Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Lichttechnik und unterstütze Kunden bei innovativen Lösungen.
- Arbeitgeber: SLV GmbH, ein führendes Unternehmen in der Beleuchtungsbranche mit innovativen Produkten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beleuchtung und führe ein dynamisches Team zu neuen Erfolgen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektgeschäft, technisches Wissen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Du stehst im Zentrum des Projektmanagements in unserem Lichtband-Bereich und bist von der Kundenanfrage bis zur finalen Nachbearbeitung unser "Gatekeeper". Dabei berücksichtigst Du Marktpreise, vergleichst die Wettbewerbslösungen und unterstützt Lichtplaner bei smarten Beleuchtungslösungen.
Standort: Übach‑Palenberg / Düsseldorf / Homeoffice 50%
Arbeitsbereich: Sales
Vertragsart: unbefristet, Vollzeit
Eintrittsdatum: ab sofort
Responsibilities
- Begleitest Kundenanfragen entlang der gesamten Customer Journey und entscheidest strategisch und wirtschaftlich über Angebote.
- Kennst die technischen und normativen Anforderungen von Lichtbandsystemen im Projektgeschäft, interpretierst Leistungsverzeichnisse, vergleichst Angebote mit den wichtigsten Wettbewerbern und begleitest Lichtplaner fachkundig bei der lichttechnischen Planung.
- Koordinierst Architekten, Installateure und Gewerke, erstellst Angebote, bearbeitest Aufträge, Reklamationen und Gutschriften.
- Pflegst Verkaufschancen, recherchierst Projekte proaktiv und behältst jederzeit den Überblick.
- Leitest Dein Team fachlich und disziplinarisch, verteilst Aufgaben ressourcenorientiert und sicherst strukturierte Abläufe.
Qualifications
- Mehrjährige Erfahrung im Projektgeschäft von Lichtbändern, inkl. Preis- und Wettbewerbskenntnis.
- Fundiertes technisches und lichttechnisches Wissen, idealerweise Erfahrung in Lichtplanung.
- Erfahrung im Vertriebsinnendienst, SAP, Salesforce und MS‑Office-Kenntnisse.
- Hohe Kundenorientierung, Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Problemlösungskompetenz.
- Deutsch verhandlungssicher, Englisch sehr gut, geringe Reisebereitschaft.
Benefits
- Kleine Goodies.
- Personalrabatt / Corporate Benefits: 30 Tage Urlaub in Übach‑Palenberg.
- Moderne Arbeitsplätze.
- VL Zulage.
- Flexible Arbeitszeiten / Homeoffice.
- E‑Learning Tool.
- Subventionierter Mittagstisch.
- Jobbike Leasing.
Du willst Projekte steuern, Lichtplaner begeistern und ein Team erfolgreich führen? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Beleuchtung und werde Teil unseres Teams! Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns auf Dich.
Teamlead Technical Project Support (m/w/d) - Übach-Palenberg Arbeitgeber: SLV GmbH
Kontaktperson:
SLV GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead Technical Project Support (m/w/d) - Übach-Palenberg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamlead Technical Project Support interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Lichtband-Bereich und über die Produkte des Unternehmens. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung genau nach den Vorgaben des Unternehmens zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Technical Project Support (m/w/d) - Übach-Palenberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem Projektgeschäft, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Arbeitsstil.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SLV GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Lichtplanung vertraut. Zeige, dass du die technischen und normativen Anforderungen von Lichtbandsystemen verstehst und bereit bist, diese Kenntnisse in der Praxis anzuwenden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du Kundenanfragen bearbeitet, Angebote erstellt und dein Team koordiniert hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Kunden und verschiedenen Gewerken erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl in Deutsch als auch in Englisch, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.