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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge fĂĽr zufriedene Kunden in der Augenoptik.
- Arbeitgeber: Sympathisches Unternehmen mit einem tollen Betriebsklima in Offenburg.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und attraktive Prämien.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einer sinnvollen und verantwortungsvollen Position.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zum Augenoptikermeister oder ähnlichem Studium.
- Andere Informationen: Schnuppertag möglich – lerne dein neues Team kennen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 46800 - 51350 € pro Jahr.
Wir suchen eine engagierte Augenoptikermeisterin / Optikermeisterin / engagierten Augenoptikermeister / Optikermeister (m/w/d) mit Filialleitung in unbefristeter Festanstellung in Offenburg. Unser Kunde ist das erfolgreiche und sympathische Unternehmen in der Augenoptik. Bei uns wirst du wirklich gebraucht, unser Betriebsklima ist sehr gut und das Team freut sich schon auf dich. Bewirb dich jetzt!
Welche Vorteile erwarten dich?
- Überdurchschnittliches Festgehalt (46.800 - 51.350€)
- Tolle monatliche Erfolgsprämien – dein Engagement wird wertgeschätzt und du wirst am gemeinsamen Teamerfolg beteiligt
- Langfristiger, sicherer und krisenfester Arbeitsplatz
- Sehr gute Work-Life-Balance
- Familienfreundliches Arbeitsklima
Was erwartet dich noch bei uns in Offenburg?
- Attraktive Prämien, Personalrabatte und weitere spannende (finanzielle) Incentives
- Beteiligung an deiner betrieblichen Altersvorsorge
- Sinnvolle und verantwortungsvolle Stelle mit unbefristeter Festanstellung
- Moderner, freundlicher Arbeitsplatz mit der neuesten technischen Ausstattung
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Voll- oder Teilzeit
- Sehr gute Entwicklungsperspektiven und Fortbildungsmöglichkeiten z.B. kostenlose Weiterbildung zum Filialleiter Optik (m/w/d), Trainee-Programme, Workshops und Schulungen
- Wertschätzung, Anerkennung und Vertrauen – du bist uns wichtig
- Ein tolles Team, das sich auf dich freut
- Schnuppertag möglich – lerne dein neues Team in Leipzig vorab kennen
Was bringst du mit?
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Augenoptikermeister Optikermeister (m/w/d) / ein abgeschlossenes Studium der Augenoptik Optometrie (oder ähnlich)
- Auch als Jungmeister ohne Filialleitungserfahrung freuen wir uns auf deine Bewerbung
- Du leitest erfolgreich dein Team, die Filiale und die organisatorischen Abläufe
- Du hast Spaß daran, deine Kunden glücklich zu machen und findest für diese die besten Lösungen
Bewirb dich jetzt. Du erhältst innerhalb von einem Tag eine Antwort. Wir freuen uns auf dich!
Noch Fragen? Kontaktiere uns telefonisch oder per WhatsApp, SMS oder E-Mail. Wir sind fĂĽr dich da.
Filialleiter Optik (m/w/d) Arbeitgeber: Smart Recruiting GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Smart Recruiting GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter Optik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter Optik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Offenburg Kontakt aufzunehmen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der Branche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur durch Empfehlungen besetzt werden.
✨Tip Nummer 3
Mach einen Schnuppertag! Wenn das Unternehmen dir die Möglichkeit bietet, einen Tag im Team zu verbringen, nutze diese Chance. So kannst du nicht nur das Arbeitsumfeld kennenlernen, sondern auch zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich ĂĽber unsere Website! Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung fĂĽr die Augenoptik zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter Optik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Filialleiter Optik zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Augenoptikermeister oder in der Filialleitung. Wir suchen nach jemandem, der das Team erfolgreich leiten kann, also lass uns wissen, was du drauf hast!
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Ein bisschen Humor oder eine persönliche Anekdote können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smart Recruiting GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Unternehmen und seine Werte aneignen. Schau dir die Website an, lies über die Unternehmensphilosophie und die neuesten Entwicklungen in der Augenoptik. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Filialleiter unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder Kunden glücklich gemacht hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag nach den Herausforderungen, die die Filiale aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir geboten werden.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei freundlich, lächle und zeige Selbstbewusstsein. Das gibt dir nicht nur ein gutes Gefühl, sondern überzeugt auch deinen Gesprächspartner von deiner Eignung für die Stelle.
