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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Einkauf von technischen Bauteilen und enge Zusammenarbeit mit internen Teams.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen in der Elektronikfertigung mit moderner Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und unbefristete Festanstellung.
- Andere Informationen: Attraktive Prämien und individuelle Weiterbildungsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung im technischen Einkauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen aus dem Bereich Elektronikfertigung und entwickelt Lösungen für Anwendungen in der Medizintechnik, Halbleiterindustrie sowie im industriellen Umfeld. Das Unternehmen mit Sitz in der Region Jena verbindet technologische Kompetenz mit hoher Qualitätsorientierung und einer modernen Arbeitskultur. Mitarbeitende profitieren von kurzen Entscheidungswegen, flexiblen Arbeitsmodellen und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
Aufgaben
- Einkauf von Dreh-, Fräs- und Blechteilen sowie elektronischen Bauelementen, Leiterplatten und Hilfs- bzw. Betriebsstoffen für Fertigung und Entwicklung
- Einholung und Auswertung von Angeboten sowie Auswahl geeigneter Lieferanten
- Pflege und Erfassung einkaufsrelevanter Daten im Warenwirtschaftssystem
- Unterstützung im strategischen Lieferantenmanagement
- Überwachung von Lieferterminen, Fristen und Mengenkontrakten
- Vorbereitung und Begleitung von Lieferantenaudits
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Sicherstellung einer termingerechten Materialversorgung
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder ein technisches Studium
- Idealerweise erste oder mehrjährige Erfahrung im technischen Einkauf
- Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Lastenheften und Spezifikationen
- Verhandlungssichere und kommunikative Persönlichkeit mit Teamgeist
- Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Flexibilität sowie Durchsetzungsvermögen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten sowie individuelle Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. Homeoffice
- 38-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive
- Betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss
- Zusätzliche Absicherung durch Berufsunfähigkeitsversicherung
- Individuelle Weiterbildungsangebote und abwechslungsreiche Aufgaben
- Viel Gestaltungsspielraum sowie attraktive Prämien und Sonderzahlungen
Kontakt: Victoria Schmidt-Pohl, jobs@skyhire.de
ID: 16777 - Technischer Einkäufer Arbeitgeber: SkyHire GmbH
Kontaktperson:
SkyHire GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ID: 16777 - Technischer Einkäufer
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige dein technisches Verständnis und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf Stellen zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg über eine andere Position oder ein Praktikum zu deinem Traumjob im technischen Einkauf.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ID: 16777 - Technischer Einkäufer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Einkäufer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technisches Know-how betonen: Da wir jemanden mit technischem Verständnis suchen, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse hervorheben. Zeig uns, dass du mit technischen Zeichnungen und Spezifikationen umgehen kannst!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SkyHire GmbH vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Lies dir die gängigen technischen Zeichnungen und Spezifikationen durch, die für die Position relevant sind. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du die Anforderungen des Unternehmens verstehst.
✨Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen
Da der technische Einkauf oft Verhandlungen mit Lieferanten beinhaltet, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Preise oder Lieferbedingungen verhandelt hast und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur vorbereiten
Informiere dich über die moderne Arbeitskultur des Unternehmens. Überlege dir Fragen, die zeigen, dass du an einem wertschätzenden Arbeitsumfeld interessiert bist. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Unternehmenskultur interessiert bist.
✨Flexibilität und Teamgeist betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Flexibilität und deinen Teamgeist verdeutlichen. In der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen ist es wichtig, dass du dich schnell anpassen kannst und gut im Team arbeitest. Zeige, dass du bereit bist, dich in unterschiedliche Aufgaben einzuarbeiten.