich wünschenswert
- Verantwortungsbewusster Umgang mit Personaldaten
- Spaß im Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Organisatorisches Talent sowie eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Serviceorientierung
- Sicheres und freundliches Auftreten sowie hohe Leistungsbereitschaft
- Gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word, Power Point), SAP wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Interessante Herausforderungen bei Deutschlands Importeur #1
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Familiäre Atmosphäre
- Škoda ist eine Marke, die ausgezeichnet für die Zukunft aufgestellt ist, und die noch viel vorhat
Praktikant Bereich Personal (m/w/d) Arbeitgeber: Škoda Auto Deutschland GmbH
Škoda Auto Deutschland GmbH bietet Ihnen als Praktikant im Bereich Personal (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und erfolgreichen Unternehmen zu arbeiten, das seit über 125 Jahren innovative Lösungen für seine Kunden entwickelt. Mit einer familiären Atmosphäre, flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Chance, aktiv an spannenden HR-Projekten mitzuwirken, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem zukunftsorientierten Umfeld. Nutzen Sie die Gelegenheit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das Wert auf Kommunikation, Teamarbeit und individuelle Entfaltung legt.
Kontaktdaten:
Škoda Auto Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikant Bereich Personal (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits im Personalbereich arbeiten. Oftmals können persönliche Kontakte dir wertvolle Einblicke geben und sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über Škoda und deren Unternehmenskultur. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit der Marke identifizierst und verstehst, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Personalbereich vor. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und dein organisatorisches Talent in konkreten Beispielen darstellen kannst. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du die Möglichkeit hast, an Projekten oder Workshops teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikant Bereich Personal (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über Škoda und die Škoda Auto Deutschland GmbH. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen für die Praktikumsstelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Personalbereich wichtig sind. Betone insbesondere deine Kommunikationsfähigkeiten und organisatorischen Talente.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Praktikum interessierst und was du zur Personalabteilung von Škoda beitragen kannst. Gehe auf deine Studienrichtung und relevante Erfahrungen ein.
Überprüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Škoda Auto Deutschland GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für den Personalbereich gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen im Personalwesen und wie du mit Herausforderungen umgehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Umgang mit Menschen ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise auszudrücken.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Marke Škoda und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in der Personalabteilung umzusetzen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Solche Beispiele helfen, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
