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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Energie mit strategischer Entwicklung und Marktanalysen.
- Arbeitgeber: SMA Solar Technology AG – ein innovatives Unternehmen im Energiesektor.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, ein dynamisches Team und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig – bewirb dich jetzt!
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Wandels und entwickle Geschäftsmodelle für eine nachhaltige Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Elektrotechnik und Erfahrung in der Energiebranche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bei SMA gestaltest du Wandel. Wir denken Energie neu – und du entwickelst die Geschäftsmodelle von morgen. In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung unseres Bereichs Large Scale und erschließt neue Marktsegmente sowie Geschäftsmöglichkeiten weltweit.
Deine Mission – das erwartet dich bei uns:
- Strategieentwicklung: Du führst die strategische Ausrichtung des Bereichs Large Scale – von neuen Geschäftsmodellen über Marktsegmente bis hin zu 360°-Stakeholder-Management.
- Marktanalyse: Du analysierst Marktanforderungen, regulatorische Rahmenbedingungen, Kundenbedürfnisse und Kanäle für Anwendungen auf Basis von Power-Conversion-Technologien.
- Portfolio-Abgleich: Du vergleichst Markt- und Kundenanforderungen mit unserem bestehenden Produkt-, Lösungs- und Serviceportfolio und leitest Maßnahmen für Produktmanagement und Vertrieb ab.
- Business Development: Du initiierst und steuerst neue Geschäftsbeziehungen, entwickelst Stakeholder- und Go-to-Market-Strategien und setzt diese um.
- Teamführung: Du führst interdisziplinäre Teams, um neue Geschäftsfelder in komplexen Zukunftsmärkten erfolgreich zu incubieren.
Dein Profil – das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder Betriebswirtschaft, idealerweise mit Fokus auf Energiemanagement.
- Mehrjährige Berufserfahrung und Projektmanagement-Know-how in der Energiebranche, vorzugsweise aus Sicht von Kunden (Utilities, IPPs, Netzbetreiber) oder Technologieanbietern (OEM).
- Methodische und praktische Erfahrung in der Überführung von Use Cases (PV, Speicher, Wind, Hybrid) in valide Business Cases und Kundenprojekte.
- Tiefes Verständnis für die Mechanismen globaler Energiemärkte und Affinität zu komplexen Technologien.
- Idealerweise Erfahrung in der Auslegung von Kraftwerken und hybriden Energiesystemen (PV, Wind, BESS, konventionelle Erzeugung).
Bereit für deinen nächsten beruflichen Schritt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Du bist an dieser Stelle interessiert, erfüllst aber nicht alle Anforderungen? Wir freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf!
Dein Kontakt im Recruiting: Hannah Willing | SMA Solar Technology AG
Hinweis: SMA steht für Chancengleichheit und Vielfalt – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Business Development Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SMA Solar
Kontaktperson:
SMA Solar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Energiebranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an neuen Geschäftsmöglichkeiten. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, wie du ihre Geschäftsmodelle voranbringen kannst – das könnte der Schlüssel zu deinem Traumjob sein!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Business Development und deine Marktanalysen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, warum du genau zu SMA passt! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie mit der Rolle des Business Development Managers zusammenhängen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Betone deine Marktkenntnisse: Da du in der Energiebranche tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse über globale Energiemärkte und Technologien hervorhebst. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen verstehst!
Sei konkret bei deinen Erfolgen: Wenn du von deinen bisherigen Projekten sprichst, sei spezifisch! Nenne Beispiele, wie du neue Geschäftsbeziehungen initiiert oder Stakeholder-Strategien entwickelt hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SMA Solar vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiebranche vertraut. Informiere dich über neue Technologien und Marktsegmente, die SMA ansprechen möchte. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Branche verstehst und wie du zur strategischen Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Business Development und Projektmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Stakeholder-Management betonen
Da Teamführung und Stakeholder-Management wichtige Aspekte der Rolle sind, solltest du deine Erfahrungen in diesen Bereichen hervorheben. Überlege dir, wie du interdisziplinäre Teams erfolgreich geleitet hast und wie du Beziehungen zu verschiedenen Stakeholdern aufgebaut hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Herausforderungen im Bereich Large Scale oder wie SMA Innovationen in ihren Geschäftsmodellen umsetzt.