Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Finanzdaten und entwickle Risikomodelle für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: KPMG ist ein führendes Unternehmen im Bereich Wirtschaftsprüfung und Beratung mit über 12.500 Mitarbeitern in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung für soziales Engagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Risikomanagements und arbeite an innovativen Projekten mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Mathematik, Informatik oder verwandten Bereichen; Programmierkenntnisse in Python, C++ oder ähnlichen Sprachen.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die Herausforderungen lieben und bereit sind, international zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kund : innen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Berate gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Financial Services Finance & Risk & Compliance Services unsere Mandant : innen aus der Finanzindustrie bei der Weiterentwicklung von Risikomodellierungsansätzen und Risikomanagement, Auseinandersetzung mit regulatorischen und aufsichtsrechtlichen Themen sowie bei Transformationen der Rechnungslegung und Unternehmenssteuerung.
Deine Aufgaben:
- Durch die quantitative Analyse komplexer Finanzdaten und Finanzinstrumente hilfst Du unseren Kund : innen Risiken zu identifizieren, zu bewerten und daraus geeignete Maßnahmen abzuleiten.
- Deine Themenfelder umfassen die Konzeption von Risikometriken und -bewertungen, Modellvalidierungen sowie die operative Implementierung und Anwendung von Risikomanagement- und Steuerungsmethoden.
- Du erledigst Deine Aufgaben unter Nutzung moderner Technologien und nutzt insbesondere KI / Machine Learning Ansätze, um effizient Muster in Daten zu erkennen und Prognosen abzuleiten.
- Du spezialisierst Dich im Laufe Deiner Karriere auf mindestens eins der Themen Kreditrisiko, Marktpreisrisiko, Kontrahentenausfallrisiko, Liquiditätsrisiko, operationelle Risiken oder ESG-Risiko.
- Du arbeitest am Puls der Zeit und berücksichtigst das aktuelle Marktumfeld und aktuelle Initiativen wie z.B. ESG, ESG-Risiko und künstliche Intelligenz.
- Du unterstützt den deutschen Marktführer der Risikomanagementberatung in internationalen Projekten und agierst mit unseren Kunden als hoch professioneller Berater auf Augenhöhe.
Dein Profil:
- Quantitativer Analyst für das Risikomanagement - Financial Services (w / m / d) wirst Du bei uns mit einem Studium der (Wirtschafts-) Mathematik, Physik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Du begeisterst Dich für Kapitalmärkte, Finanzinstrumente, Finanzmathematik, Big Data und KI.
- Idealerweise hast du bereits Vorerfahrung durch Praktika in den Bereichen Bankwesen, Finanz- und Risikoanalyse gesammelt.
- Du verfügst über Programmierkenntnisse in Python, C++, C#, Java, SQL, VBA oder ähnlichen Programmiersprachen.
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus.
- Du bringst Reisebereitschaft mit, um unsere Kund : innen auch vor Ort beraten zu können.
- Du bist auf Deutsch verhandlungssicher und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse.
Deine Benefits:
- Willkommen im Team: Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase.
- Vielfältige Karriereperspektiven: Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
- Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter.
Über KPMG:
Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In unseren Teams arbeiten rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 26 Standorten in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung.
Informationen zum Bewerbungsprozess:
Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen: Deinen vollständigen Lebenslauf, Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und / oder eine aktuelle Notenübersicht, bereits vorhandene Arbeitszeugnisse. Ein Foto ist nicht erforderlich.
Werde Teil eines unserer Teams, die gemeinsam das angehen, was die Wirtschaftswelt bewegt. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
Initiativbewerbung - Projektmanagement, Webentwicklung, Business Analysis, Datenbankentwicklung[...] Arbeitgeber: Skopos Group
Kontaktperson:
Skopos Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung - Projektmanagement, Webentwicklung, Business Analysis, Datenbankentwicklung[...]
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu KPMG-Mitarbeitern im Bereich Risikomanagement zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Risikomanagement und in der Finanzindustrie, insbesondere über Themen wie ESG-Risiken und den Einsatz von KI. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist und diese in deine Analysen einfließen lassen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die deine Programmierkenntnisse in Python, C++ oder SQL betreffen könnten. Übe, indem du an Projekten arbeitest oder Online-Kurse belegst, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren und deine Problemlösungsfähigkeiten zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Bereite Beispiele aus früheren Erfahrungen vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Eignung für die Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung - Projektmanagement, Webentwicklung, Business Analysis, Datenbankentwicklung[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als quantitativer Analyst im Risikomanagement eingeht. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse hervor, insbesondere in Bezug auf Finanzdatenanalyse und Programmierkenntnisse.
Betone deine Soft Skills: Neben technischen Fähigkeiten sind Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit wichtig. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten oder Praktika eingesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Skopos Group vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im Risikomanagement und in der Finanzdienstleistungsbranche. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, mit denen KPMG konfrontiert ist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du quantitative Analysen durchgeführt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme lösungsorientiert angegangen bist.
✨Technische Fähigkeiten betonen
Stelle sicher, dass du deine Programmierkenntnisse in Python, C++ oder SQL hervorhebst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Aufgaben zu lösen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Betone deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. KPMG sucht nach Beratern, die gut im Team arbeiten können. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
