Kundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
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Kundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Kundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Tübingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue unsere Kunden eigenverantwortlich und berate sie zu unseren Dienstleistungen.
  • Arbeitgeber: Renommierte Institution für betriebliche Altersversorgung mit maßgeschneiderten Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und gestalte die finanzielle Zukunft unserer Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sozialversicherung oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung erforderlich.
  • Andere Informationen: Genieße gesunde Gerichte in der Kantine und ein zukunftssicherer Arbeitsplatz.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Einleitung Unser Kunde ist eine renommierte Institution, der sich auf die betriebliche Altersversorgung spezialisiert hat. Als verlässlicher Partner bietet unser Kunde maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und deren Mitarbeitenden, um eine sichere und stabile finanzielle Zukunft zu gewährleisten. Wir suchen Sie als Kundenberater (m/w/d) Aufgaben Sie betreuen unsere Kunden eigenverantwortlich und stehen ihnen als verlässlicher Ansprechpartner für Fragen rund um unser Leistungsspektrum zur Verfügung Sie beraten unsere Kunden schriftlich und telefonisch zu allen Themenbereichen unseres Leistungsspektrums Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Sozialversicherung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Sie bringen idealerweise Berufserfahrung in der Kundenberatung Sie zeichnet eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft aus Sie arbeiten selbständig, zuverlässig und strukturiert Benefits Freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, einschließlich 14,8 Gehälter Zuschüsse zum Jobticket und Parkplatz Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement Täglich frisch zubereitete, gesunde Gerichte in der Kantine

Kundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: SLP Personalberatung

Unser Kunde bietet eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre, die es Ihnen ermöglicht, in einem zukunftssicheren Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiver Vergütung und umfangreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem täglich frisch zubereitete, gesunde Gerichte in der Kantine und profitieren Sie von einem verlässlichen Team, das Sie in Ihrer Rolle als Kundenberater (m/w/d) unterstützt.
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Kontaktperson:

SLP Personalberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die betriebliche Altersversorgung und die spezifischen Dienstleistungen, die unser Kunde anbietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du den Kunden helfen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Kommunikationsstärke und Serviceorientierung unter Beweis stellen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Kunden beraten hast.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und gleichzeitig mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, sowohl im Team als auch selbständig zu arbeiten. Betone, dass du dich schnell an verschiedene Arbeitsbedingungen anpassen kannst, insbesondere wenn es um mobiles Arbeiten und Gleitzeit geht.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Serviceorientierung
Kommunikationsstärke
Überzeugungskraft
Selbstständigkeit
Zuverlässigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Kundenberatung
Kenntnisse im Bereich Sozialversicherung
Teamfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Empathie
Verhandlungsgeschick
Flexibilität
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Institution, bei der du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Dienstleistungen und Werte zu erfahren.

Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Kundenberatung und deine Serviceorientierung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Kundenberaters bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SLP Personalberatung vorbereitest

Bereite dich auf häufige Fragen vor

Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen in der Kundenberatung oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und deine Fähigkeiten kennst.

Zeige deine Serviceorientierung

Betone während des Gesprächs deine ausgeprägte Serviceorientierung. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden erfolgreich beraten hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um ihre Zufriedenheit zu gewährleisten.

Kommunikationsstärke demonstrieren

Nutze das Interview, um deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen und aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Werten und der Arbeitsatmosphäre stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.

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