Auf einen Blick
- Aufgaben: Recrute aktiv qualifizierte Mitarbeiter für die Industrie- und Bauwirtschaft.
- Unternehmen: Innovative Personalagentur mit menschlichem Fokus und modernem Ansatz.
- Vorteile: Moderne Arbeitsumgebung, Autonomie und Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalvermittlung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Bilingual in Deutsch und Französisch, Erfahrung im Recruiting von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Lieu : Lyss (BE)
Taux d'activité : 100%
Smart Jobs SA est une agence pas comme les autres. Nous mettons un point d’honneur à rester à la pointe de la technologie dans notre domaine tout en gardant la relation humaine au centre de notre activité. En pleine hyper-croissance, nous offrons de véritables perspectives d’avenir à celles et ceux prêts à s’investir. Notre filiale de Lyss renforce son équipe et recherche un·e Conseiller·ère en personnel bilingue français–allemand pour le secteur industrie et bâtiment.
Vos responsabilités :
- Recruter activement des collaborateurs qualifiés pour nos clients du secteur industriel et de la construction
- Gérer l’ensemble du processus de recrutement : sourcing, entretiens, sélection et suivi administratif
- Développer et fidéliser un portefeuille clients
- Assurer un suivi professionnel de nos employés temporaires et des chantiers en cours
- Collaborer étroitement avec la direction et l’équipe interne
Votre profil :
- Bilingue allemand/français (oral et écrit)
- Expérience dans le recrutement, l’intérim ou un domaine connexe (atout)
- Bonne connaissance du tissu économique régional
- À l’aise dans les environnements dynamiques et orientés résultats
- Excellentes compétences relationnelles et sens du service
Un environnement de travail moderne et familial. Une réelle autonomie dans vos activités. Des perspectives d’évolution au sein d’une entreprise en plein développement.
Entrée en fonction : à convenir
Lieu de travail : Bielstrasse 24, 3250 Lyss
Conseiller en placement de personnel Arbeitgeber: Smart Jobs AG
Smart Jobs SA ist ein innovativer Arbeitgeber, der Technologie und menschliche Beziehungen in den Mittelpunkt seiner Aktivitäten stellt. In der dynamischen Umgebung von Lyss bieten wir nicht nur ein modernes und familiäres Arbeitsumfeld, sondern auch echte Entwicklungsperspektiven für engagierte Mitarbeiter. Werden Sie Teil eines wachsenden Teams, das Wert auf persönliche Entfaltung und berufliches Wachstum legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Conseiller en placement de personnel erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Ein einfacher Klick kann den Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei authentisch und lass deine Stärken durchscheinen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Conseiller en placement de personnel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen einen lockeren, ehrlichen Stil.
Pass deine Unterlagen an:Jede Bewerbung sollte auf die Stelle zugeschnitten sein. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Conseiller·ère en personnel wichtig sind. Das zeigt uns, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
Achte auf die Details:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smart Jobs AG vorbereitet
✨Sprich die Sprache der Branche
Da du dich für eine Position im Bereich Industrie und Bâtiment bewirbst, ist es wichtig, dass du die spezifischen Begriffe und Trends in diesen Sektoren kennst. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen, um während des Interviews kompetent und engagiert zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Talente gefunden oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da die Stelle bilingual ist, solltest du sicherstellen, dass du sowohl auf Französisch als auch auf Deutsch kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen in beiden Sprachen zu beantworten und eventuell auch ein kurzes Gespräch in der jeweils anderen Sprache zu führen, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur von Smart Jobs SA zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.
