Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Produkte, die die Entscheidungsfindung in Organisationen revolutionieren.
- Unternehmen: FNA ist ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Technologieanalytik.
- Vorteile: Karrierewachstum, Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches, kreatives Umfeld mit Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzsysteme mit fortschrittlicher Analytik.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Produktleitung und Kenntnisse in Webentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
FNA ist ein schnell wachsendes, tiefen-technologisches Analyseunternehmen und führend in der Aufsichtstechnologie (SupTech) und Regulierungstechnologie (RegTech). Die FNA-Plattform ermöglicht Analysten und Datenwissenschaftlern, komplexe Finanznetzwerke zu kartieren und zu überwachen sowie operationale und finanzielle Risiken zu simulieren. Zu den Kunden von FNA gehören die größten Zentralbanken der Welt, Finanzmarktinfrastrukturen, führende Finanzinstitute und Regierungsbehörden.
Diese Rolle ist wichtig, um Produkte zu gestalten, die die Entscheidungsfindung von Organisationen und der Gesellschaft verändern. Der Head of Product von FNA wird mit Produktverantwortlichen, Ingenieuren, Datenwissenschaftlern, Vertrieb, Marketing, Kundenerfolg und Fachexperten zusammenarbeiten, um bestehende fortschrittliche Analyseprodukte zu verbessern und neue Konzepte basierend auf Forschung und den Bedürfnissen von Kunden und Interessenten zu entwickeln. Wir legen Wert auf Teamarbeit, hervorragende Kommunikation, Geschäftssinn, technisches Know-how, eine ganzheitliche Vision und den unermüdlichen Antrieb, innovative Konzepte in die Realität umzusetzen.
Seien Sie Teil von FNAs Mission, die globalen Finanzsysteme sicherer und effizienter zu gestalten. Entwickeln Sie Ihre Karriere, Ihr Denken und Ihre Fähigkeiten in einem schnell wachsenden Technologieunternehmen weiter. Arbeiten Sie mit einem Team von kollaborativen, brillanten, leidenschaftlichen, hart arbeitenden und bescheidenen Kollegen, die das Arbeiten von überall mit einer stabilen Internetverbindung schätzen. Wir unterstützen Ihr persönliches und berufliches Wachstum mit einem jährlichen Stipendium für Weiterbildung.
Was Sie erreichen werden:
- Entwickeln Sie Einblicke und ein tiefes Verständnis des Marktes, indem Sie die Bedürfnisse der Kunden, Wettbewerbertrends und Anwendungsfälle analysieren und in innovative Lösungen umwandeln.
- Bereiten Sie die Produkt-Roadmap vor, pflegen Sie diese und kommunizieren Sie sie, um Produktverbesserungen für kurzfristige und langfristige Releases zu definieren.
- Erstellen Sie prägnante und genaue Spezifikationen, die das Engineering versteht und umsetzen kann, um die Vision und Roadmap unserer Cloud- und On-Premise-Analyseprodukte auszuführen.
- Verwalten Sie das Produkt-Backlog und arbeiten Sie mit dem Head of Engineering zusammen, um Hindernisse zu beseitigen und Entwicklungszeiträume für Funktionen festzulegen, die dann den Stakeholdern kommuniziert werden können.
- Agieren Sie als Mentor für Produktverantwortliche und überwachen Sie deren Arbeit mit Spezifikationen und UAT.
- Arbeiten Sie mit Marketing- und Commercial-Teams zusammen, um synchronisierte Inhalte, Kundeninsights und Feedback bereitzustellen, um konsistente, preisgekrönte Marketingmaterialien, effektive Schulungsmaterialien für den Vertrieb und ansprechende Produktdemos zu erstellen.
- Helfen Sie, die kurz- und langfristige Produktstrategie zu gestalten und schnellen, klaren Mehrwert für das Unternehmen zu bieten.
- Erstellen und pflegen Sie Dokumentationen zu Gewinn und Verlust, um die finanzielle Nachhaltigkeit der Produkte zu überwachen.
Wer Sie sind:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Produktleitung und Sie können auf mehrere erfolgreiche Softwareprodukte, Dienstleistungen oder Funktionen verweisen, die Sie von der Konzeption bis zur Reife betreut haben.
- Umfassendes Wissen über den SDLC mit Erfahrung und starkem Verständnis von Webentwicklungsplattformen, Datenbanken und Infrastruktur.
- Sie sind kundenorientiert und bringen Vielseitigkeit mit, um aggressive Ziele zu managen und umzusetzen, da Sie proaktiv mit einem hohen Maß an Organisation und persönlicher Verantwortung arbeiten.
- Sie assimilieren Informationen schnell und haben den Ruf eines Teamplayers mit hervorragenden Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten.
- Expertise mit JIRA oder einem vergleichbaren Tool für die Pflege und Planung des Backlogs.
- Sie sind kreativ und innovativ mit einem starken Sinn für Design und Benutzerfreundlichkeit, der aus einer Leidenschaft für neue Technologien resultiert.
- Begeisterung für die Arbeit in einer remote, schnelllebigen, unterhaltsamen und hart arbeitenden Hochwachstumskultur.
- Ein Verständnis für die Entwicklung von Unternehmens-Java.
Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: slp Holding
FNA ist ein schnell wachsendes, technologiegetriebenes Analyseunternehmen, das führend im Bereich Supervisory Technology (SupTech) und Regulatory Technology (RegTech) ist. Bei FNA erwartet Sie eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Sie mit kreativen und talentierten Kollegen zusammenarbeiten, um innovative Produkte zu entwickeln, die die Entscheidungsfindung in Organisationen und der Gesellschaft revolutionieren. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch ein jährliches Stipendium für Weiterbildung und bieten Ihnen die Flexibilität, von überall aus zu arbeiten, wo eine stabile Internetverbindung besteht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Techniker (m/w/d) erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie slp Holding vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie slp Holding sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von slp Holding an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von slp Holding zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei slp Holding arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Techniker (m/w/d) bei slp Holding an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei slp Holding vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von slp Holding zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
