Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Speditions- und Logistikfachkraft mit praxisnaher Weiterbildung in digitaler Logistik.
- Unternehmen: Smart Future Campus, führender Anbieter für IT- und Logistikqualifizierung.
- Vorteile: 100% geförderte Weiterbildung, 100% remote, Karriereunterstützung.
- Weitere Informationen: Flexible Lernmöglichkeiten und Unterstützung bei der Jobsuche.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Logistik und nutze innovative Technologien.
- Qualifikationen: Interesse an IT, analytisches Denken, Deutschkenntnisse B1/B2.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Der Smart Future Campus ist ein wichtiger Anbieter von Weiterbildung und Qualifizierung im Bereich der IT, Industrie 4.0 und digitaler Transformation. Unser Fokus liegt vor allem auf innovativen Technologien wie Automatisierungstechnik, Logistik 4.0 und Robotik, die Unternehmen und Fachkräfte optimal auf die Anforderungen der modernen Arbeitswelt vorbereiten.
Diese 3,5-monatige Weiterbildung qualifiziert Sie praxisnah für die digitalen und kaufmännischen Anforderungen moderner Logistik. Sie bauen kaufmännisches Logistik-Grundwissen auf, stärken Ihre digitale Kompetenz und lernen, wie Logistikprozesse softwaregestützt geplant, dokumentiert und gesteuert werden – mit Schwerpunkt auf Winsped sowie prüfungsrelevanten IHK-Inhalten in Wareneingang, Lager und Versand bis hin zu Disposition und Zoll.
Die Weiterbildung ist in zwei kompakte Module gegliedert:
- Modul 1: Digitalisierung in der Logistik (Grundlagen, digitale Kompetenz und Arbeitsmethodik) - Sie starten mit einer fundierten Einführung in Logistik und BWL und entwickeln die Basis, um im kaufmännischen Logistikalltag sicher zu arbeiten. Parallel erwerben Sie digitale Grundkompetenzen und wenden diese direkt in typischen Büro- und Logistikprozessen an – inklusive Winsped-Einstieg.
- Modul 2: Spezialist für Logistik (Prozesse, IHK-Inhalte und Winsped-Anwendung bis zur Zertifizierung) - In diesem Modul vertiefen Sie Ihre Kenntnisse entlang der logistischen Prozesskette – Wareneingang, Lager, Versand und Spedition/Disposition. Sie arbeiten durchgängig praxisorientiert mit Winsped und bereiten sich gezielt auf relevante IHK-Themen vor. Den Abschluss bildet ein Praxisprojekt inklusive Winsped-Zertifizierung.
Inhalte Modul 1:
- Kaufmännische Grundlagen: Einführung in die Logistik, BWL-Grundlagen, Kalkulation, Speditionsstrukturen, Kunden- & Auftragsmanagement
- Digitale Kompetenz & Winsped Grundlagen: PC-Arbeit, digitale Dokumente, Datenschutz, Bürokommunikation, Winsped Basics (Stammdaten, Artikel, Kundenprozesse)
- Lernstrategien & Arbeitsorganisation: Zeitmanagement, Lerntechniken, Qualitätssicherung
- Teambuilding & Kommunikation: Kommunikation im Logistikalltag, Konfliktmanagement, Büro-Simulation
Inhalte Modul 2:
- Wareneingang & Materialwirtschaft (Winsped + IHK): Annahme von Gütern, Prüfarten, Reklamationen, Leergut, rechtliche Grundlagen; Winsped: Wareneingangsbuchungen, Reklamationen, Dokumentation
- Lagerlogistik & Bestandsführung (Winsped + IHK): Lagerarten, Ein-/Auslagerung, Kommissionierung, Inventur, Arbeitsschutz; Winsped: Lagerorte, Inventur, Bestandsführung, Reporting
- Versandlogistik & Zoll (Winsped + IHK): Verpackung, Gefahrgut, Tourenplanung, Frachtpapiere, Verkehrsträger, Zoll; Winsped: Versandprozesse, Touren, Export-/Zollabwicklung
- Spedition & Disposition (Winsped Professional): Disposition, Frachtraten, Incoterms, Frachtrecht; Winsped: Transportaufträge, Tourenoptimierung, Abrechnung
- Praxisprojekt & Winsped-Zertifizierung: Abbildung eines kompletten Logistikprozesses im System, Prüfvorbereitung, Zertifikat
Dein Profil:
- Sprachkenntnisse: Deutsch auf B1/B2-Niveau, grundlegende Englischkenntnisse sind hilfreich.
- Fähigkeiten: Interesse an IT, analytisches Denken und die Bereitschaft, Deine berufliche Zukunft voranzutreiben. Erste Erfahrungen in der Logistik oder Industrie sind ein Vorteil!
- Ausstattung: Ein stabiles Internet – die restliche Ausstattung stellen wir Dir zur Verfügung!
Deine Vorteile:
- 100% Förderung: Deine Teilnahme wird komplett über den Bildungsgutschein der Arbeitsagentur oder des Jobcenters finanziert.
- 100% Remote: Lerne flexibel von zu Hause aus – ohne Pendeln und Zeitverlust.
- Karriere-Boost: Wir begleiten Dich aktiv bei der Jobsuche und helfen Dir, den nächsten Karriereschritt zu machen.
Jetzt informieren: Melde Dich für ein kostenloses Beratungsgespräch an!
Deine Chance: Starte durch als Speditions- und Logistikfachkraft (m/w/d) - Quereinsteiger willkommen! Arbeitgeber: Smart Future Campus GmbH
Der Smart Future Campus GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine praxisnahe Weiterbildung im Bereich Logistik und digitale Transformation bietet, sondern auch ein flexibles, 100% remote Arbeitsumfeld schafft. Mit einem starken Fokus auf individuelle Förderung und Karriereentwicklung unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter aktiv bei der Jobsuche und ermöglicht so einen schnellen Einstieg in die moderne Arbeitswelt. Die offene und innovative Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entfaltung, was den Smart Future Campus zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Deine Chance: Starte durch als Speditions- und Logistikfachkraft (m/w/d) - Quereinsteiger willkommen! erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – kontaktiere Unternehmen direkt! Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für dich! Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform, um den Prozess zu vereinfachen und schneller ans Ziel zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Deine Chance: Starte durch als Speditions- und Logistikfachkraft (m/w/d) - Quereinsteiger willkommen! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Logistik und dem digitalen Arbeiten zu tun haben. Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smart Future Campus GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Smart Future Campus GmbH verschaffen. Schau dir ihre Webseite an, informiere dich über ihre Werte und Ziele sowie über die angebotenen Weiterbildungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deinen Erfahrungen in der Logistik, deinem Umgang mit digitalen Tools wie Winsped und deine Motivation für die Stelle. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Logistik sind Teamarbeit und Kommunikation entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die in der Position auf dich zukommen könnten. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Rolle.
