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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Pflege von Personalstammdaten.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen in der Elektrotechnik mit stabiler Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik und Elektronik mit Sitz in der Region Westmünsterland. Das Unternehmen steht für Qualität, Verlässlichkeit und langfristige Kundenbeziehungen und ist in einem technisch geprägten Umfeld tätig. Eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein wertschätzendes Miteinander prägen die Unternehmenskultur.
Aufgaben
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeitwirtschaftsdaten
- Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis
- Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und externen Partnern
- Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen für interne und externe Zwecke
- Unterstützung bei Prüfungen durch Behörden und Sozialversicherungsträger
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Rechnungswesen
- Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
- Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten
- Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung
Wir bieten
- Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und wirtschaftlich stabilen Unternehmen
- Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein kollegiales Team
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten
- Individuelle Förderung: Fehlende Kenntnisse können durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen aufgebaut werden
Kontakt
Victoria Schmidt-Pohl
jobs@skyhire.de
ID: 16704 - Lohn- und Gehaltsbuchhalter Arbeitgeber: SkyHire GmbH
Kontaktperson:
SkyHire GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ID: 16704 - Lohn- und Gehaltsbuchhalter
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung dazu passen. Zeig, dass du die Werte des Unternehmens teilst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ID: 16704 - Lohn- und Gehaltsbuchhalter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Aufgaben, die du erfolgreich gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, was du mitbringst!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine strukturierte Bewerbung spiegelt auch deine Arbeitsweise wider – und das ist uns wichtig!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SkyHire GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und ihre Projekte. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Teamarbeit beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder Teamdynamik sind immer gut!
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine rechtzeitig zum Interview und kleide dich angemessen. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Denke daran, dass du nicht nur die Stelle bewirbst, sondern auch das Unternehmen für dich bewertest.