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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre Logistik und Automatisierungstechnik in einem modernen, digitalen Lernumfeld.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen für digitale Weiterbildung mit flexibler Remote-Arbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, moderne Technik, Fitnessangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: 100% remote, diverse Teamkultur und regelmäßige Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Weiterbildung und unterstütze Teilnehmende auf ihrem Karriereweg.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Logistik und Automatisierungstechnik sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was wir dir bieten
- Flexibilität: 100 % remote & bis zu 3 Monate pro Jahr aus dem EU-Ausland
- Faire Bedingungen: Attraktives Gehalt & moderne technische Ausstattung
- Fitness & Mobilität: Wellpass & Business Bike
- Weiterbildung: Udemy, interne Trainings & anerkannte Zertifizierungen
- Teamkultur: Diverses, wertschätzendes Team & regelmäßige Events
Aufgaben
- Durchführung von Remote-Unterricht und praxisnahen Online-Trainings in den Bereichen Lagerlogistik, Versandlogistik, Wareneingang sowie Digitalisierung logistischer Prozesse
- Vermittlung von Fachwissen in Automatisierungstechnik, SPS-Programmierung und Robotik unter Einsatz von Siemens TIA Portal, WinCC, PLCSIM, Factory I/O und KUKA.Sim
- Planung, Vorbereitung und Durchführung digitaler Lernformate inklusive Übungen, Simulationen, virtueller Inbetriebnahmen und projektorientierter Aufgaben
- Vorbereitung der Teilnehmenden auf IHK-, ZVEI- und Herstellerzertifizierungen sowie Durchführung von Lernerfolgskontrollen und fachlicher Betreuung
- Vermittlung praxisrelevanter Inhalte zu Prozessoptimierung, Arbeitssicherheit, IT-Systemen, Lagertechnik, Versandprozessen und Industrie-4.0-Anwendungen
- Begleitung der Teilnehmenden bei Abschlussprojekten, Bewerbungsprozessen und dem erfolgreichen Einstieg in den Arbeitsmarkt
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung, Weiterbildung oder Studium im Bereich Logistik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
- Mehrjährige praktische Erfahrung in Logistik, Intralogistik, Automatisierungstechnik oder industriellen Produktionsprozessen
- Fundierte Kenntnisse in Lagerlogistik, Versandlogistik, Wareneingang sowie digitalen Logistik- und ERP-Systemen
- Erfahrung in SPS-Programmierung mit Siemens TIA Portal, STEP7 und idealerweise WinCC, PLCSIM oder digitalen Simulationsumgebungen
- Kenntnisse im Bereich Robotik, virtuelle Inbetriebnahme oder digitale Zwillinge (z. B. KUKA, ABB, Fanuc, Factory I/O) von Vorteil
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, digitale Affinität sowie Erfahrung oder Interesse an der Durchführung von Online-Unterricht und Wissensvermittlung
Dozent:in für Logistik und Automatisierungstechnik (m/w/d) 100% remote Arbeitgeber: Smart Future Campus GmbH
Kontaktperson:
Smart Future Campus GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dozent:in für Logistik und Automatisierungstechnik (m/w/d) 100% remote
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Logistik- und Automatisierungstechnik in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und Interessen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei proaktiv bei Online-Events
Nimm an Webinaren und Online-Workshops teil, die sich auf Logistik und Automatisierung konzentrieren. Das ist eine großartige Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig neue Kontakte zu knüpfen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und Automatisierungstechnik. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Unterricht integrieren kannst, um den Teilnehmenden einen echten Mehrwert zu bieten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für uns bist, zögere nicht! Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dozent:in für Logistik und Automatisierungstechnik (m/w/d) 100% remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Logistik und Automatisierungstechnik und wie du diese in den Unterricht einbringen würdest. Je konkreter, desto besser!
Zeig deine Leidenschaft!: Wir suchen nach Menschen, die für das, was sie tun, brennen. Teile mit uns, was dich an der Weiterbildung begeistert und wie du unsere Teilnehmenden motivieren möchtest, ihre Ziele zu erreichen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smart Future Campus GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Dozent:in für Logistik und Automatisierungstechnik vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in Lagerlogistik, SPS-Programmierung oder Robotik zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
✨Bereite praxisnahe Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Wissen vermittelt hast oder innovative Lösungen in der Logistik umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da die Stelle remote ist, ist es wichtig, deine Erfahrung mit digitalen Lernformaten und Online-Unterricht zu betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du digitale Tools effektiv nutzen kannst, um ein modernes Lernumfeld zu schaffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Weiterbildung bei StudySmarter gestaltet wird.