Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Optimierung buchhalterischer Prozesse.
- Arbeitgeber: Etablierter sozialwirtschaftlicher Träger in der Region Trier mit werteorientiertem Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und langfristige Perspektiven in einem angenehmen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Aufgaben in einem unterstützenden Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Finanzwesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Unser Auftraggeber ist ein etablierter sozialwirtschaftlicher Träger mit Sitz in der Region Trier und engagiert sich seit vielen Jahren für soziale Dienstleistungen und gesellschaftliche Teilhabe. In einem werteorientierten Umfeld erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben, kurze Entscheidungswege sowie eine teamorientierte Zusammenarbeit mit hoher fachlicher Qualität.
Aufgaben
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach geltenden Rechnungslegungsstandards
- Verantwortung für die laufende Bilanzbuchhaltung sowie Abstimmung von Sach-, Debitoren- und Kreditorenkonten
- Überwachung und Optimierung buchhalterischer Prozesse und Abläufe
- Mitwirkung bei der Erstellung von Auswertungen, Reports und betriebswirtschaftlichen Analysen
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Prüfinstanzen und Steuerberatungen
- Unterstützung bei steuerlichen Fragestellungen und im Finanzcontrolling
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Bilanzbuchhaltung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
- Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungs- und Office-Anwendungen
- Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Fehlende oder noch nicht vollständig ausgeprägte Fachkenntnisse können im Rahmen einer gezielten Einarbeitung und passender Weiterbildungsmaßnahmen weiterentwickelt werden.
Wir bieten
- Sicherer Arbeitsplatz in einem werteorientierten Umfeld
- Strukturierte Einarbeitung und kollegiale Unterstützung im Team
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Attraktive Sozialleistungen und Angebote im Gesundheitsmanagement
- Angenehmes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive
Kontakt: Victoria Schmidt-Pohl, jobs@skyhire.de
ID: 16776 - Bilanzbuchhalter Arbeitgeber: SkyHire GmbH
Kontaktperson:
SkyHire GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ID: 16776 - Bilanzbuchhalter
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schick eine Initiativbewerbung oder frag nach Praktika. Wir können immer einen Schritt weiter gehen, um uns ins Gespräch zu bringen!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ID: 16776 - Bilanzbuchhalter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bilanzbuchhalter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung einfügst. Wir lieben es, wenn alles auf den Punkt gebracht wird!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenanzeige genau durch und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken gemacht hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SkyHire GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um einen sozialwirtschaftlichen Träger handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die sozialen Aspekte und die gesellschaftliche Teilhabe schätzt.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Bilanzbuchhaltung hat, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamfähigkeit
In einem teamorientierten Umfeld ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung legt, kannst du während des Interviews nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und Engagement.