Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen in einem agilen Scrum-Team.
- Arbeitgeber: smapOne ist ein dynamischer SaaS-Anbieter, der Digitalisierung für alle zugänglich macht.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein individuelles Ausstattung-Budget.
- Warum dieser Job: Gestalte das nächste große Ding mit und arbeite in einer offenen, unterstützenden Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Informatik und Erfahrung in objektorientierter Softwareentwicklung erforderlich.
- Andere Informationen: Erlebe regelmäßige Team-Events und eine starke Gemeinschaft im Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Wir als SaaS-Anbieter suchen ab sofort einen Softwareentwickler (w/m/d) zur unbefristeten Festanstellung. Du möchtest daran teilhaben, das nächste große Ding mitzugestalten und Verantwortung übernehmen? Du möchtest unser Produkt, das ausschließlich in der Cloud betrieben und auf modernen Web-Technologien basiert, mit Deiner Sorgfalt und Erfahrung im Bereich Softwareentwicklung noch besser machen? Du magst keine Konzernstrukturen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Aufgaben One team, one goal: Du arbeitest in einem unserer Scrum Teams als Backend-Entwickler Development: Du hilfst bei der Entwicklung neuer Funktionen Clean Code: Dabei achtest Du auf Wartbarkeit, Dokumentation und eine gute Testabdeckung Quality Management: Du unterstützt bei der Analyse und Behebung von Fehlern im Rahmen unseres QA Prozesses Configuration Management: Du kannst bei der Konfiguration unseres Azure Tenants und den dafür relevanten Services mitwirken Agile Mindset: Du bringst Dich aktiv in unseren agilen Entwicklungsprozess ein und lebst unsere offene Kultur Sharing is caring: Du teilst Deine Erfahrungen und dein Know-How in unserem Entwicklungsteam Qualifikation Background: Du hast ein Studium bzw. eine Ausbildung in der Informatik absolviert oder hast dich sonst intensiv mit dem Thema befasst Experience: Erfahrung im Bereich objektorientierter Softwareentwicklung mit C# / .NET (oder vergleichbar z.B. Java) Full-Stack-Mindset: Du hast Interesse an der gesamten Bandbreite der Softwareentwicklung – von Datenbanken und Backend-Logik bis hin zur Benutzeroberfläche. Tiefergehende Spezialisierung ist willkommen, aber du bist offen dafür, dich in angrenzende Bereiche einzuarbeiten. Frontend-Technologien: Erfahrung mit JavaScript/TypeScript und CSS ist von Vorteil. Build- & Releasemanagement: Ein Plus, kein Muss: Erfahrung und Interesse am Build- und Releasemanagement auf Basis von Microsoft Azure Tools & Frameworks: Idealerweise Erfahrung mit agilen Entwicklungsprozessen (SCRUM) und entsprechenden Tools (z.B. Azure Devops oder JIRA) Product development: Interesse am Produkt und den fachlichen Anforderungen der Kunden Teamplayer: Du bist ein motivierter und zuverlässiger Teamplayer – Wir sind dann erfolgreich, wenn wir einander helfen, ehrlich und respektvoll miteinander umgehen und immer das Beste im Anderen sehen Communication skills: Du verfügst über kommunikationsstarke Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf sehr gutem Niveau Projektmanagement -Erfahrung ist ein Plus Benefits New Work leben: Finde deinen idealen Arbeitsort- und deine bevorzugte Arbeitszeit, plane deine Workation im EU-Ausland nach Absprache und probiere neue Wege der Zusammenarbeit aus – Camping, Ferienwohnung, Café oder der heimische Balkon sind nur einige von vielen Möglichkeiten. Arbeiten am Puls der Zeit: Arbeit mit modernen Tools, Methoden und Equipment in einem spannenden Aufgabenfeld. New-Work-Budget: Dir fehlt im Homeoffice noch ein zusätzlicher Screen, höhenverstellbarer Schreibtisch oder Bürostuhl? Nutze hierfür dein individuelles smapOne-Ausstattungsbudget. Hybrid Work: Kicker, Tischtennis, Yoga u.v.m. Unsere modernen Offices in Dresden, Hannover, Ulm und Ravensburg bieten dir viel Abwechslung sowie smappies live und in Farbe. Lebenslanges Lernen: 1:1-Termine für deine persönliche Weiterentwicklung, \“Masterplan\“ und unsere Company-Bibliothek mit Fachbüchern auf Wunsch. Step by step on board: Dich erwartet ein strukturiertes, herzliches Onboarding, ein persönliches Mentoring sowie ein offenes Team. Bleibende Momente: companyweite Offsites, regelmäßig Teamabende und Standortevents laden zum Vernetzen und Socializen ein. Merch: Lass dich überraschen! Vorteilsportal: Portal für Angestellte, um bei über 400 Partnerunternehmen bis zu 60 Prozent zu sparen. Beratung zur Altersvorsorge: Wir bieten dir eine kostenfreie Beratung bei unserem externen Versicherungsexperten sowie einen Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge an. Eurorad: Bleib mobil und unterstütze deine Gesundheit mit unseren Eurorad-Leasing-Angeboten. Noch ein paar Worte zum Schluss Wer sind wir? Seit 2014 hilft smapOne Menschen und Organisationen dabei, spielerisch und aus eigener Kraft Digitalisierung zu gestalten. Dabei liefern wir mit unserer Plattform nicht nur ein Tool, das es ermöglicht ganz ohne Programmierkenntnisse Apps zu erstellen, sondern begleiten unsere Kunden eng bei ihren Digitalisierungsprojekten. So versetzen wir alle in die Lage, Prozesse selbst zu digitalisieren, entlasten IT-Experts und entfesseln das digitale Potential, das in Organisationen schlummert. Unter dem Leitspruch \“Digital Power to the People\“ arbeiten wir täglich daran, Digitalisierung für alle zugänglich zu machen – ob von einer unserer Niederlassungen in Dresden, Hannover oder Ulm oder von zahlreichen Remote-Arbeitsplätzen aus. Sei auch du Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf dich!
Softwareentwickler (w/m/d) - Deutschlandweit Arbeitgeber: smapOne AG

Kontaktperson:
smapOne AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler (w/m/d) - Deutschlandweit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Softwareentwicklung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen und dich über aktuelle Trends austauschen.
✨Tip Nummer 3
Besuche Meetups oder Konferenzen im Bereich Softwareentwicklung. Diese Veranstaltungen bieten eine hervorragende Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen und direkt mit Vertretern von Unternehmen wie uns ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Softwareentwicklung durch eigene Projekte oder Beiträge auf Plattformen wie GitHub. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler (w/m/d) - Deutschlandweit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Softwareentwickler bei smapOne deutlich macht. Betone deine Erfahrung mit C# / .NET und deine Begeisterung für agile Entwicklungsmethoden.
Hebe deine Soft Skills hervor: Neben technischen Fähigkeiten sind auch Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten wichtig. Zeige in deiner Bewerbung, wie du als Teamplayer agierst und welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit anderen gemacht hast.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei smapOne AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf objektorientierte Softwareentwicklung mit C# / .NET hat, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Programmieraufgaben während des Interviews zu lösen.
✨Zeige dein Interesse an agilen Methoden
Die Firma legt Wert auf agile Entwicklungsprozesse wie SCRUM. Informiere dich über diese Methoden und sei bereit, deine Erfahrungen oder Meinungen dazu zu teilen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die Arbeitsweise verstehst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Als Teamplayer ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du die Werte der Firma teilst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Möglichkeiten für persönliche Weiterentwicklung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Umgebung, in der du arbeiten wirst.