Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Cloud-Plattformen und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem wertschätzenden und flexiblen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Hybridmodell, 30 Tage Urlaub, interne Events und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und Zugang zur hausinternen Kantine.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite mit den neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Informatik und Erfahrung in Java-basierten Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Hauptaufgaben:
- Neuentwicklung unserer Plattformen (Cloud-Native) sowie Weiterentwicklung der bestehenden Systeme und Transformation in die Cloud.
- Ableiten von Nutzer-Anforderungen und Erarbeitung technischer Konzepte in enger Abstimmung mit Kollegen aus den Operations-, Produkt- und Vertriebsteams sowie Kunden.
- Verantwortung für den gesamten Softwareentwicklungsprozess; von der Anforderungsanalyse über Design, Implementierung bis hin zur Durchführung von Code-Reviews sowie Entwicklung von automatisierten Tests.
Das solltest Du mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder anderer vergleichbarer Fachrichtung.
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in Java basierten Enterprise Projekten.
- Deine wichtigsten Skills: Java, SQL/NoSQL, SpringBoot, Test-Driven Development, Docker und eine agile Arbeitsweise auf Basis von Scrum.
- Zusätzlich wären Kenntnisse zu Azure Cloud und Kubernetes von Vorteil.
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem Blick auf Bedürfnisse von Anwender und Kunde.
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein und Einsatzbereitschaft sowie Interesse sich in neuen Technologien, Trends und innovativen Themen stetig weiterzuentwickeln.
Unsere Benefits:
- Mobiles Arbeiten im Hybridmodell (2 Tage remote, 3 Tage Präsenz).
- Familienfreundliche Flexibilität der Arbeitszeiten.
- Interne Events sowie 30 Tage Urlaub.
- Ein wertschätzendes Klima.
- Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum.
- Zielgerichtete Schulungen zur Weiterentwicklung.
- Benefitsportal (Essensgutscheine, steuerfreier Sachbezug etc.).
- Workation (bis zu 20 Tage im EU Ausland).
- Kostenloses Parken.
- Zugang zur hausinternen Kantine.
Softwareent wickler (m/w/d) Backend / Software Developer (m/w/d) Backend - Anwendungsentwicklung, In Arbeitgeber: SMART/LAB
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf die Entwicklung von Cloud-Native Plattformen spezialisiert ist. Unsere familienfreundliche Arbeitskultur fördert Flexibilität und persönliche Entfaltung, während gezielte Schulungen und interne Events dir helfen, deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und der Chance auf Workation im EU-Ausland schaffen wir ein attraktives Arbeitsumfeld, das sowohl berufliche als auch persönliche Bedürfnisse berücksichtigt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Softwareent wickler (m/w/d) Backend / Software Developer (m/w/d) Backend - Anwendungsentwicklung, In erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei SMART/LAB anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Softwareent wickler (m/w/d) Backend / Software Developer (m/w/d) Backend - Anwendungsentwicklung, In bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei SMART/LAB vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareent wickler (m/w/d) Backend / Software Developer (m/w/d) Backend - Anwendungsentwicklung, In mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei SMART/LAB klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SMART/LAB vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
