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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege Microservices und Frontends in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das neueste Technologien nutzt, um digitale Prozesse zu optimieren.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, modernste Ausstattung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das kreative Lösungen für spannende Projekte entwickelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung mit Node.js und React sowie Kenntnisse in SQL und automatisiertem Testen.
- Andere Informationen: Profitiere von attraktiven Unternehmensleistungen wie Fitnessrabatten und einem kostenlosen RTL+ Premium-Abonnement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen ehrgeizigen und motivierten Senior Full Stack Engineer (f/m/d), der gerne in einer schnelllebigen und sich ständig weiterentwickelnden Branche arbeitet. Sie werden eine Schlüsselrolle in einem unserer Full Stack-Teams spielen und für die Entwicklung und Wartung verschiedener Mikrodienste und Frontends verantwortlich sein.
Ihre Aufgaben:
- Teilnahme an allen Phasen der Softwareentwicklung, einschließlich Datenbankdesign und Code-Reviews
- Wartung und Betrieb der von Ihnen entwickelten Dienste und UIs
- Verstehen und Übersetzen funktionaler Anforderungen in effizienten, wartbaren und skalierbaren Quellcode
- Schreiben und Überprüfen von Quellcode und Tests
- Förderung der Teamzusammenarbeit, Mentoring von Junior Engineers, Identifizierung von Verbesserungen und Engpässen sowie Etablierung von Best Practices
Ihr Profil:
- Fundierte Erfahrung mit TypeScript zur Entwicklung sowohl von Node.js-basierten API-Diensten als auch von React-basierten UIs
- Gutes Verständnis von SQL und Datenbankdesign
- Mindestens fünf Jahre in einem oder mehreren Entwicklungsteams, die Backend-Dienste mit Node.js und UIs mit React implementieren
- Automatisiertes Testen mit Tools wie Jest, Mocha, Playwright und anderen etablierten Testbibliotheken sollte für Sie selbstverständlich sein, und Sie müssen die Vorteile einer hohen Codeabdeckung klar artikulieren können
- Sie arbeiten gerne in einem agilen Remote-Team, scheuen sich nicht vor Zusammenarbeit wie Pair Programming und haben fundierte Kenntnisse im Schreiben wiederverwendbaren Codes unter Anwendung allgemein bekannter Software-Designmuster
Ihre Vorteile:
- Wir sind getrieben von spannenden Projekten, die Freiraum für persönliche Gestaltung und Entwicklungsmöglichkeiten bieten.
- Wir legen Wert darauf, die neuesten Technologien zu nutzen, um an der Spitze zu bleiben, einschließlich Node.js, C++, Java, Scala, Python, SQL, TypeScript, JavaScript, React, Docker, Kubernetes, AWS, Google Cloud und vielen mehr.
- Wir stellen Ihnen modernste Ausrüstung zur Verfügung. Egal, ob Sie Mac, Linux oder ein bestimmtes Tool bevorzugen, Sie haben Zugang zu hochwertiger Ausrüstung und Werkzeugen.
- Flexible Arbeitsumgebung: Wir verstehen den Wert von Flexibilität, von der Annahme von Remote-Arbeitsmöglichkeiten bis hin zu einem „Ehrenkodex“ für Arbeitszeiten und „Smart Fridays“ – unserer neuesten Vier-Tage-Arbeitswoche.
- Investition in Ihre Entwicklung hat für uns Priorität. Wir bieten vielfältige Schulungsmöglichkeiten durch Udacity, Coursera, Hackathons, Konferenzen sowie persönliche und berufliche Coaching- und Schulungsangebote.
- Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter. Deshalb bieten wir attraktive Unternehmensleistungen, wie Beiträge zum Deutschland-Ticket und JobRad, vergünstigte Fitnesspakete mit Urban Sports Club, ein kostenloses RTL+ Premium-Abonnement, Rabatte auf Unternehmensleistungen, spannende Unternehmensveranstaltungen und vieles mehr.
Werden Sie Teil unseres hochmotivierten Teams, vereint durch eine gemeinsame Leidenschaft für digitale Prozesse!
Klingt spannend? Dann sollten wir uns kennenlernen! Bitte laden Sie Ihren Lebenslauf hoch.
Senior Full Stack Software Engineer (f/m/d) - React, Node.js Arbeitgeber: Smartclip
Kontaktperson:
Smartclip HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Full Stack Software Engineer (f/m/d) - React, Node.js
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Technologien wie Node.js und React! Teile deine Projekte auf Plattformen wie GitHub oder in deinem Portfolio. Dies gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Entwicklungsstil.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Software-Design-Mustern und agilen Methoden übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Fähigkeit zur Teamarbeit und Mentoring.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und Werte. Wenn du bei uns ein Vorstellungsgespräch hast, kannst du gezielt Fragen stellen, die zeigen, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und bereit bist, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Full Stack Software Engineer (f/m/d) - React, Node.js
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen, die gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Da die Rolle einen starken Fokus auf Technologien wie Node.js, React und TypeScript hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Expertise in diesen Bereichen zeigen.
Zeige Teamarbeit und Mentoring: Die Position erfordert Zusammenarbeit und Mentoring von Junior Engineers. Erwähne in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit Teams unterstützt und gefördert hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle und das Unternehmen zu verdeutlichen. Erkläre, warum du in einem agilen, remote arbeitenden Team erfolgreich sein würdest und welche Werte du mitbringst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smartclip vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis für die Technologien hast, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere für TypeScript, Node.js und React. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Software-Design-Mustern, Datenbankdesign und automatisierten Tests. Übe, wie du deine Ansätze zur Problemlösung klar und präzise erklären kannst, um deine Denkweise und Methodik zu zeigen.
✨Zeige Teamarbeit und Mentoring-Fähigkeiten
Da die Rolle auch das Mentoring von Junior Engineers umfasst, sei bereit, Beispiele zu teilen, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast. Betone deine Erfahrungen im Pair Programming und wie du zur Verbesserung des Teams beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen des Teams oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
