Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Behandlungspflege durch und dokumentiere sorgfältig für hohe Pflegequalität.
- Unternehmen: SLP Medical Care GmbH - sozial, lokal und persönlich in Hamburg.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 35 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Teamveranstaltungen und Mobilitätszuschüsse fördern den Austausch und die Flexibilität.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Pflegebedürftigen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Altenpflege oder Krankenpflege und soziale Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Firma SLP Medical Care GmbH ist seit 2010 spezialisiert auf die Überlassung und Vermittlung von Pflegekräften (m/w/d) in Hamburg und Umgebung. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander, transparente Kommunikation und Zuverlässigkeit.
Du bist verantwortlich für die Durchführung der Behandlungspflege und die sachgerechte Führung der Pflegedokumentation, um eine hohe Pflegequalität zu gewährleisten. Deine Fähigkeiten im Anlegen von Wundverbänden sowie im Verabreichen und Überwachen der Medikamentenausgabe sind essenziell für den Pflegealltag. In enger Zusammenarbeit mit Ärzten stellst Du sicher, dass die Qualitäts-Standards stets eingehalten werden.
Du hast Deine Ausbildung in der Altenpflege oder Krankenpflege erfolgreich abgeschlossen und bist bereit, diese Kenntnisse einzusetzen. Deine soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen zeichnen Dich aus, und Du bringst Einfühlungsvermögen mit. Du bist zuverlässig, verantwortungsbewusst und flexibel in Deiner Arbeitsweise. Teamfähigkeit ist für Dich selbstverständlich, und Du arbeitest gerne mit anderen zusammen, um das Beste für die Patienten zu erreichen.
Eine übertarifliche Vergütung, ergänzt durch feste Zulagen für Einsätze, sorgt für finanzielle Sicherheit. Zusätzliche Zuschläge bewegen sich ebenfalls über dem Tarifniveau. Der Urlaubsanspruch liegt über dem Tarif und bietet zudem die Möglichkeit auf Sonderurlaub, was bis zu 35 freie Tage im Jahr ermöglicht. Erhöhte Zahlungen für Weihnachten und Urlaub sind an die Betriebszugehörigkeit gekoppelt und bieten zusätzliche finanzielle Anreize.
Die Teilnahme an Sommer- und Winterveranstaltungen fördert den Teamgeist und den Austausch untereinander. Mindestens vier freie Tage im Monat können flexibel an Wunschdaten eingeplant werden, um eine optimale Work-Life-Balance zu unterstützen. Ein aktiver Schutz der betrieblichen Gesundheit sowie Maßnahmen zum Infektionsschutz werden großgeschrieben. Mobilitätszuschüsse oder ein Mobilitätsbudget, beispielsweise für ein Jobrad, das Deutschlandticket oder eine anteilige Übernahme von Parkkosten, bieten flexible Unterstützung. Eine Prämie für das erfolgreiche Empfehlen neuer Kolleginnen und Kollegen ist ein zusätzlicher Anreiz.
Pflegefachmann/frau (m/w/d) Arbeitgeber: SLP Medical Care GmbH
Die SLP Medical Care GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende Unternehmenskultur und transparente Kommunikation auszeichnet. Mit übertariflicher Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Gesundheitsmaßnahmen bietet das Unternehmen nicht nur finanzielle Sicherheit, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem sozialen und engagierten Team in Hamburg. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und die Mitarbeiter profitieren von einem hohen Maß an Flexibilität und einem starken Zusammenhalt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachmann/frau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und informiere dich über SLP Medical Care!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen oder Interviews konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was dir an der Arbeit mit Menschen wichtig ist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Chance, mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachmann/frau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche speziellen Fähigkeiten hast du? Zeige auf, wie du diese in deinem neuen Job bei uns einsetzen kannst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SLP Medical Care GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über SLP Medical Care
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über SLP Medical Care zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte und die Philosophie an, die sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, besser auf Fragen zu antworten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in der Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine sozialen Kompetenzen und dein Einfühlungsvermögen zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Arbeitsabläufen oder zu den Möglichkeiten der Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen.
