Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen für ein nahtloses Reiseerlebnis mit modernster Technologie.
- Unternehmen: SkyTeam, eine globale Airline-Allianz mit einem dynamischen und vielfältigen Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 27 Urlaubstage, flexible Arbeitsmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und zahlreiche Teamevents für eine tolle Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisens und arbeite an spannenden Projekten in der Luftfahrtbranche.
- Qualifikationen: Erfahrung in Lösungsarchitektur und Softwareentwicklung, idealerweise in der Luftfahrtindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
SkyTeam liefert digitale Fähigkeiten, die ein nahtloses Reiseerlebnis über seine Mitgliedsfluggesellschaften und Partner ermöglichen. Der Solution Architect ist verantwortlich für das Design und die Governance von Technologielösungen, die SkyTeam-Produkte, Plattformen und mitgliedsorientierte Initiativen unterstützen. In Übereinstimmung mit den Architekturstandards, Governance-Prinzipien und Referenzarchitekturen von SkyTeam liefert die Rolle skalierbare, sichere und wartbare Lösungsdesigns, die nahtlose Erfahrungen über Fluggesellschaften, Partner und Technologieanbieter ermöglichen.
Der Solution Architect arbeitet mit Geschäftsinteressenten, Entwicklungsteams, Mitgliedsfluggesellschaften und Technologiepartnern zusammen, um Geschäftsanforderungen in Lösungsdesigns zu übersetzen, die eine erfolgreiche Lieferung und langfristige Wartbarkeit unterstützen.
HAUPTVERANTWORTUNGSBEREICHE / HAUPTPFLICHTEN
- Lösungsdesign & Architektur: Erstellen und Pflegen von Architektur- und Lösungsdesigns für komplexe interne und externe Verbindungen zwischen SkyTeam, Mitgliedsfluggesellschaften, Systemanbietern und verwandten Partnern.
- Analysieren komplexer Geschäftsprobleme und Übersetzen von Geschäftsanforderungen in skalierbare, sichere und wartbare Lösungsdesigns.
- Entwickeln und Verwalten von domänenspezifischen Architekturdesigns, Spezifikationen und unterstützender Dokumentation.
Technologie & Architekturentwicklung:
- Führen von technischen Machbarkeitsbewertungen und Unterstützung informierter Technologieentscheidungen.
- Beitragen zur Entwicklung der Architekturstandards von SkyTeam, Sicherheitsprinzipien und zukünftiger architektonischer Ausrichtung.
Stakeholder- & Partner-Zusammenarbeit:
- Zusammenarbeiten mit Geschäftsinteressenten, Mitgliedsfluggesellschaften, Technologieanbietern und Lieferteams, um sicherzustellen, dass Lösungen den geschäftlichen und betrieblichen Anforderungen entsprechen.
- Kommunizieren von Architekturentscheidungen, Designüberlegungen und Implementierungsrichtlinien an technische und nicht-technische Stakeholder.
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Bachelor-Abschluss in Informatik, Informationstechnologie, Software Engineering oder gleichwertige Berufserfahrung.
- 5+ Jahre Erfahrung in der Lösungsarchitektur, Domänenarchitektur, Softwareengineering oder verwandten Technologierollen.
- Kenntnisse in Architekturmodellierungs- und Dokumentationsansätzen, einschließlich UML, C4, ArchiMate oder ähnlichen Methoden.
WARUM WIR?
SkyTeam bietet Ihnen ein komplettes Gehaltspaket, das einzigartige Vorteile umfasst:
- Ein herausforderndes Arbeitsumfeld bei einem einzigartigen Arbeitgeber in den Niederlanden.
- 27 Urlaubstage pro Jahr.
- Zusätzlicher Urlaubstag rund um Ihren Geburtstag.
- Reisevergütung für öffentliche Verkehrsmittel, Fahrrad und Auto.
Die Verantwortlichkeiten und Aufgaben der Position sind nicht auf die oben genannten Punkte beschränkt, und Abweichungen können jederzeit auftreten, während sich die Position weiterentwickelt.
Solutions Architect Arbeitgeber: SkyTeam Airline Alliance Management Cooperatie U.A.
SkyTeam ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine herausfordernde Rolle als Solutions Architect in Amsterdam bietet. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, großzügigen Urlaubstagen und einzigartigen Vorteilen wie einem Geburtstagsurlaub und vergünstigten Reisemöglichkeiten fördert SkyTeam eine positive Arbeitskultur und kontinuierliche Weiterbildung. Die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten und innovative Lösungen für die Luftfahrtbranche zu entwickeln, macht SkyTeam zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte, die einen bedeutungsvollen Beitrag leisten möchten.
Kontaktdaten:
SkyTeam Airline Alliance Management Cooperatie U.A. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Solutions Architect erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei SkyTeam Airline Alliance Management Cooperatie U.A. anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Solutions Architect bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei SkyTeam Airline Alliance Management Cooperatie U.A. vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Solutions Architect mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei SkyTeam Airline Alliance Management Cooperatie U.A. klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SkyTeam Airline Alliance Management Cooperatie U.A. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
