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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue Kunden in Paid Social und SEA-Kampagnen von A-Z.
- Arbeitgeber: Ein kreatives, internationales Team mit flexiblen Arbeitsbedingungen und einer fairen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Komplett flexible Remote-Arbeitsregelung, faire Bezahlung, 30+x Urlaubstage und subventionierte Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten mit individueller Förderung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Paid Social und SEA, Kreativität und analytisches Denken sind gefragt.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Mitbestimmung an der Unternehmenskultur durch Fokusgruppen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was dich erwartet:
- Du berätst und betreust dir zugewiesene Kunden in den Bereichen Paid Social und SEA (Kanäle: Meta, LinkedIn, TikTok, Google Ads).
- Du bist für die ganzheitliche Planung, Steuerung und Optimierung von SEA- und Paid Social-Kampagnen von Awareness bis Conversion zuständig.
- Du betreust die Kampagnen von A-Z: Mediaplanung, Kampagnen-Setup, stetige Optimierung und anschließende Auswertung inkl. der Ableitung von Handlungsempfehlungen in deinem Aufgabenbereich.
- Du präsentierst Strategien, Kampagnenergebnisse und Innovationen intern wie extern souverän. Auch mit Plattformen und weiteren Stakeholdern gehst du regelmäßig in den Austausch.
- In abteilungsübergreifenden Projekten, wie Pitches, Audits etc., bist du tatkräftig beteiligt.
- Du betrachtest den aktuellen Marketing-Stand deiner Kunden ganzheitlich, berätst hinsichtlich neuer Potenziale und gibst Handlungsempfehlungen mit.
Was du mitbringst:
- Relevante Berufserfahrung (mindestens 2 Jahre) in den Bereichen Paid Social und SEA, entweder auf Agentur- oder Kundenseite.
- Du bist kreativ und blickst gerne über den Tellerrand. Gleichzeitig scheust du dich nicht vor analytischen oder technischen Fragestellungen.
- Englisch ist für dich kein Problem – weder schriftlich noch mündlich.
- MS-Office, vor allem Excel und PowerPoint, sind für dich kein rotes Tuch.
- Du arbeitest sorgfältig, strukturiert & selbstorganisiert.
Neben deinen fachlichen Kenntnissen überzeugst du durch deine Kommunikationsstärke, deine Neugier und deinen Drive, Neues zu lernen.
Was wir dir bieten:
- Komplett flexible Remote-Arbeitsregelung und Arbeitszeiten.
- Kein Überstunden-Wahnsinn und faire Bezahlung über dem Branchendurchschnitt.
- Intensive individuelle Förderung (1on1s, Entwicklungspläne, Fortbildungsbudget, Coaching Angebote etc.).
- 30+x Urlaubsregelung.
- Regelmäßige Teamevents (Sommerfest, Slash Wiesn, Weihnachtsfeier, Colazione Creativo, Play & Yay Day etc.).
- Subventionierte Fitnessstudio Mitgliedschaft im Body & Soul.
- Design-Office im Werksviertel mit Dachterrasse und grasenden Schafen.
- Viel Raum, um Verantwortung zu übernehmen, ohne starre Strukturen und Hierarchien.
- Interdisziplinäres und internationales Team mit vielen smarten, kreativen Köpfen.
- Mitbestimmung an unserer Unternehmenskultur durch Fokusgruppen zu Themen wie Diversity, Sustainability, Team-Culture, …
- Und vor allem eine ehrliche, faire und entspannte Kultur, in der jede:r die persönliche Entwicklung vorantreiben kann.
Kontaktinformationen
Bei Fragen oder Anmerkungen melde dich gerne jederzeit an folgende Mailadresse:
Ansprechpartner: Jana Kiskalt
#J-18808-Ljbffr
(Junior) Performance Marketing & Social Paid Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Slash.digital GmbH
Kontaktperson:
Slash.digital GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Performance Marketing & Social Paid Consultant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Performance Marketing Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem neuesten Stand der Trends im Bereich Paid Social und SEA. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen zu erweitern und innovative Ideen für deine zukünftigen Kampagnen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du Kampagnendaten interpretierst und Handlungsempfehlungen ableitest, um während des Vorstellungsgesprächs selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Überlege dir innovative Ansätze für Kampagnen und präsentiere diese in deinem Gespräch. Arbeitgeber suchen nach kreativen Köpfen, die über den Tellerrand hinausblicken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Performance Marketing & Social Paid Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und deine relevanten Erfahrungen im Bereich Paid Social und SEA betont. Zeige, wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Belege deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge in der Planung und Optimierung von Kampagnen belegen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass sie vollständig sind. Eine saubere und professionelle Präsentation ist entscheidend.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Slash.digital GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Kanäle
Mach dich mit den spezifischen Paid Social und SEA-Kanälen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Meta, LinkedIn, TikTok und Google Ads. Zeige im Interview, dass du die Besonderheiten und Strategien dieser Plattformen kennst und anwenden kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Kampagnen zu besprechen, an denen du gearbeitet hast. Erkläre, wie du die Planung, Steuerung und Optimierung durchgeführt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen Erfolg in diesem Bereich.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Da die Rolle auch analytische Fragestellungen umfasst, solltest du deine Fähigkeit zur Datenanalyse und -interpretation hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu optimieren.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Position viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du Strategien und Ergebnisse klar und überzeugend präsentieren kannst, sowohl intern als auch extern. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
