Edukativer Finanzredakteur (m/w/d)

Deine Mission

GESUCHT: Edukativer Finanzredakteur (m/w/d) Themenwelt Smartbroker+ auf wallstreet-online.de. Mit dem Wachstum von Smartbroker+ entsteht auf wallstreet-online.de eine eigenständige Themenwelt, die private Anlegerinnen und Anleger verständlich, faktenbasiert und werblich wirksam an die Produkte und Themen von Smartbroker+ heranführt. Wir suchen eine Person, die redaktionelle Sorgfalt mit einem klaren Gespür für Reichweite, Conversion und Markenwirkung verbindet – jemanden, der komplexe Finanzthemen so aufbereitet, dass sie sowohl aufklären als auch überzeugen.

Die Rolle sitzt an der Schnittstelle von Redaktion, Content-Marketing und Produktkommunikation und arbeitet eng mit dem Kommunikationsteam, dem Produktteam sowie den WSO-Redaktionen zusammen.

Deine Aufgaben:

• Du arbeitest an der Konzeption, Recherche und Produktion edukativer Finanzinhalte (Artikel, Erklärstücke, FAQ, Begleittexte) für die Smartbroker+ Themenwelt auf wallstreet-online.de.
• Du übersetzt komplexe Themen wie AVD, ETF-Sparpläne, Depotübertrag oder PFOF-Regulierung in klare, für Privatanleger verständliche Sprache.
• Du verzahnst redaktionelle Inhalte mit Marketingzielen: SEO/GEO-Optimierung, Leadgenerierung, Conversion-orientierte Textstrukturen und Call-to-Actions.
• Du stimmst dich eng mit Produkt- und Compliance-Teams ab, damit Inhalte regulatorisch sauber und gleichzeitig verkaufsstark sind.
• Du wirkst an Kampagnen mit (z. B. AVD-Launch, PFOF-Umstellung), inklusive Landingpage-Texten, Newslettern und Social-Content.
• Du wertest Content-Performance aus (Traffic, Verweildauer, Conversion) und entwickelst die Formate datengetrieben weiter.
• Du pflegst einen konsistenten redaktionellen Qualitätsstandard nach journalistischen Kriterien, auch bei werblich eingefärbten Formaten.
• Du unterstützt bei Presseanfragen und der Q&A-Vorbereitung zu Themenwelt-Inhalten.

Dein Profil:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, Journalismus, Kommunikation o. Ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst mehrjährige Erfahrung als Redakteur/in im Finanz-, Wirtschafts- oder Verbraucherjournalismus mit, idealerweise mit Berührung zu Geldanlage oder Altersvorsorge.
• Du hast nachweisbare Erfahrung mit Content-Marketing: SEO, Conversion-Optimierung, Performance-Analyse.
• Du kannst komplexe regulatorische und finanzmathematische Sachverhalte (z. B. AVD, ETF-Sparpläne, Steueraspekte) präzise und dennoch zugänglich darstellen.
• Du hast ein sicheres Gespür für die Balance zwischen redaktioneller Glaubwürdigkeit und werblicher Wirksamkeit.
• Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich und kennst dich mit CMS- und SEO-Tools aus.
• Du schreibst sehr gutes Deutsch auf muttersprachlichem Niveau.

Wünschenswert:

• Du hast Erfahrung mit Neobrokern, Fintechs oder Finanzportalen wie wallstreet-online.de.
• Du kennst dich mit KI-gestützter Content-Produktion und AI-Overview-/GEO-Strategien aus.
• Du hast bereits mit Compliance- oder Rechtsabteilungen im regulierten Finanzumfeld zusammengearbeitet.

Was wir bieten:

• Gestaltungsspielraum beim Aufbau einer neuen redaktionellen Themenwelt mit hoher Sichtbarkeit.
• Enge Zusammenarbeit mit Vorstand und Kommunikationsleitung an strategisch zentralen Themen (u. a. AVD-Markteinführung).
• Ein Umfeld, das faktenbasierten Finanzjournalismus mit unternehmerischer Wirkung verbindet.
• Flexible, hybride Arbeitsweise am Standort Berlin.

Über uns:

Die Smartbroker-Gruppe betreibt unter anderem den Smartbroker+ – einen mehrfach ausgezeichneten Online-Broker, der als einziger Anbieter in Deutschland das umfangreiche Produktspektrum der klassischen Broker mit den äußerst günstigen Konditionen der Neobroker verbindet. Zum Portfolio gehört außerdem der digitale Fondsvermittler SMARTBROKER Finance (vormals: FondsDISCOUNT.de), gleichzeitig betreibt die Gruppe vier reichweitenstarke Börsenportale (wallstreet-online.de, boersenNews.de, FinanzNachrichten.de und ARIVA.de). Mit mehreren Hundert Millionen monatlichen Seitenaufrufen ist die Gruppe der größte verlagsunabhängige Finanzportalbetreiber im deutschsprachigen Raum und unterhält außerdem die größte Finanz-Community.

Das Unternehmen gehört zu den Pionieren des digitalen Investments. Seit mehr als 25 Jahren setzen wir uns dafür ein, die Hürden bei der Geldanlage abzubauen und eine nutzerfreundliche und preisgünstige Abwicklung von Investments zu ermöglichen.

Der Schlüssel zu diesem Erfolg sind unsere Mitarbeiter:innen. Aufgrund der starken Wachstumsdynamik haben wir in den vergangenen Jahren zahlreiche attraktive Arbeitsplätze geschaffen. Jeden Tag streben wir danach, das beste Team aufzubauen und unseren Mitarbeiter:innen den Raum zu geben, sich selbst bestmöglich zu entwickeln. Ein vielfältiges Team aus Leistungsträgern sorgt dafür, dass wir alle jeden Tag dazulernen. Aus einem kleinen Team mit ca. 20 Personen sind wir inzwischen ein Unternehmen mit rund 260 Mitarbeiter:innen (Stand 31.12.2023) geworden, das in einem modernen Büro in Berlin-Kreuzberg sitzt.

Wir verstehen uns als innovatives Fintech, das in eine erfolgreiche Unternehmensgruppe eingebettet ist und damit persönliche Arbeitsatmosphäre mit den Vorteilen einer finanzstarken Aktiengesellschaft verbindet. In allen Unternehmensteilen setzen wir auf flache Hierarchien, individuelle Entwicklung und agile Prozesse. Wir sind stolz auf den persönlichen Zusammenhalt im Team und die überdurchschnittlich lange Betriebszugehörigkeit vieler Angestellter. Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Wir streben danach, ein Team aufzubauen, das eine Vielzahl von Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten repräsentiert. Je integrativer wir sind, desto besser wird unsere Arbeit und unser Team sein.

Wenn auch du Teil dieses schnell wachsenden Unternehmens werden möchtest, dann bewirb dich jetzt bei der Smartbroker Gruppe. Wir ermutigen Frauen, nicht-binäre und Transgender-Personen sowie alle Mitglieder der LGBTQI+-Community, Menschen mit marginalisiertem ethnischen Hintergrund und Menschen mit sichtbaren oder nicht sichtbaren Behinderungen, sich zu bewerben, wenn sie ein integratives, vielfältiges und sicheres Arbeitsumfeld suchen.