Digital Marketing Lead (Remote - within Europe)

Über SlashData

SlashData hilft Produkt-, Plattform- und Engineering-Leitern zu verstehen, wie sich die Softwareentwicklung im AI-Zeitalter verändert. Seit über 20 Jahren unterstützen wir viele der weltweit führenden Technologieunternehmen dabei, Entwickler, Entwickler-Ökosysteme sowie die Werkzeuge und Arbeitsabläufe zu verstehen, die die Zukunft der Software prägen.

Unsere Arbeit hilft den Kunden:

• zu verstehen, wie sich das Entwickler-Ökosystem und Software-Engineering-Teams entwickeln,
• bessere Produkte, Plattformen und Markteinführungsstrategien für das AI-Zeitalter zu entwickeln,
• intelligentere Entscheidungen über die Werkzeuge, Praktiken und Investitionen zu treffen, die die Zukunft der Software gestalten.

Unsere Ambition ist es, das branchenweit standardisierte Messsystem für die Softwareentwicklungswirtschaft zu werden - der Referenzpunkt, auf den Produkt-, Plattform- und Engineering-Leiter sich verlassen, um Entscheidungen über Entwickler, AI und die Zukunft der Software zu treffen.

Die Rolle

Wir suchen einen stark datengetriebenen Digital Marketing Lead, der für messbares Pipeline-Wachstum und Umsatzbeiträge verantwortlich ist und eng mit einer externen Digital-Marketing-Agentur zusammenarbeitet. Die Rolle arbeitet innerhalb des Vertriebs- und Marketingteams, das aus zwei Account Managern, einem SDR und einer Marketing-Person besteht. Dies ist keine visionäre oder kreative Markenrolle. Dies ist eine leistungsorientierte Marketingführungsrolle, die sich auf Ziele, Funnel-Optimierung und kommerzielle Auswirkungen konzentriert. Sie sind verantwortlich für die Leistung der Lead-Generierung, den Marketingbeitrag zur Pipeline, die Verbesserung der Konversionsraten und die enge Abstimmung mit dem Vertrieb. Sie arbeiten datenbasiert, nutzen Dashboards, Tests und kontinuierliche Optimierung.

Was Sie tun werden

Umsatz- & Funnel-Eigentum:

• Setzen und Erreichen ehrgeiziger MQL- und SQL-Ziele.
• Verbesserung der MQL → SQL-Konversionsraten.
• Erhöhung der marketing-gestützten und marketing-beeinflussten Pipeline.
• Optimierung des gesamten Funnels: Traffic → Lead → MQL → SQL → Opportunity.
• Identifizieren und Beheben von Leckagen im Funnel.

Nachfragesteuerung & Kampagnenleistung:

• Aufbau und Durchführung einer mehrkanaligen Nachfragesteuerungsstrategie.
• Erhöhung hochintensiver eingehender Leads.
• Verbesserung der Konversionsraten von Website und Landing Pages.
• Entwicklung strukturierter Cross-Sell- und Upsell-Marketinginitiativen.
• Sicherstellen, dass alle Kampagnen ROI-getrieben und messbar sind.

Website, Messaging & Positionierung:

• Überwachung der Leistung und Optimierung der Konversion von SlashData.co.
• Schärfen der kommerziellen Positionierung von Forschungs- und Datenprodukten.
• Sicherstellen, dass Wertversprechen klar, differenziert und ergebnisorientiert sind.
• Ausrichten aller Botschaften auf Plattformleiter und Engineering-Leiter.

PR, Sichtbarkeit & Verteilung (leistungsorientiert):

• Planung und Durchführung kommerziell wertvoller PR-Initiativen.
• Aufbau strategischer Partnerschaften zur Inhaltsverteilung.
• Erhöhung des qualifizierten Traffics und der Sichtbarkeit innerhalb des Entwickler-Ökosystems.
• Sicherstellen, dass Sichtbarkeitsinitiativen die Pipeline-Ziele unterstützen, nicht nur Schönheitsmetriken.

Die Rolle steht täglich im Einklang mit dem Vertriebsteam und ist auch für die Messung und Berichterstattung aller Marketingaktivitäten verantwortlich. Sie berichtet wöchentlich an den CEO und monatlich an das Führungsteam.

Die Fähigkeiten, die wir suchen

• 3+ Jahre B2B-Marketing-Erfahrung, idealerweise in Technologie, SaaS, Daten oder Forschung.
• Starke Erfahrung in der Nachfragesteuerung und Funnel-Optimierung.
• Nachweisliche Erfolge bei der Steigerung von MQLs und der Verbesserung der Konversionsraten. Erfahrung in enger Abstimmung mit dem Vertrieb.
• Stark analytische Denkweise; sicher im Umgang mit Marketingkennzahlen und CRM-Daten.
• Erfahrung im Aufbau und in der Umsetzung leistungsorientierter Marketingstrategien.
• Erfahrung mit CRM- und Marketingautomatisierungstools (Zoho oder ähnlich).
• Kommerziell orientiert und zielstrebig.
• Komfortabel damit, für messbare Ergebnisse verantwortlich zu sein.
• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Englischkenntnisse. Sicher im Umgang mit einem remote, verteilten Team.

Bonuspunkte für

• Erfahrung in Marketingforschung, Analytik oder Datenprodukten.
• Vertrautheit mit Entwicklerzielgruppen oder Entwicklermarketing.
• Erfahrung im Account-Based Marketing (ABM).
• Erfahrung in der signifikanten Verbesserung der MQL → SQL-Konversionsraten.
• Erfahrung mit AI-Tools zur Optimierung der Marketingleistung.
• Erfahrung im Aufbau von Marketing-Dashboards und Reporting-Frameworks von Grund auf.

Wichtige Erfolgskennzahlen

Sie werden in der Rolle erfolgreich sein, wenn Sie innerhalb der ersten 6 Monate:

• Die MQL → SQL-Konversionsrate erhöht haben.
• Die marketing-gestützte Pipeline erhöht haben.
• Die Konversionsrate der Website verbessert haben.
• Die Kosten pro MQL gesenkt haben.
• Eine Erhöhung des qualifizierten MQL-Volumens (Jahr für Jahr) geliefert haben.
• Mindestens 2 leistungsstarke Nachfragesteuerungskampagnen gestartet haben, die messbare Pipeline generieren.
• Strukturierte wöchentliche Sales-Marketing-Funnel-Überprüfungen implementiert haben.
• Die Lead-Leckage zwischen MQL und SQL reduziert haben.
• Direkt zu mindestens 25% der geschlossenen Pipeline beigetragen haben.
• Hochwertige PR-Platzierungen in relevanten Technologie-Medien gesichert haben.
• Mindestens 2 strategische Verteilungspartnerschaften etabliert haben.

Vorteile & Was Sie erhalten

Bedeutsame Arbeit im Zentrum der AI- und Software-Evolution

Treten Sie einem Unternehmen bei, das gestaltet, wie Technologie-Leiter Entwickler im AI-Zeitalter verstehen. Ihre Arbeit beeinflusst direkt die Plattformstrategie, Werkzeugentscheidungen und die Zukunft des Software-Engineerings.

Wettbewerbsfähige Vergütung & Leistungssteigerung

• Wettbewerbsfähiges Grundgehalt je nach Erfahrung und Standort.
• Zusätzlicher Bonus basierend auf der Rentabilität des Unternehmens.

Wirklich remote, global verbunden

Wir sind ein vollständig verteiltes Team über Kontinente hinweg, aber wir priorisieren echte Verbindungen.

• Zwei Teamevents pro Jahr:
• Ein persönliches internationales Treffen (unser nächstes 4-tägiges Offsite ist in Berlin).
• Ein virtuelles globales Teamevent.

Flexibles Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen und Eigenverantwortung basiert

Kein Dresscode

Wir kombinieren Autonomie mit bedeutungsvoller Zusammenarbeit.

£1,000 jährliches Budget für persönliche Entwicklung

Wir investieren ernsthaft in Wachstum.

£1,000 pro Jahr Trainingsbudget

Monatliches Amazon-Buchgeld (für jedes Buch, das Sie wählen)

Exposition gegenüber der Geschäftsführung und strategischen Entscheidungsfindung

Wir unterstützen aktiv die kontinuierliche Entwicklung, nicht nur in der Theorie.

Arbeiten, wo Sie am besten arbeiten

£500 jährliches Co-Working-Budget, um persönlich mit Teamkollegen an Projekten zusammenzuarbeiten.

£500 anfängliches Home-Office-Setup-Budget (plus Laptop), um sicherzustellen, dass Sie die richtige Ausrüstung haben.

Sie haben die Flexibilität, die Umgebung zu wählen, die Ihre Produktivität maximiert.

Lebensstil-Vorteile

• Spotify Premium oder Netflix-Abonnement.
• Ein Selbstpflege-Tag, den Sie jederzeit nehmen können.

Eine Kultur, die zuhört

Wir hören unserem Team wirklich zu.

• Offener Zugang zur Führungsebene.
• Klare Feedback-Schleifen.
• Echte Autonomie und Verantwortung.
• Raum, um Ideen zu testen und Systeme zu verbessern.

Wir sind unternehmerisch, direkt und fokussiert auf Auswirkungen, nicht auf Hierarchien.

Gehalt

€36,000.00 - €52,000.00 (brutto) je nach Erfahrung und Standort.