Quality and Business Process Manager (80-100%)

Quality and Business Process Manager (80-100%)

Bern Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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SKYGUIDE, Société Anonyme Suisse pour les Services de la Navigation Aérienne civils et militaires

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und verbessere Geschäftsprozesse in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Prozessoptimierung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit hervorragenden Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Sei Teil einer Transformation und mache einen echten Unterschied in der Unternehmensqualität.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Prozessverbesserung und Qualitätsmanagement in regulierten Umgebungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Ihre Mission: Als Teil des Teams für Prozess- und Organisationsentwicklung spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Stärkung der prozessualen Reife im gesamten Unternehmen und der Integration von Qualitäts- und Managementsystemanforderungen in die End-to-End-Geschäftsprozesse. In dieser Rolle beeinflussen Sie direkt, wie sicherheitskritische Prozesse in einer komplexen, hochzuverlässigen Organisation gestaltet, gesteuert und kontinuierlich verbessert werden. Sie tragen auch zu einer unternehmensweiten Prozess- und Organisationsveränderungsinitiative von strategischer Relevanz bei. Wir suchen ein Teammitglied, das sich klar zur Transformation von Geschäftsprozessen, zum Change Management, zur Modellierung und zur Prozessqualität verpflichtet hat.

  • Leiten Sie die Analyse, das Design und die Verbesserung von End-to-End-Geschäftsprozessen, die mit der Strategie und den Anforderungen des Managementsystems (Qualität, Sicherheit, Regulierung) übereinstimmen.
  • Gestalten und integrieren Sie Geschäftsprozesse in das Unternehmensarchitekturmodell und stellen Sie die Kohärenz im gesamten Unternehmen sicher.
  • Arbeiten Sie eng mit Prozessverantwortlichen, Prozessmanagern und funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Prozessänderungen umzusetzen, die eine effektive Annahme und minimale betriebliche Störungen gewährleisten.
  • Kooperieren Sie eng mit der Unternehmensqualität, um die Governance, Standards und Dokumentation von Qualität und Geschäftsprozessen zu stärken.
  • Wenden Sie datengestützte Erkenntnisse und Leistungsindikatoren an, um die Effektivität und Effizienz von Prozessen zu bewerten und Verbesserungspotenziale zu identifizieren.
  • Fördern Sie die effektive Nutzung, Weiterentwicklung und mögliche Modernisierung von IT-Tools für das Qualitäts- und Geschäftsprozessmanagement.
  • Beraten, unterstützen und schulen Sie Prozessverantwortliche, Prozessmanager und Stakeholder, um ihre Prozesse kontinuierlich gemäß hohen Qualitätsstandards zu verbessern.

Was wir suchen:

  • Praktische Erfahrung in der Prozessverbesserung, im Qualitätsmanagement, in der operativen Exzellenz oder in Rollen zur Transformation von Geschäftsprozessen auf Unternehmensebene.
  • Nachgewiesene Erfahrung in komplexen, regulierten oder sicherheitskritischen Umgebungen.
  • Demonstrierte Fähigkeit, den Status quo in Frage zu stellen und Veränderungs- und Transformationsinitiativen voranzutreiben.
  • Kenntnisse in Modellierungssprachen wie ArchiMate und BPMN sind von Vorteil.
  • Vertrautheit mit Methoden zur Prozessverbesserung wie Lean, Six Sigma oder kontinuierlicher Verbesserung.
  • Holistic Thinking: Sie betrachten Situationen als Teil eines größeren Systems, verstehen, wie Veränderungen das Ganze beeinflussen, und gehen Herausforderungen aus verschiedenen Blickwinkeln an, während Sie verschiedene Optionen berücksichtigen.
  • Kommunikation: Sie passen Ihren Kommunikationsstil an den Kontext und die Stakeholder an und fragen aktiv nach Informationen durch relevante Fragen und aktives Zuhören.
  • Transformation: Sie führen durch Beispiel, inspirieren andere, neue Ansätze zu übernehmen, und bringen unterschiedliche Gruppen zusammen, um gemeinsame Lösungen zu finden.
  • Exzellente Sprachkenntnisse in Englisch, Französisch und/oder Deutsch.

Was wir bieten: Wir bieten flexible Arbeitsoptionen, abhängig von der Rolle, und ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit attraktiven Arbeitsbedingungen und zahlreichen Zusatzleistungen. Unsere Mitarbeiter haben Zugang zu einer Vielzahl von Schulungsmöglichkeiten, um ihr Wachstum und ihre Entwicklung zu unterstützen. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, setzen wir uns dafür ein, ein diverses und inklusives Team aufzubauen, das Menschen unterschiedlicher Identitäten und Hintergründe zusammenbringt.

Quality and Business Process Manager (80-100%) Arbeitgeber: SKYGUIDE, Société Anonyme Suisse pour les Services de la Navigation Aérienne civils et militaires

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich der kontinuierlichen Verbesserung von Geschäftsprozessen und Qualität verschrieben hat. Unsere flexible Arbeitsweise, ein wettbewerbsfähiges Gehalt sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem legen wir großen Wert auf Diversität und Inklusion, sodass Sie Teil eines engagierten Teams werden, das Veränderungen aktiv gestaltet und gemeinsam Lösungen findet.
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Kontaktperson:

SKYGUIDE, Société Anonyme Suisse pour les Services de la Navigation Aérienne civils et militaires HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Quality and Business Process Manager (80-100%)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Prozessverbesserung und Qualität! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du einen persönlichen Kontakt zu uns aufbauen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quality and Business Process Manager (80-100%)

Prozessverbesserung
Qualitätsmanagement
Betriebliche Exzellenz
Geschäftsprozess-Transformation
Datenanalyse
Change Management
Modellierungssprachen (z.B. ArchiMate, BPMN)
Lean
Six Sigma
Holistic Thinking
Kommunikationsfähigkeiten
Transformation
IT-Tools für Qualitäts- und Prozessmanagement
Stakeholder-Management
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen einen lockeren, ehrlichen Stil.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, wie du zur Prozessverbesserung und Qualitätssicherung beitragen kannst.

Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht zu lesen ist. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Sprache, um deine Punkte deutlich zu machen. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen erhältst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SKYGUIDE, Société Anonyme Suisse pour les Services de la Navigation Aérienne civils et militaires vorbereitest

Verstehe die Unternehmensprozesse

Mach dich mit den spezifischen Prozessen und der Struktur des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Prozessverbesserung und im Qualitätsmanagement direkt auf die Herausforderungen des Unternehmens angewendet werden können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Prozesse verbessert oder Veränderungen initiiert hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Ergebnisse erzielt hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Erwartungen und Herausforderungen zu bekommen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Demonstriere, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln und auf verschiedene Stakeholder einzugehen.

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