Manager Campaign & Content Creation (2-Year Fixed-Term Maternity Cover) (f/m/d)

Manager Campaign & Content Creation (2-Year Fixed-Term Maternity Cover) (f/m/d)

Befristet 54000 - 66000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite kreative Marketingkampagnen und Content-Entwicklung für eine innovative Marke.
  • Unternehmen: smart Europe, Vorreiter in der elektrischen Mobilität mit einer dynamischen Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Agiles Arbeitsumfeld, persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Zusammenarbeit.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen und inklusiven Teams, das Innovation und Kreativität fördert.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der urbanen Mobilität und baue beeindruckende Markenerlebnisse auf.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Content-Erstellung und Kampagnenmanagement, Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.

Company: smart Europe

Wir sind die Marke für Vordenker. Wir feiern es, Konventionen herauszufordern und die Zukunft der elektrischen Mobilität zu gestalten. Wir konzentrieren uns auf das Wesentliche, um Perfektion für unsere Kunden zu erreichen. Wir machen das städtische Leben angenehmer und unterhalten unsere Kunden mit neuen Impulsen.

Seit der Gründung von smart schreiben wir die Regeln der Automobilindustrie neu. In den 1990er Jahren haben wir die vorherrschende Philosophie "größer ist besser" untergraben und ein revolutionäres Auto entworfen. Seit 2020 sind wir das erste Automobilunternehmen, das auf 100 % elektrisch umgestiegen ist! Unser Ziel ist es, ein führender Anbieter für urbane Premium-, elektrische und vernetzte Mobilität zu werden.

Ihre Verantwortlichkeiten:

  • Leitung der kreativen Entwicklung von Marketingkampagnen und Inhalten über verschiedene Kanäle, um die Übereinstimmung mit der Markenstrategie und der Botschaft sicherzustellen.
  • Überwachung des gesamten Inhaltsproduktionszyklus – von der Idee bis zur Lieferung – unter Beibehaltung hoher Standards kreativer Exzellenz.
  • Management eines kleinen internen Teams, Mentoring und Verbesserung ihrer Fähigkeiten im Kampagnenmanagement und in der Inhaltserstellung.
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktmarketingmanagern (PMM) und kreativen Spezialisten, um kohärentes Storytelling und Kampagnenwirkung sicherzustellen.
  • Optimierung und Automatisierung von Prozessen zur effizienten Skalierung der Inhaltserstellung bei gleichzeitiger Wahrung der Qualität.
  • Überwachung und Steuerung externer Agenturen, von der Bewertung und Auswahl bis zur Ausführung und Leistungsbewertung.
  • Entwicklung und Verwaltung des Budgets für die Inhaltsproduktion, um eine optimale Ressourcenzuteilung und Kostenwirksamkeit sicherzustellen.
  • Management der Erstellung und Nutzung von Assets über interne Plattformen und Stakeholder-Bedürfnisse hinweg.
  • Priorisierung von Projekten basierend auf strategischer Relevanz, Ressourcenverfügbarkeit und Budgetbeschränkungen.
  • Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation in der kreativen Leistung, um die Markenbekanntheit und das Engagement zu maximieren.

Was Sie mitbringen:

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Inhaltserstellung, im Kampagnenmanagement oder in der Marketingkommunikation – idealerweise in einem OEM- oder Kreativagentur-Umfeld.
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Führung und Mentoring von Teams, mit nachweislicher Fähigkeit, Talente zu fördern und Leistung zu steigern.
  • Ein Bachelor- oder Masterabschluss in Marketing, Kommunikation, Medien oder einem verwandten Bereich.
  • Leidenschaft für den Aufbau wirkungsvoller Markenerlebnisse und ein starkes Verständnis für kreative Produktionsprozesse.
  • Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams und Agenturpartner zu managen und eine nahtlose Zusammenarbeit sowie qualitativ hochwertige Ergebnisse sicherzustellen.
  • Komfortable Balance zwischen kreativer Vision und operativer Effizienz und gedeihen in einem schnelllebigen, termingetriebenen Umfeld.
  • Praktische Erfahrung mit Tools zur Inhaltsautomatisierung und skalierbaren Produktionsabläufen.
  • Strategisches Denken mit einem scharfen Auge für Details und Marken-Konsistenz über alle Berührungspunkte hinweg.
  • Ausgezeichnete Fähigkeiten im Budgetmanagement und in der Priorisierung, um Ressourcen für maximalen Wert zu optimieren.
  • Fließend in Englisch und idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit internationalen Teams oder Märkten.

Wir bauen einen Arbeitsplatz auf, an dem großartige Menschen wie Sie ihre beste Arbeit leisten können. Gemeinsam mit uns genießen Sie die agile Arbeitsatmosphäre mit europaweiten Verantwortlichkeiten.

Wir schaffen eine Kultur, in der persönliches und berufliches Wachstum ebenso wichtig sind wie das Unternehmenswachstum. Gemeinsam mit uns werden Sie eine vielfältige und inklusive Umgebung aufbauen, in der Sie sich zugehörig fühlen.

Wir ermächtigen Sie, Verantwortung für Ihre Arbeit zu übernehmen!

Manager Campaign & Content Creation (2-Year Fixed-Term Maternity Cover) (f/m/d) Arbeitgeber: smart Vertriebs gmbh

Als Arbeitgeber in der Elektromobilitätsbranche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen Teams zu werden, das die Zukunft der urbanen Mobilität gestaltet. Unsere agile Arbeitsatmosphäre fördert persönliches und berufliches Wachstum, während wir gleichzeitig ein vielfältiges und inklusives Umfeld schaffen, in dem Sie Verantwortung übernehmen können. Mit einem klaren Fokus auf digitale Marketingstrategien und einer engen Zusammenarbeit mit internationalen Teams in der Schweiz, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern bedeutungsvolle und erfüllende Karrieremöglichkeiten zu bieten.

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Kontaktdaten:

smart Vertriebs gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Manager Campaign & Content Creation (2-Year Fixed-Term Maternity Cover) (f/m/d) erhalten könntest

Networking bei Marketing-Events

Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.

Werde sichtbar auf Social Media

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie smart Vertriebs gmbh auf dich.

Praktika zur Türöffner nutzen

Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch smart Vertriebs gmbh, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.

Direkte Bewerbung bei smart Vertriebs gmbh

Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Campaign & Content Creation (2-Year Fixed-Term Maternity Cover) (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Adaptability
Compassion
Caring for Others
Emotional Support
Flexibility

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für smart Vertriebs gmbh wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.

Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!

Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei smart Vertriebs gmbh vorbereitet

Mach dein Marketing-Wissen sichtbar

Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei smart Vertriebs gmbh könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.

Dein Portfolio spricht für dich

Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.

Bereite dich auf kreative Case Studies vor

In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.

Setze auf Teamarbeit und Flexibilität

Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird smart Vertriebs gmbh überzeugen, dass du der richtige fit bist.