Senior Backend Engineer, Risk Systems

Senior Backend Engineer, Risk Systems

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und besitze Produktionssysteme für Risikomanagement und Kreditentscheidungen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich auf Risikomanagement und Kreditvergabe spezialisiert hat.
  • Vorteile: Hohe Eigenverantwortung, direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und flexible Arbeitsmodelle.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem kleinen Team mit großem Einfluss auf die Unternehmensstrategie.
  • Warum dieser Job: Gestalte Systeme, die echte Auswirkungen auf Kreditentscheidungen und Unternehmenswachstum haben.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung, idealerweise in einem dynamischen Umfeld.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

The role

You will work on the backend and data systems that sit between Engineering and Data Science.

You should be excited by messy, important problems.

Your job is to turn ambiguous risk and underwriting workflows and improvements into reliable production systems, whether it’s decisioning services, new models, data contracts, credit review tools, policy execution, monitoring, audit trails, and human-in-the-loop workflows.

  • What you’ll do
  • Build and own production systems for underwriting, bank-data review, policy execution, credit review workflows, portfolio monitoring, and risk operations.
  • Translate risk models, underwriting policies, and data science requirements into reliable backend services with clear interfaces, tests, observability, rollback paths, and ownership.
  • Create reusable infrastructure for evidence gathering, decisioning, monitoring, and human-in-the-loop review.
  • Partner closely with Risk and Data Science to define clean contracts between research/prototype code and production backend systems.
  • Build internal tools that help the credit risk team review data, understand decisions, handle exceptions, and move faster without sacrificing correctness.
  • Clearly communicate technical assumptions, tradeoffs, failure modes, system boundaries, and migration plans.
  • Own ambiguous projects end-to-end: define the problem, propose a path, align across teams, ship production slices, measure, and iterate.
  • Improve the reliability, latency, correctness of systems that directly affect credit decisions and customer experience.
  • What we’re looking for
  • 5+ years of backend engineering experience, preferably in a fast-moving environment.
  • Strong production backend experience with Node. js/Type Script and Python.
  • Strong SQL skills and comfort working with relational databases, data warehouses, ETL/data pipelines, and messy real-world data.
  • Experience designing APIs, services, jobs, data models, and contracts that other teams depend on.
  • A track record of shipping systems where correctness, reliability, and operational clarity matter.
  • Experience working closely with data science, credit risk, analytics, or ML teams to productionize workflows, models, policies, or decision systems.
  • High agency and proactive: you do not need fully specified tickets, and you know how to create clarity when the problem is vague.
  • Strong written and verbal communication. You can explain tradeoffs, failure modes, and system boundaries across Engineer and Data Science.
  • Product judgment for internal users. You care whether the system actually improves underwriting decisions and workflows, not just whether the code shipped.
  • Experience with AWS, Postgres, Snowflake, queues, async jobs, observability tooling, and third-party financial APIs.
  • Excitement around building AI-native infrastructure and agentic workflows, both within the engineering team as well as broader credit and data science teams.
  • Strong pluses
  • Experience in payments infrastructure, or credit / cashflow decision systems.
  • Experience building policy engines, rules systems, scoring systems, pricing systems, analyst review tools, or operational decisioning platforms.
  • Experience productionizing ML models, monitoring model behavior, building eval workflows, or supporting human-in-the-loop review.
  • Experience with LLM or agent workflows for analyst automation, QA, monitoring, or evidence gathering.
  • Startup experience, especially in a high-ownership environment.
  • Why Slope
  • You will work on the core systems that determine how Slope understands risk, extends capital, and helps businesses grow.
  • You will have high ownership: small team, important surface area, real production impact.
  • You will report to the CEO and partner directly with Engineering, Risk, and Data Science.
  • You will help build the operating system for B2B credit: faster decisions, better workflows, stronger feedback loops, and scalable underwriting.
  • Other

Location: San Francisco preferred. Exceptional remote candidates in compatible time zones considered.

Level: Senior IC.

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Senior Backend Engineer, Risk Systems Arbeitgeber: Slope

OpenAI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und Unterstützung bei der Umsiedlung fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und ermöglicht gleichzeitig persönliches Wachstum durch enge Zusammenarbeit mit strategischen Kunden. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Vielfalt und Inklusion, was bedeutet, dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, seine Perspektiven einzubringen und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Zukunft der Technologie gestalten.

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Kontaktdaten:

Slope Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Backend Engineer, Risk Systems erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Slope anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Backend Engineer, Risk Systems bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Slope vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Backend Engineer, Risk Systems mit Bravour zu bestehen

Backend Engineering
Node.js
TypeScript
Python
SQL
Relationale Datenbanken
ETL/Datenpipelines

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Slope klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Slope vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.