Finanzjournalist & Video-Moderator (Berlin based, w/m/d)

Deine Mission

Wenn du die Finanzmärkte im Blut hast und dich vor der Kamera zuhause fühlst, erwartet dich bei uns ein anspruchsvoller und spannender Alltag. Deine Mission startet dort, wo journalistische Kompetenz, digitale Medien und Kapitalmarkt-Know-how zusammenlaufen: Du moderierst Videoformate, analysierst Marktbewegungen, führst Interviews mit renommierten Expert:innen und entwickelst Inhalte, die Anleger:innen echten Mehrwert bieten. Du tauchst tief in Unternehmen, Märkte und Makrotrends ein, ordnest Entwicklungen klar ein und gibst unserer Community fundierte Orientierung. Dabei erkennst du Themen früh, setzt Trends und übersetzt komplexe Zusammenhänge in klare, prägnante Botschaften – ob YouTube-Show, Marktkommentar, Expertentalk oder Livestream. Gleichzeitig repräsentierst du die Smartbroker‑Gruppe auf unseren Kanälen und bei externen Veranstaltungen. Auf Konferenzen, Panels und Branchenevents führst du Interviews, knüpfst Kontakte zu Analysten, CEOs und Fondsmanagern und prägst mit deiner Stimme und deinem Stil das Bild, das die Finanzwelt von uns hat. Deine Inhalte präsentierst du kanalübergreifend – auf unseren Finanzportalen, auf YouTube, in Social Media, der App und im Newsletter – und wirst zu einem zentralen Teil unserer redaktionellen DNA, die modernen Kapitalmarktjournalismus neu definiert.

Dein Profil

• Langjährige Erfahrung am Kapitalmarkt oder im Börsenumfeld; fundierte Kenntnisse in Aktien, ETFs, Makrotrends und Unternehmenskennzahlen
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie souveränes, professionelles Auftreten – inklusive sicherer Kameraerfahrung
• Journalistische Erfahrung, idealerweise im Finanzbereich, mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, präzise einzuordnen und zielgruppengerecht aufzubereiten
• Stilsicheres Schreiben, starke Präsentationsfähigkeiten und professionelles Auftreten vor der Kamera – auch unter Zeitdruck
• Ausgeprägte Affinität zu digitalen Medien, Gespür für Trends und Freude daran, Inhalte für verschiedene Formate gemeinsam mit dem Redaktionsteam zu entwickeln.
• Motivation, unsere Marke aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln

Die Smartbroker-Gruppe betreibt unter anderem den Smartbroker+ – einen mehrfach ausgezeichneten Online-Broker, der als einziger Anbieter in Deutschland das umfangreiche Produktspektrum der klassischen Broker mit den äußerst günstigen Konditionen der Neobroker verbindet. Zum Portfolio gehört außerdem der digitale Fondsvermittler SMARTBROKER Finance (vormals:FondsDISCOUNT.de), gleichzeitig betreibt die Gruppe vier reichweitenstarke Börsenportale (wallstreet-online.de, boersenNews.de, FinanzNachrichten.de und ARIVA.de). Mit mehreren Hundert Millionen monatlichen Seitenaufrufen ist die Gruppe der größte verlagsunabhängige Finanzportalbetreiber im deutschsprachigen Raum und unterhält außerdem die größte Finanz-Community. Das Unternehmen gehört zu den Pionieren des digitalen Investments. Seit mehr als 25 Jahren setzen wir uns dafür ein, die Hürden bei der Geldanlage abzubauen und eine nutzerfreundliche und preisgünstige Abwicklung von Investments zu ermöglichen. Der Schlüssel zu diesem Erfolg sind unsere Mitarbeiter:innen. Aufgrund der starken Wachstumsdynamik haben wir in den vergangenen Jahren zahlreiche attraktive Arbeitsplätze geschaffen. Jeden Tag streben wir danach, das beste Team aufzubauen und unseren Mitarbeiter:innen den Raum zu geben, sich selbst bestmöglich zu entwickeln. Ein vielfältiges Team aus Leistungsträgern sorgt dafür, dass wir alle jeden Tag dazulernen. Aus einem kleinen Team mit ca. 20 Personen sind wir inzwischen ein Unternehmen mit rund 260 Mitarbeiter:innen (Stand 31.12.2023) geworden, das in einem modernen Büro in Berlin‑Kreuzberg sitzt. Wir verstehen uns als innovatives Fintech, das in eine erfolgreiche Unternehmensgruppe eingebettet ist und damit persönliche Arbeitsatmosphäre mit den Vorteilen einer finanzstarken Aktiengesellschaft verbindet. In allen Unternehmensteilen setzen wir auf flache Hierarchien, individuelle Entwicklung und agile Prozesse. Wir sind stolz auf den persönlichen Zusammenhalt im Team und die überdurchschnittlich lange Betriebszugehörigkeit vieler Angestellter. Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Wir streben danach, ein Team aufzubauen, das eine Vielzahl von Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten repräsentiert. Je integrativer wir sind, desto besser wird unsere Arbeit und unser Team sein. Wenn auch du Teil dieses schnell wachsenden Unternehmens werden möchtest, dann bewirb dich jetzt bei der Smartbroker Gruppe. Wir ermutigen Frauen, nicht-binäre und Transgender‑Personen sowie alle Mitglieder der LGBTQI+-Community, Menschen mit marginalisiertem ethnischen Hintergrund und Menschen mit sichtbaren oder nicht sichtbaren Behinderungen, sich zu bewerben, wenn sie ein integratives, vielfältiges und sicheres Arbeitsumfeld suchen.