Front Office Manager (m/w/d) am Standort Kronberg auf Minijobbasis
Front Office Manager (m/w/d) am Standort Kronberg auf Minijobbasis

Front Office Manager (m/w/d) am Standort Kronberg auf Minijobbasis

Kronberg im Taunus Minijob / Aushilfe 1000 - 1200 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei das Gesicht unseres Standorts und sorge fĂĽr eine einladende Atmosphäre.
  • Arbeitgeber: Rivvers – ein dynamisches Netzwerk mit modernen Arbeitsumgebungen.
  • Mitarbeitervorteile: Feste Arbeitszeiten, kostenlose Getränke und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitswelt von morgen in einem kreativen und respektvollen Team.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im Empfang oder Service und Freude am Umgang mit Menschen.
  • Andere Informationen: Bring deinen Hund mit ins BĂĽro und genieĂźe flexible Mobilitätsoptionen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.

Deine Aufgaben

  • Du bist das Gesicht unseres Standorts in Kronberg – erste Ansprechperson fĂĽr Gäste, Kund:innen und unsere Community. Mit deinem GespĂĽr fĂĽr Atmosphäre, Qualität und Kommunikation sorgst du dafĂĽr, dass sich alle vor Ort wohlfĂĽhlen und alles rundläuft.
  • Du begrĂĽĂźt Gäste, Kund:innen und Partner mit Herzlichkeit und Professionalität.
  • Du fĂĽhrst Standortbesichtigungen durch und präsentierst unsere Räume und Services ĂĽberzeugend.
  • Du betreust den Onboarding-Prozess neuer Nutzer:innen und gestaltest ein starkes erstes Erlebnis.
  • Du setzt Kundenfeedback aktiv um – durch Qualität, kleine Events oder schnelles Handeln.
  • Du koordinierst Konferenzbuchungen und sorgst fĂĽr reibungslose Abläufe.
  • Du fĂĽhrst regelmäßig Qualitätschecks durch – von Sauberkeit bis IT-Infrastruktur.
  • Du arbeitest eng mit dem Sales-Team zusammen und stärkst den Standort aus dem operativen Alltag heraus.

Dein Profil

  • Erste Erfahrung im Bereich Empfang, Service, Event oder Hospitality sind ein Vorteil.
  • Du liebst es, mit Menschen zu arbeiten – freundlich, verbindlich und lösungsorientiert.
  • Du gehst organisiert und strukturiert an deine Aufgaben – zuverlässig und eigenständig.

Skills & Tools

  • Sehr gute Deutschkenntnisse sind ein Muss, gute Englischkenntnisse sind ein Plus.
  • Sicher im Umgang mit digitalen Tools – z. B. MS Office, Kalender- und Buchungssysteme.
  • Interesse an modernen Arbeitsplatzkonzepten, Community-Formaten und „New Work“-Ansätzen.

Das bieten wir

  • Verlässliche Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen.
  • Feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – keine Wochenendarbeit, kein Schichtsystem. Du arbeitest vor Ort und kannst trotzdem langfristig planen.
  • Arbeitsumfeld mit Qualität. Unsere BĂĽros sind modern, ruhig und gut angebunden. Du findest dort alles, was du brauchst, um konzentriert und gerne zu arbeiten.
  • Getränke? NatĂĽrlich. Einfach so. Tee, Kaffee, Wasser – bei uns gibt’s das einfach. Nicht als Benefit, sondern weil’s dazugehört.
  • Weiterentwicklung auf Augenhöhe. Ob Fachkurs oder Soft-Skill-Workshop – wir investieren in dich. Du sagst, was du brauchst, wir ĂĽbernehmen die Kosten.
  • Kultur, die hält, was sie verspricht. Wertschätzung, Vertrauen und offene Kommunikation sind fĂĽr uns keine Buzzwords, sondern Alltag. Du wirst Teil eines Teams, das miteinander arbeitet – nicht nebeneinander.
  • Freiheit & Verantwortung. Du bekommst Raum, deine Arbeit selbst zu organisieren – ohne Mikromanagement, mit Vertrauen und klaren Erwartungen.
  • Dein Arbeitsweg. Deine Entscheidung. Ganz, wie es zu dir passt: JobRad, JobTicket oder ein individuelles Mobilitätsbudget – du wählst, wir bezuschussen. Du entscheidest, was dich im Alltag wirklich weiterbringt.
  • Hund im BĂĽro? Sehr gern. Passt dein Vierbeiner genauso gut ins Team wie du? Dann bring ihn gerne mit – wir freuen uns ĂĽber tierische Kollegen.

Ăśber uns

Rivvers ist mehr als nur ein Arbeitsplatz – wir sind ein dynamisches Netzwerk aus über 40 Standorten in ganz Deutschland, entstanden aus der erfolgreichen Fusion von SleevesUp! und Work Inn. Mit einer klaren Vision vor Augen gestalten wir moderne, flexible Arbeitsumgebungen, die sich an den Bedürfnissen der Arbeitswelt von morgen orientieren. Unsere Büros und Coworking-Spaces sind Orte der Begegnung, des Austauschs und des Wachstums – für Start-ups, Projektteams und Unternehmen, die neue Wege gehen wollen. Was uns bei Rivvers ausmacht, ist eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und gegenseitigem Respekt basiert. Wir arbeiten mit flachen Hierarchien, treffen Entscheidungen schnell und begegnen uns auf Augenhöhe. In unserem Team zählt jede Stimme, und jede*r kann aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitwirken. Dabei bringen wir nicht nur unsere Ideen ein, sondern gestalten auch unsere Arbeitsumgebung mit – offen, kreativ und zukunftsorientiert. Ob im Community Management, in der Standortentwicklung, im Marketing oder in der operativen Steuerung – wir suchen Menschen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, mitzugestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen. Wenn du Teil eines Unternehmens sein möchtest, das Arbeit neu denkt und lebt, dann bist du bei Rivvers genau richtig. Werde Teil von Rivvers und gestalte mit uns die Arbeitswelt von morgen.

Wir freuen uns ĂĽber Bewerbungen aller Geschlechter, ethnischen HerkĂĽnfte, Religionen, Weltanschauungen, Altersgruppen und Personen mit und ohne Behinderung.

Front Office Manager (m/w/d) am Standort Kronberg auf Minijobbasis Arbeitgeber: SleevesUp! Spaces GmbH

Rivvers ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Front Office Manager in Kronberg nicht nur verlässliche Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine Kultur der Wertschätzung und offenen Kommunikation pflegt. Hier hast du die Möglichkeit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung unserer dynamischen Arbeitswelt mitzuwirken, während du in einem Team arbeitest, das Vertrauen und Eigenverantwortung großschreibt. Zudem kannst du deinen Arbeitsweg flexibel gestalten und sogar deinen Hund mit ins Büro bringen – ein echter Pluspunkt für Tierliebhaber!
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Kontaktperson:

SleevesUp! Spaces GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Front Office Manager (m/w/d) am Standort Kronberg auf Minijobbasis

✨Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Front Office Manager interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unseren Standort in Kronberg, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

✨Tip Nummer 2

Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Rivvers in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Empfangs- oder Servicebereich einbringen kannst. Zeig, dass du die richtige Person bist, um eine herzliche Atmosphäre zu schaffen und die Community zu stärken.

✨Tip Nummer 4

Vergiss nicht, Fragen zu stellen! Im Gespräch hast du die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob Rivvers der richtige Ort für dich ist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Front Office Manager (m/w/d) am Standort Kronberg auf Minijobbasis

Kommunikationsfähigkeiten
Kundenorientierung
Organisationsfähigkeit
Selbstständigkeit
Teamarbeit
Erfahrung im Empfangsbereich
Eventmanagement
Digitale Kompetenz
MS Office
Buchungssysteme
Qualitätsmanagement
Freundlichkeit
Verbindlichkeit
Lösungsorientierung
Interesse an modernen Arbeitsplatzkonzepten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position als Front Office Manager begeistert.

Zeig deine Erfahrungen!: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du im Empfang, Service oder Eventbereich gesammelt hast. Wir suchen nach jemandem, der mit Menschen umgehen kann und organisiert ist – also lass uns wissen, was du drauf hast!

Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns fĂĽhrt ĂĽber unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SleevesUp! Spaces GmbH vorbereitest

✨Sei das Gesicht des Unternehmens

Da du als Front Office Manager die erste Ansprechperson für Gäste und Kunden bist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du freundlich und professionell auf verschiedene Fragen reagierst, um zu zeigen, dass du die Atmosphäre, die das Unternehmen sucht, verkörpern kannst.

✨Präsentiere deine Organisationstalente

In der Rolle wirst du Konferenzbuchungen koordinieren und den Onboarding-Prozess neuer Nutzer:innen betreuen. Bereite Beispiele vor, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast. Zeige, dass du strukturiert und zuverlässig arbeiten kannst.

✨Zeige dein Gespür für Qualität

Das Unternehmen legt großen Wert auf Qualität und Kundenfeedback. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Feedback reagiert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Qualität zu verbessern. Dies zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert bist.

✨Vertrautheit mit digitalen Tools

Da der Umgang mit digitalen Tools wichtig ist, solltest du dich im Vorfeld mit den gängigen Programmen wie MS Office und Buchungssystemen vertraut machen. Sei bereit, deine Erfahrungen damit im Interview zu teilen und eventuell auch zu demonstrieren, wie du diese Tools effektiv nutzen kannst.

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