Upskilling als Controller (m/w/d): Daten Management mit KI, Azure & Power BI – für den schnelle[...]

Upskilling als Controller (m/w/d): Daten Management mit KI, Azure & Power BI – für den schnelle[...]

Melle Ausbildung 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erlerne Data-Skills für Controlling mit KI, Azure und Power BI in praxisnahen Kursen.
  • Unternehmen: Smart Future Campus GmbH – führend in IT-Weiterbildung und digitaler Transformation.
  • Vorteile: 100% Förderung, 100% remote Lernen und Unterstützung bei der Jobsuche.
  • Weitere Informationen: Praktische Projekte mit Partnerunternehmen und Vorbereitung auf IHK-Prüfung.
  • Warum dieser Job: Boost your career mit gefragten Skills und realen Projekten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Finance-Bereich und Deutschkenntnisse B1/B2 erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Der Smart Future Campus ist ein wichtiger Anbieter von Weiterbildung und Qualifizierung im Bereich der IT, Industrie 4.0, KI, Unity und digitaler Transformation. Unser Fokus liegt vor allem auf innovativen Technologien wie Automatisierungstechnik, Robotik, ML aber auch Softwareentwicklung und Systemadministration. Mit praxisnahen Kursen, anerkannten Zertifikaten unterstützen wir die berufliche Zukunft unserer Teilnehmer.

Diese 7-monatige Weiterbildung ist ein gezieltes Upskilling für Controlling-Profile: Sie erweitern Ihre vorhandene Controlling-Erfahrung um die Data-Skills, die heute in vielen Stellen vorausgesetzt werden. Sie lernen, Kennzahlen (KPIs) sauber zu definieren, Daten strukturiert auszuwerten und Ergebnisse in aussagekräftigen Reports und Dashboards zu übersetzen. So stärken Sie Ihr Profil genau dort, wo es im Bewerbungsprozess zählt – und erhöhen Ihre Chancen, schnell wieder eine passende Controlling-Position zu bekommen.

Die Weiterbildung ist in drei praxisnahe Bausteine gegliedert:

  • SQL & Microsoft Azure: Controlling-Daten sicher auswerten und belastbare KPIs ableiten (11 Wochen). Sie lernen, wie Daten in Unternehmen typischerweise vorliegen (z. B. aus ERP, Finance, Vertrieb) und wie Sie daraus mit SQL zuverlässig Auswertungen erstellen. Von Standard-Queries bis zu fortgeschrittenen SQL-Techniken bauen Sie die Fähigkeit auf, Daten prüfbar, konsistent und nachvollziehbar zu analysieren – eine Kernanforderung im Controlling. Ergänzend erhalten Sie Einblicke in Azure-Datenbankdienste und Data Warehousing, um moderne Datenlandschaften besser zu verstehen.
  • Power BI Data Analyst: Management-Reporting, Forecasting-Logik und Dashboards professionell umsetzen (10 Wochen). In diesem Baustein entwickeln Sie die Fähigkeit, aus Rohdaten managementtaugliche Reports zu erstellen. Sie bereinigen und transformieren Daten mit Power Query, modellieren sie sauber und bauen mit DAX robuste Measures (z. B. Ist/Plan/Forecast, Abweichungen, Trends). Sie lernen Best Practices für Dashboard-Design, Performance und die Veröffentlichung im Power BI Service inklusive Rollen- und Rechtekonzepten (Row-Level Security) – wichtig für Controlling-Setups.
  • JobReady: Controlling-Profil schärfen, Projektmethoden anwenden und Praxisnachweise aufbauen (8 Wochen). Damit Sie im Bewerbungsprozess schnell überzeugen, kombinieren Sie Arbeitsmarktvorbereitung mit Projektmanagement (inkl. Scrum). Im Praxisprojekt mit Partnerunternehmen wenden Sie Ihre neuen Skills in einem realistischen Kontext an und erstellen Ergebnisse, die Sie als Portfolio zeigen können. Zusätzlich erfolgt die Vorbereitung auf die IHK-Prüfung.

Dein Profil:

  • Sprachkenntnisse: Deutsch B1/B2, Englisch-Grundkenntnisse von Vorteil.
  • Fähigkeiten: Erfahrung im Finance oder kaufmännischen Bereich.
  • Ausstattung: Stabiles Internet – alles andere bekommst Du von uns!

Deine Vorteile:

  • 100% Förderung: Mit dem Bildungsgutschein von Arbeitsagentur oder Jobcenter.
  • 100% Remote: Lerne bequem von zuhause aus – ohne Fahrweg und Zeitverlust!
  • Karriere Boost: Wir unterstützen Dich aktiv bei Deiner Jobsuche.

Upskilling als Controller (m/w/d): Daten Management mit KI, Azure & Power BI – für den schnelle[...] Arbeitgeber: Smart Future Campus

Die Smart Future Campus GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine praxisnahe Weiterbildung im Bereich Controlling mit modernsten Technologien wie KI und Power BI bietet, sondern auch ein unterstützendes und innovatives Arbeitsumfeld schafft. Mit 100%iger Förderung durch Bildungsgutscheine und der Möglichkeit, bequem von zuhause aus zu lernen, fördern wir aktiv die berufliche Entwicklung unserer Teilnehmer und helfen ihnen, ihre Karrierechancen erheblich zu steigern.

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Kontaktdaten:

Smart Future Campus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Upskilling als Controller (m/w/d): Daten Management mit KI, Azure & Power BI – für den schnelle[...] erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei der Jobsuche helfen kann.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Sei bereit, deine neuen Skills aus dem Kurs zu präsentieren und wie sie konkret im Job angewendet werden können. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist!

Zeige deine Projekte!

Nutze dein Portfolio, um die Ergebnisse deiner Praxisprojekte zu präsentieren. Zeige, was du gelernt hast und wie du es in realen Szenarien angewendet hast. Das macht einen starken Eindruck auf potenzielle Arbeitgeber.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem neuen Skillset passen. Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um deine Chancen zu erhöhen und den Bewerbungsprozess zu vereinfachen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Upskilling als Controller (m/w/d): Daten Management mit KI, Azure & Power BI – für den schnelle[...] mit Bravour zu bestehen

SQL
Microsoft Azure
Data Warehousing
Power BI
DAX
KPI-Logik
Datenmodellierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn wir Deine Bewerbung lesen, wollen wir Dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer Du wirklich bist. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, die richtige Passung zu finden.

Betone Deine Skills!:Stell sicher, dass Du Deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Besonders im Bereich Controlling und Datenmanagement – das sind die Skills, die wir suchen!

Mach es übersichtlich!:Eine gut strukturierte Bewerbung ist Gold wert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. So bleibt alles schön übersichtlich!

Bewirb Dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest Du alle Infos und kannst Deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf Dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smart Future Campus vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Controller vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Datenmanagement, SQL und Power BI dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du KPIs definiert, Daten analysiert oder Reports erstellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu präsentieren.

Zeige Interesse an innovativen Technologien

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich KI, Azure und Datenanalyse. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse daran hast, wie diese Technologien das Controlling verbessern können.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Projekten oder dem Team sind immer gut!