Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Finanz- und Rechnungswesen und sorge für transparente Finanzberichterstattung.
- Unternehmen: S&L Connect, ein innovatives Unternehmen in der Agrartechnik.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und monatliches Standortfrühstück für persönlichen Austausch.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft eines wachsenden Unternehmens mit viel Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Finanzbereich und mindestens 5 Jahre Erfahrung in leitender Funktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
S&L Connect ist ein auf Agrartechnik sowie Rasen- und Grundstückspflege spezialisiertes Unternehmen und offizieller Partner von John Deere. Als verlässlicher Ansprechpartner stehen wir für landwirtschaftliche Produktivität sowie hochwertige Maschinen und Dienstleistungen. Mit einem engagierten Team an zehn Standorten in Südbrandenburg und Sachsen bieten wir fortschrittliche Lösungen, die gezielt auf die vielfältigen Anforderungen von Landwirten und Grundstückseigentümern ausgerichtet sind. Unsere Mitarbeitenden, Kunden und Partner bilden dabei die Grundlage unseres nachhaltigen Erfolgs.
Deine Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die Leitung, Steuerung und Weiterentwicklung des Finanz- und Rechnungswesens einschließlich Hauptbuch-, Kreditoren-, Debitoren- sowie Entgeltabrechnung
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen, termingerechten Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie der Konzernberichterstattung unter Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und konzerninterner Vorgaben
- Verantwortung für Konsolidierungsprozesse, Liquiditätsmanagement, Budgetierung, Forecasts sowie die Analyse und Aufbereitung relevanter Finanzkennzahlen zur Unterstützung strategischer Unternehmensentscheidungen
- Steuerung interner und externer Prüfungen, Sicherstellung eines wirksamen internen Kontrollsystems sowie Bewertung komplexer Bilanzierungs- und Rechnungslegungsfragestellungen
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Rechnungswesen sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Systemen und Standards zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Transparenz im Finanzbereich
Weitere Tätigkeiten:
- Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Projekten sowie bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Finanz-, Reporting- und Geschäftsprozessen
- Unterstützung von Fachbereichen und Führungskräften bei finanzwirtschaftlichen, bilanziellen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
- Koordination und Zusammenarbeit mit externen Partnern, insbesondere Wirtschaftsprüfern, Beratern, Behörden und weiteren relevanten Stakeholdern
- Übernahme zusätzlicher administrativer, organisatorischer und projektbezogener Aufgaben im Rahmen des Verantwortungsbereichs
Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, Betriebswirtschaft, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
- Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter, Controller oder vergleichbare Fachqualifikation von Vorteil
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer leitenden Funktion im Finanz- und Rechnungswesen mit zunehmender Verantwortung
- Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie in der Konsolidierung von Unternehmensabschlüssen
- Sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen Rechnungslegungsvorschriften und relevanter Standards (HGB, IFRS oder vergleichbar)
- Erfahrung in Budgetierung, Forecasting, Liquiditätsplanung und Finanzanalyse
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, Finanzsoftware und Microsoft 365
- Erfahrung in der Steuerung von Abschluss- und Prüfungsprozessen
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Integrität und Diskretion
- Führungskompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau
Wir bieten:
- 30 Urlaubstage und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven
- Umweltfreundliches Pendeln durch die Möglichkeit des Bikeleasings
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Raum für Eigeninitiative
- Ein engagiertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam viel bewegt
- Ein monatliches Standortfrühstück zum persönlichen Austausch, inklusive unternehmerischem Update
- Exklusive Mitarbeiterangebote durch Corporate Benefits mit Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnern
Du möchtest uns kennenlernen? Bewirb dich jetzt mit Angabe deines möglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung, wir freuen uns darauf, dich persönlich kennenzulernen.
Head of Accounting / Leitung Rechnungswesen (m/w/d) Vollzeit (40h)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: S&L Connect GmbH
S&L Connect ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven fördert. In einem engagierten Team am Standort Schönefeld erwartet dich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum, unterstützt durch ein positives Arbeitsumfeld und exklusive Mitarbeiterangebote.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Accounting / Leitung Rechnungswesen (m/w/d) Vollzeit (40h)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Finanz- und Rechnungswesen präsentierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche! Informiere dich über S&L Connect und bringe deine Ideen zur Verbesserung des Rechnungswesens ein. Lass uns gemeinsam an deinem Auftritt arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Accounting / Leitung Rechnungswesen (m/w/d) Vollzeit (40h)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du genau zu S&L Connect passt und was dich an der Position als Head of Accounting reizt.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei S&L Connect GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von S&L Connect. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und deine Passung zur Unternehmenskultur.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Finanz- und Rechnungswesen demonstrieren. Bereite Beispiele für Herausforderungen vor, die du gemeistert hast, und wie du zur finanziellen Stabilität des Unternehmens beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Rechnungswesen oder wie das Unternehmen seine Finanzstrategien anpasst.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Rolle eine Führungsposition ist, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen in der Leitung von Teams zu sprechen. Betone, wie du Mitarbeiter motivierst und Prozesse optimierst, um Effizienz und Qualität zu steigern.
