Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Controlling-Prozesse und liefere Insights für strategische Entscheidungen im Vertrieb.
- Unternehmen: SLV GmbH, ein modernes Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, E-Learning und subventionierter Mittagstisch.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde das analytische Rückgrat unseres Vertriebs und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im Sales Controlling und sehr gute Kenntnisse in BI Tools und Excel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Als Sales Controller bist du das analytische Rückgrat unseres Vertriebs. Du gestaltest Controlling-Prozesse, lieferst Insights für strategische Entscheidungen und bringst das Sales-Team auf Erfolgskurs.
Standort: Düsseldorf / gelegentlich Übach-Palenberg / bis zu 50% HO
Arbeitsbereich: Controlling
Vertragsart: unbefristet – Vollzeit
Eintrittsdatum: ab sofort
Responsibilities
- Die Konzeption und Umsetzung von Controlling- sowie Reportinglösungen zur gezielten Vertriebssteuerung liegt in deinem Verantwortungsbereich.
- Du führst Soll‑Ist‑Vergleiche, Abweichungsanalysen sowie Ad‑hoc‑Auswertungen zur Performance‑Steigerung im Vertrieb durch.
- Du entwickelst und pflegst Reports und interaktive Dashboards zur Visualisierung wichtiger KPIs.
- Deine Ergebnisse stellst du regelmäßig innerhalb der definierten Managementrunden vor und arbeitest besonders eng mit unserem CSO zusammen.
- Für die Vertriebsleitung stellst du Entscheidungsgrundlagen und Handlungsempfehlungen aus Basis datenbasierter Analysen bereit.
- Du trägst die Verantwortung für den Budget‑ und Forecast Prozess im Bereich Sales.
Qualifications
- Mehrjährige Berufserfahrung im (Sales) Controlling.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik.
- Sehr gute Kenntnisse in BI Tools (idealerweise SAC), SAP BW und Datenbanksystemen sowie in Excel.
- Du denkst analytisch und arbeitest eigenständig und sorgfältig.
- Hohe Affinität im Umgang mit Zahlen und Datenvisualisierung.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil.
Benefits
- MODERNE ARBEITSPLÄTZE
- VL ZULAGE
- FLEXIBLE ARBEITSZEITEN / HOMEOFFICE
- E-LEARNING TOOL
- SUBVENTIONIERTER MITTAGSTISCH
- JOBBIKE LEASING
Company: SLV GmbH, Daimlerstr. 21-23, 52531 Übach‑Palenberg
Sales Controller (m/w/d) - Analyse, Reporting & Vertriebssteuerung - Standort Düsseldorf Arbeitgeber: SLV GmbH
Die SLV GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Düsseldorf und Umgebung moderne Arbeitsplätze sowie flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch E-Learning-Tools und einem subventionierten Mittagstisch fördert das Unternehmen eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Erfolge ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Controller (m/w/d) - Analyse, Reporting & Vertriebssteuerung - Standort Düsseldorf erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle als Sales Controller passen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine analytischen Fähigkeiten! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Daten analysiert und Entscheidungen getroffen hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen und zu zeigen, dass du der richtige Sales Controller bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Controller (m/w/d) - Analyse, Reporting & Vertriebssteuerung - Standort Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Sales Controller interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im (Sales) Controlling hervor. Zeig uns, wie du mit BI-Tools gearbeitet hast und welche Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast. Zahlen und Daten sind wichtig – lass uns wissen, wie du sie genutzt hast!
Klarheit ist König:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SLV GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Sales Controllers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Sales Controllers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Analyse, das Reporting und die Vertriebssteuerung passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Controlling-Prozesse gestaltet oder Datenanalysen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit BI-Tools zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in BI-Tools betonen
Da sehr gute Kenntnisse in BI-Tools gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern. Zeige, wie du Dashboards erstellt und KPIs visualisiert hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
