(junior) Controller (m/w/d)
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(junior) Controller (m/w/d)

Köln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du erstellst belastbare Daten für strategische Unternehmensentscheidungen.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das Wert auf Teamarbeit und Entwicklung legt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in einem netten Team und entwickle Dich kontinuierlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast Du erste Erfahrungen im Controlling oder eine entsprechende Ausbildung.
  • Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Als Controller/in (m/w/d) trägst Du direkt zu unserem Unternehmenserfolg bei: Als Teil des Controlling-Teams schaffst Du belastbare Daten, auf deren Basis das Management die strategischen Unternehmensentscheidungen trifft.

Du möchtest in einem richtig netten Team arbeiten? Du möchtest spüren, dass Deine Erfahrung einen Unterschied macht? Du möchtest Dich kontinuierlich weiterentwickeln.

(junior) Controller (m/w/d) Arbeitgeber: SKR Reisen GmbH

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir als (Junior) Controller/in (m/w/d) nicht nur die Möglichkeit bietet, in einem freundlichen und unterstützenden Team zu arbeiten, sondern auch aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. Wir fördern eine offene und kollegiale Arbeitskultur, die kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung unterstützt, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und flexible Arbeitszeiten bieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
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Kontaktperson:

SKR Reisen GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (junior) Controller (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere Dich über die aktuellen Trends im Controlling und in der Finanzanalyse. Zeige in Gesprächen, dass Du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze einzubringen.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich Controlling. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Erwartungen an einen Controller zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite Dich auf mögliche Fragen zur Datenanalyse und Berichterstattung vor. Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige Deine Begeisterung für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere Dich über relevante Zertifikate oder Kurse, die Du absolviert hast oder absolvieren möchtest, um Deine Kenntnisse im Controlling zu vertiefen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (junior) Controller (m/w/d)

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Finanzanalyse
Buchhaltungskenntnisse
Kenntnisse in der Kostenrechnung
Erfahrung mit Controlling-Tools
Excel-Kenntnisse auf fortgeschrittenem Niveau
Präsentationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Zeitmanagement
Adaptabilität
Engagement für kontinuierliche Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben eines Controllers. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Rolle passen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Controller-Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Datenanalyse, im Finanzmanagement und in der strategischen Planung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Controlling-Teams werden möchtest. Hebe hervor, wie du zum Unternehmenserfolg beitragen kannst und welche Weiterentwicklungsmöglichkeiten du suchst.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SKR Reisen GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle des Controllers

Informiere Dich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Controllers. Zeige im Interview, dass Du die Bedeutung von belastbaren Daten für strategische Entscheidungen verstehst und wie Du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus Deiner bisherigen Erfahrung, in denen Du analytische Fähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, Deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige Deine Lernbereitschaft

Da kontinuierliche Weiterentwicklung ein wichtiger Aspekt der Stelle ist, betone Deine Bereitschaft, neue Fähigkeiten zu erlernen und Dich in Deinem Fachgebiet weiterzubilden.

Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur

Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Dies zeigt Dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und hilft Dir, herauszufinden, ob Du gut ins Team passt.

(junior) Controller (m/w/d)
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