Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne Datenanalyse für Management-Reporting und Unternehmenssteuerung in einer praxisnahen Weiterbildung.
- Arbeitgeber: Smart Future Campus GmbH – Innovativer Anbieter für IT-Weiterbildung und digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: 100% Förderung, 100% Remote, Karriere Boost und Unterstützung bei der Jobsuche.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen, stabile Internetverbindung erforderlich.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit gefragten Skills in Datenanalyse und Management-Reporting.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Affinität, logisches Denkvermögen und Motivation zur Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Der Smart Future Campus ist ein wichtiger Anbieter von Weiterbildung und Qualifizierung im Bereich der IT, Industrie 4.0, KI, Unity und digitaler Transformation. Unser Fokus liegt vor allem auf innovativen Technologien wie Automatisierungstechnik, Robotik, ML aber auch Softwareentwicklung und Systemadministration. Mit praxisnahen Kursen, anerkannten Zertifikaten unterstützen wir die berufliche Zukunft unserer Teilnehmer.
Diese 7‑monatige Weiterbildung ist ein praxisnahes Upskilling für alle, die Datenanalyse gezielt für Management‑Reporting und Unternehmenssteuerung einsetzen wollen. Sie erweitern Ihr vorhandenes berufliches Profil um die Fähigkeiten, mit denen Sie Entscheider:innen zuverlässig unterstützen: Kennzahlen (KPIs) definieren, Datenquellen strukturiert auswerten, Zusammenhänge verständlich visualisieren und Ergebnisse als steuerungsrelevante Reports und Dashboards bereitstellen. So werden Sie in die Lage versetzt, datenbasierte Entscheidungen im Tagesgeschäft und auf Management‑Ebene wirksam zu begleiten – und damit Ihre Chancen auf einen starken Wiedereinstieg deutlich zu erhöhen.
Die Weiterbildung ist in drei praxisnahe Bausteine gegliedert:
- SQL & Microsoft Azure: Datenbasis für Management‑Entscheidungen aufbauen (11 Wochen)
Sie lernen, wie Daten in Unternehmen entstehen und welche Strukturen für Analysen und Steuerung entscheidend sind (z. B. KPIs, ETL, Datenqualität). Mit SQL bauen Sie die Kompetenz auf, Daten sauber zu prüfen, auszuwerten und so aufzubereiten, dass sie als verlässliche Grundlage für Reports dienen. Datenmodellierung (z. B. Sternschema) und fortgeschrittene SQL‑Themen sichern die Umsetzbarkeit im Alltag. Ergänzend erhalten Sie Einblicke in Azure‑Datenbankdienste und Data Warehousing – wichtig, um moderne Datenlandschaften im Unternehmen zu verstehen.
Inhalte:
- Daten in Unternehmen, KPIs, ETL, SQL vs. NoSQL, Big Data
- SQL‑Grundlagen bis Advanced (JOINs, Datenintegrität, Zeitstempel, RegEx, JSON, Stored Procedures)
- Datenmodellierung (z. B. Sternschema), Administration & Datenqualität
- Azure‑Datenbanken, Cosmos DB, Data Warehousing & Administration
- Abschlussprojekt (Teamarbeit & Präsentation)
- Power BI Data Analyst: Steuerungsrelevante Dashboards und Reports für das Management (10 Wochen)
In diesem Baustein lernen Sie, Analyseergebnisse so aufzubereiten, dass sie im Management wirklich nutzbar sind: klare Visuals, belastbare Kennzahlen und verständliche Storylines. Sie transformieren Daten mit Power Query, modellieren sie strukturiert und entwickeln mit DAX aussagekräftige Measures (z. B. Abweichungen, Trends, Zeitvergleiche). Zusätzlich lernen Sie Dashboard‑Design, Performance‑Optimierung und den professionellen Betrieb im Power BI Service inklusive Rollen‑ und Rechtekonzepten sowie Row‑Level Security.
Inhalte:
- Power BI Grundlagen, Datenverständnis, Soft Skills
- Datenimport, Bereinigung, Modellierung, Relationen & Hierarchien
- Visuals, DAX‑Measures, Drillthrough, Advanced Analytics & KI
- Dashboard‑Design, Best Practices, paginierte Berichte, Performance
- Power BI Service: Workspaces, Administration, Rollen & Rechte, RLS
- JobReady: Projektmethoden anwenden und Ergebnisse als Steuerungsbeitrag nachweisen (8 Wochen)
Zum Abschluss übertragen Sie die neuen Kompetenzen in einen realistischen Projektkontext: Sie lernen Projektmanagement (klassisch & agil, z. B. Scrum), stärken Ihre Bewerbungsunterlagen und setzen ein Praxisprojekt im Team mit Partnerunternehmen um. Dadurch entstehen vorzeigbare Ergebnisse – etwa ein Dashboard‑Set oder ein Analyse‑Case – die Ihre Fähigkeit zur Unternehmenssteuerung durch Daten konkret belegen. Ergänzend erfolgt die Vorbereitung auf die IHK‑Prüfung.
Inhalte:
- Arbeitsmarktvorbereitung: Bewerbungsunterlagen & Bewerbungstraining
- Projektmanagement: klassisch & agil (Scrum)
- Praxisprojekt mit Partnerunternehmen
- Prüfungsvorbereitung (IHK)
Dein Profil
Sprachkenntnisse: Deutsch B1/B2, Englisch‑Grundkenntnisse von Vorteil.
Fähigkeiten: IT‑Affinität, logisches Denkvermögen, Motivation deine Karriere aufs nächste Level zu bringen. Erste Erfahrungen in IT sind ein Plus! Aber kein Muss. Quereinsteiger sind sehr gern willkommen.
Ausstattung: Stabiles Internet – alles andere bekommst Du von uns!
Deine Vorteile
- 100% Förderung: Mit dem Bildungsgutschein von Arbeitsagentur oder Jobcenter.
- 100% Remote: Lerne bequem von zuhause aus – ohne Fahrweg und Zeitverlust!
- Karriere Boost: Wir unterstützen Dich aktiv bei Deiner Jobsuche.
Referent der Geschäftsführung (m/w/d): Datenanalyse für Unternehmenssteuerung & Reporting mit S[...] Arbeitgeber: Smart Future Campus GmbH
Kontaktperson:
Smart Future Campus GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent der Geschäftsführung (m/w/d): Datenanalyse für Unternehmenssteuerung & Reporting mit S[...]
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Kontaktiere sie direkt nach dem Bewerbungsgespräch, um dein Interesse zu zeigen und dich in Erinnerung zu bringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können. Lass uns gemeinsam deine Karriere voranbringen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent der Geschäftsführung (m/w/d): Datenanalyse für Unternehmenssteuerung & Reporting mit S[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Betone deine relevanten Erfahrungen: Egal ob Praktika, Projekte oder Kurse – erzähl uns von deinen Erfahrungen, die für die Stelle relevant sind. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Datenanalyse und im Reporting eingesetzt hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smart Future Campus GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Mission und Vision von Smart Future Campus GmbH. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Fähigkeiten in der Datenanalyse zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, bei denen du Datenanalysen durchgeführt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie für das Management Reporting relevant sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten, da diese für die Zusammenarbeit im Projektmanagement entscheidend sind.