Techniker Instandhaltungsplanung Lokomotiven (m/w/d)

Die fachgerechte Inspektion und Instandhaltung unserer Lokomotiven ist entscheidend für einen sicheren und zuverlässigen Bahnbetrieb. Sie verfügen über Erfahrung im Instandhaltungsmanagement und möchten Ihre technische Expertise in einem anspruchsvollen Umfeld einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Was Sie begeistert

• Verantwortung: Planung, Koordination und Dokumentation der Wartungen unserer Lokomotiven im Rahmen der Fuhrpark-Instandhaltungsmanagementfunktion (ECM III), unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Anforderungen.
• Planung: Eigenständige Organisation der Werkstattzuführungen in Abstimmung mit unserer Disposition sowie Begleitung der Wiederinbetriebnahme der Fahrzeuge.
• Instandhaltung: Koordination der Behebung von Mängeln und Störungen in Zusammenarbeit mit deutschlandweiten Instandhaltungsdienstleistern.
• Flottenmanagement: Überwachung der Fahrzeugverfügbarkeit sowie Unterstützung bei Schaden- und Ursachenanalysen gemeinsam mit ECM IV.

Was uns begeistert

• Qualifikation: Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. als Industriemechaniker oder Schlosser, alternativ abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Schienenfahrzeugtechnik, Eisenbahnwesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Kenntnisse: Mehrjährige Berufserfahrung im Instandhaltungsmanagement (ECM II, ECM III/ECM 3 oder ECM IV); Kenntnisse im Bereich Bahntechnik von Vorteil.
• Arbeitsweise: Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise, ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit MS Office und technischen Regelwerken.
• Mobilität: Bereitschaft zu tätigkeitsbedingten Reisen zu Instandhaltungsdienstleistern und Bauvorhaben; PKW-Führerschein wünschenswert.

Vorteile bei SPITZKE

• Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit.
• Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.
• Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie über Ihr gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleiben.
• SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
• Weiterbildungen & Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Sie Ihr volles Potenzial entfalten können und Ihr Know-how immer auf dem neuesten Stand ist.
• Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder/jede Einzelne bringt uns alle diesem Ziel näher.