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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue vertrauensvolle Beziehungen zu Kindern auf und gestalte kreative Aktivitäten.
- Arbeitgeber: Smart Personaldienstleistungen mit offener und wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 3.000€ netto, Firmenwagen oder Jobticket, bis zu 35 Urlaubstage.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte eine liebevolle Umgebung und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder pädagogische Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3000 € pro Monat.
Wir schätzen Deine Leistung und sorgen dafür, dass mehr Netto bei Dir ankommt, weil Leistung bei uns belohnt wird!
- Bis zu 3.000,00€ Netto plus Zuschläge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- steuerfreie Zuschläge im Schichtdienst
- Mobilitätspaket: Firmenwagen inkl. Privatnutzung (1%-Regelung), oder Jobticket, oder steuerfreies Fahrgeld
- Nettolohn-Extras: steuerfreie, tägliche Verpflegungspauschalen bei regionalen Einsätzen von bis zu 28,00 €
- steuerfreier Kitazuschuss & Internetzuschuss
- Corporate Benefits-Plattform
Sicherheit & Entwicklung:
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder auch als Minijobber
- Verdopplung der betrieblichen Altersvorsorge
- Kostenübernahme von selbstausgesuchten Weiterbildungen
- Persönliche Ansprechpartner vor Ort
- Überstundenausgleich durch Freizeit oder Ausbezahlung mit Bonus
Wichtig: Deine tatsächliche Nettovergütung hängt von Deinen persönlichen Steuerabzügen (Steuerklasse, Freibeträge, Krankenkasse, Kirchensteuer etc. und Nettobestandteilen) ab.
Mobil durch Smart:
- Firmenwagen inkl. Privatnutzung (1-%-Regelung bis 0,25%) oder Jobticket oder steuerfreies Fahrgeld
Smarte Arbeitszeiten:
- Unbefristete Anstellung nach GVP Tarif
- 35-Stunden-Woche (151,67 Std./Monat)
- Bis zu 35 Urlaubstage pro Jahr + zusätzlicher Urlaubsbonus
- Überstundenausgleich: Freizeit oder Auszahlung
Smarte Ausbildung:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder allgemein eine pädagogische Ausbildung sowie Studium.
- Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern
- Berufserfahrung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Smarte Aufgaben:
- Aufbau einer tragfähigen und vertrauensvollen Beziehung zu den Kindern und Jugendlichen und Begleitung bei Krisen und in schwierigen Lebenssituationen
- Gestaltung einer liebevollen, sicheren und entwicklungsfördernden Umgebung
- Zusammenarbeit mit Eltern und Kollegen
- Planung und Gestaltung von Aktivitäten, Ausflügen und Gruppenangeboten
Smart Personaldienstleistungen steht für eine offene, transparente und wertschätzende Unternehmenskultur. Wir legen großen Wert darauf, unsere Mitarbeitenden individuell zu fördern und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jeder respektiert und unterstützt fühlt. Bei uns erwarten dich kurze Entscheidungswege, ein motiviertes Team und die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen. Du möchtest mehr über die Möglichkeiten der Zusammenarbeit mit uns erfahren? Bewirb dich jetzt!
Alle personenbezogenen Bezeichnungen stehen für alle Geschlechter.
Erzieher (m/w/d) aus Gelsenkirchen Arbeitgeber: Smart Personaldienstleistungen
Kontaktperson:
Smart Personaldienstleistungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) aus Gelsenkirchen
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Erzieher. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Antworten nach deiner Bewerbung. Zeig Initiative und kontaktiere die Personalabteilung direkt. Frag nach dem Stand deiner Bewerbung und zeig dein Interesse an der Position!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die Einrichtung und über die Herausforderungen, die auf dich zukommen könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Kindern arbeitest und Krisen bewältigst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und alle Vorteile unserer Angebote zu nutzen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) aus Gelsenkirchen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Erzieher zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze die Chance, dein Anschreiben individuell zu gestalten. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du die Kinder unterstützen möchtest. Kreativität ist gefragt!
Achte auf die Details: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer Auftritt macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smart Personaldienstleistungen vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Einrichtung und deren pädagogisches Konzept aneignen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Erzieher unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit gezeigt hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung und den Gesprächspartnern.