Chief Risk Officer

Bitte lesen Sie die Informationen in dieser Stellenausschreibung sorgfältig durch, um genau zu verstehen, was von potenziellen Bewerbern erwartet wird.

Standort: Chicago, IL. Vollständig remote zu Beginn, Übergang zu 3 Tagen/Woche im Büro.

Über Smarkets

Smarkets ist eine Vorhersagemarktbörse für Sport- und politische Handelsaktivitäten, die seit 2010 über 50 Milliarden Dollar an Volumen abgewickelt hat. Wir revolutionieren die Sportwettenbranche, indem wir eine Plattform anbieten, die den besten Wert für Händler bietet, mit nicht nur den fairsten Preisen, sondern auch der besten Technologie und einem überlegenen Kundenerlebnis.

Wir glauben, dass die Grundlage unseres Erfolgs darin besteht, die besten Menschen für unsere Organisation zu gewinnen und ein leistungsstarkes Umfeld zu schaffen, in dem sie gedeihen können. Wir suchen einen atypischen Kandidaten mit umfangreicher Erfahrung im regulierten Geschäft, um die Entwicklung unseres CFTC-Geschäfts zu unterstützen.

Die Rolle

Dies ist eine Führungsposition innerhalb unserer CFTC-regulierten Geschäftseinheit, mit Verantwortung für die Funktion des Enterprise Risk Managements über unseren Designated Contract Market (DCM) und die Derivatives Clearing Organization (DCO). Sie werden die höchste Risikostimme im Unternehmen sein und die Identifizierung, Bewertung und Minderung jedes Risikos, dem die Einheit ausgesetzt ist, verantworten. Dies ist ein Gründungsaufbau: Unsere Lizenzanträge sind in Bearbeitung und Sie werden das Risikomanagement-Framework von Grund auf bis zur Inbetriebnahme aufbauen und es dann betreiben und weiterentwickeln, während das Geschäft wächst. Sie werden direkt mit dem CEO und dem Vorstand zusammenarbeiten, unterstützt von dem Smarkets UK-Team.

Über Sie

• Senior-Risiko-Leiter mit über 7 Jahren Erfahrung im Risikomanagement, idealerweise in Derivatemärkten, Börsen, Clearinghäusern oder anderen Anbietern finanzieller Infrastruktur.
• Über 4 Jahre praktische Erfahrung in der Verantwortung für Unternehmens- oder operationale Risiken innerhalb eines DCM, DCO oder vergleichbaren regulierten Marktinfrastruktur in den Vereinigten Staaten, mit direkter Verantwortung für Risiko- und Systemsicherheitsmaßnahmen, nicht beratend oder unterstützend.
• Unternehmerische Denkweise mit nachweislicher Erfolgsbilanz in einer kleinen, schnelllebigen kreativen Arbeitsumgebung.
• Tiefes Verständnis der Erwartungen der CFTC an Risiko- und Systemsicherheitsmaßnahmen, einschließlich Core Principle 20 (Systemsicherheiten), Stresstests und Anforderungen an die operationale Resilienz.
• Starke Erfahrung in der Identifizierung und Analyse von Technologierisiken, Gegenparteiexpositionen und internen Kontrollschwächen sowie deren Übersetzung in ein verteidigbares, prüfungsbereites Risikorahmenwerk.
• Kenntnisse in etablierten Risikobewertungsrahmen (COSO ERM, ISO 31000) und Kontrollestests, angewendet auf finanzielle, operationale und systemische Risiken. CFA- oder FRM-Zertifizierung ist wünschenswert.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem CEO und dem Vorstand in Bezug auf Risikostrategie, Governance auf Vorstandsebene und Risikoberichterstattung, einschließlich der Zusammenarbeit mit Regulierungsbehörden auf institutioneller Ebene.

Verantwortlichkeiten

• Verantwortung für das End-to-End-Enterprise-Risk-Management-Programm für Smarkets Board of Trade (DCM): Richtlinien, Kontrollen, Überwachung, Stresstests und Berichterstattung, bereit für die Inbetriebnahme.
• Einrichtung und Pflege von Risikobewertungsprozessen über Marktvolatilität und Handelsunterbrechungen, Technologieausfälle und Cyberbedrohungen, Abhängigkeiten von Anbietern und Dritten sowie Compliance- und interne Kontrollschwächen.
• Verantwortung für Core Principle 20 (Systemsicherheiten): Einbettung von Tests der Systemsicherheiten, Cyber-Resilienz, Notfallplanung und Wiederherstellungsplanung in den täglichen Betrieb.
• Überwachung oder Durchführung von Stresstests und Backtests, die für Markt- und Technologierisiken relevant sind, und Pflege des Risikoregisters mit klarer Eskalation signifikanter Ereignisse an den CEO und die Regulierungsbehörden.
• Entwicklung von Risikominderungsstrategien und Überwachung von Risikoindikatoren in allen Geschäftseinheiten, einschließlich solcher, die über Gerichtsbarkeiten hinweg tätig sind (z. B. Engineering im Vereinigten Königreich).
• Zusammenarbeit mit dem CISO und Compliance, um sicherzustellen, dass regulatorische und operationale Risiken vollständig im Unternehmen verankert sind.
• Berichterstattung über Risikoeinwirkungen und Minderungspläne an den CEO, den Vorstand und die zuständigen Risikokommissionen, um sicherzustellen, dass Dokumentationen, Dashboards und Kontrollen prüfungsbereit und CFTC-konform sind.
• Beitrag zur Reaktion auf Vorfälle und zur Wiederherstellungsplanung, mit Fokus auf Risikoauswirkungsanalysen und Testen von Kontrollen.

Wünschenswerte Eigenschaften

• Persönliches Interesse an Sport, Börsen oder Handel.
• Erfahrung mit Tests der Systemsicherheiten, Cyberrisiken sowie Notfall- und Katastrophenwiederherstellungsplanung in einem regulierten Handelsumfeld.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Selbstregulierungsorganisationen (SROs) wie der NFA und Teilnahme an branchenspezifischen Arbeitsgruppen.
• Frühere Erfahrung bei der CFTC als Mitarbeiter oder Prüfer, gefolgt von einem Wechsel in die Industrie, dieser Hintergrund wird hoch geschätzt.
• Vertrautheit mit Event-Verträgen, Vorhersagemärkten oder ähnlichen neuartigen Futures-Produkten und deren Behandlung im Rahmen der CFTC.

Unsere Werte

• Push to win
• Make others better
• Give a shit
• Be a pro
• Bring the energy

Unsere Werte stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir glauben, dass dies die Grundlagen sind, um sicherzustellen, dass wir das, was von uns erwartet wird, auf die bestmögliche Weise für uns selbst und für die Menschen um uns herum liefern.

Vorteile

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket und Vorteile sowie ein dynamisches und kollaboratives Arbeitsumfeld. Ihre Arbeit mit uns wird einen Einfluss haben und Ihre Stimme wird gehört werden. Wir sind ein diverses Team mit einer starken Arbeitsmoral und viel Hunger zu gewinnen. Wir haben unser Leistungsangebot rund um Gesundheit, Wohlstand, Lebensstil und Entwicklung gestaltet.