Senior Software Engineer API (f/m/d) - Node.js, SQL

Senior Software Engineer API (f/m/d) - Node.js, SQL

Berlin Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Smartclip

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und pflege Mikroservices, die interne und externe Systeme verbinden.
  • Unternehmen: Werde Teil von smartclip, einem innovativen Adtech-Team in Berlin.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Stunden und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Erlebe ein dynamisches Team mit regelmäßigen Events und Wissensaustausch.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Werbung mit modernster Technologie und echtem Einfluss.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Backend/API-Entwickler in Node.js und TypeScript.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Willkommen in unserem API-Team! Wir sind eine freundliche Gruppe von Code-Zauberern, die Mikroservices entwickeln, SQL-Herausforderungen meistern und unsere Systeme vor Chaos schützen. Schließe dich uns an und hilf uns, besser zu werden!

Dein Loot

  • Du programmierst nicht nur APIs – du erzielst Erfolge in einer schnelllebigen, sich ständig verändernden Arena.
  • Sei Teil eines kleinen, aber starken Teams (derzeit 3 Entwickler → bald +2).
  • Eigenverantwortung für deinen Code: Überwachung, Pflege, Verbesserung.
  • Hybrider Arbeitsstil: remote arbeiten, aber mindestens einmal pro Woche persönlich im Büro in Berlin treffen.
  • Arbeiten an komplexen Systemen, bei denen dein Input tatsächlich den Unterschied macht.

Deine Mission

  • Entwickeln und Pflegen von Mikroservices, die interne und externe Systeme verbinden.
  • Übernahme von Nebenquests (und manchmal der Hauptquest), wenn der Tech Lead nicht verfügbar ist.
  • Gestalte die Strategie des Teams mit deinen starken Meinungen und erprobten Erfahrungen.
  • Beherrsche die Kunst der Authentifizierung und Autorisierung (OAuth, Auth0-Integrationen, Spezifikationen lesen = dein Zauberbuch).
  • Entwerfen und Optimieren von SQL-Datenbanken wie ein Level-99-Architekt (Bonuspunkte für PostgreSQL-Kenntnisse).

Dein Skill-Baum

  • Must-have Fähigkeiten: 5+ Jahre Erfahrung als Backend/API-Entwickler in Node.js + TypeScript.
  • Legendäre SQL- und DB-Designfähigkeiten (PostgreSQL = epische Waffe).
  • ORM-Wissen (Kenntnis der Vor- und Nachteile).
  • Stark in automatisierten Tests (jest/mocha, Testabdeckung).

Bonus-Vorteile (Nice-to-have):

  • Akademischer Hintergrund (Informatik, Software Engineering).
  • Führungserfahrung (beruflich, nicht disziplinarisch).
  • Moderne Ausrüstung – Mac, Linux oder dein bevorzugtes Gerät.
  • Flexibler Modus – hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und sogar „Smart Fridays“ (Möglichkeit zur 4-Tage-Woche).
  • Entwicklungsmöglichkeiten – Schulungen, Hackathons, Konferenzen & Coaching.
  • Episches Teamleben – Teamevents, Wissensaustausch und jede Menge Erfahrung auf dem Weg.

Schließe dich uns an! Sende uns deine Bewerbung und lass uns gemeinsam besser werden.

Willkommen bei smartclip! Wir sind eine durchschnittliche Gruppe von Technikern, die versuchen, das Internet offen zu halten und die europäische TV-Branche vor den Giganten des Silicon Valley zu verteidigen. Schließe dich uns an!

Über smartclip

smartclip ist die Adtech-Entwicklungseinheit der RTL Group – Europas führender Gruppe von Free-TV-Sendern. Unsere proprietäre Werbetechnologie ist speziell auf die Bedürfnisse europäischer Sender und Verleger zugeschnitten und ermöglicht es Medieninhabern, intelligentere Monetarisierungsstrategien umzusetzen. Wir setzen uns dafür ein, die innovativsten Werbeerlebnisse zu bieten, die In-Stream, Out-Stream, adressierbares TV, Connected TV, Audio und Gaming umfassen – letztendlich Marken mit echten Cross-Screen-Erzählmöglichkeiten auf allen Geräten zu stärken.

Für weitere Informationen: Bitte besuche www.smartclip.tv und folge uns auf LinkedIn.

Standort: Berlin oder Hybrid (max. 3 Stunden Reisezeit nach Berlin)

Senior Software Engineer API (f/m/d) - Node.js, SQL Arbeitgeber: Smartclip

smartclip ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an innovativen Projekten in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, sondern auch eine flexible Hybrid-Arbeitsweise und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten fördert. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum, unterstützt smartclip seine Mitarbeiter durch Schulungen, Hackathons und regelmäßige Teamevents, um gemeinsam im Bereich Adtech zu wachsen und die europäische Medienlandschaft zu gestalten.

Smartclip

Kontaktdaten:

Smartclip Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Engineer API (f/m/d) - Node.js, SQL erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du dich für die Stelle als Senior Software Engineer API bewirbst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Ein persönlicher Austausch kann oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Gespräche vor! Du wirst wahrscheinlich Fragen zu Node.js, SQL und deinen Erfahrungen mit Microservices bekommen. Übe deine Antworten und sei bereit, deine bisherigen Projekte und Herausforderungen zu teilen – das zeigt uns, dass du ein echter Code-Zauberer bist!

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Entwicklern! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Meetups, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind – und wir lieben es, wenn unser Team wächst!

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das, was du tust! In deinem Vorstellungsgespräch kannst du über deine Lieblingsprojekte sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Denkweise und deine Motivation – und das ist genau das, was wir suchen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer API (f/m/d) - Node.js, SQL mit Bravour zu bestehen

Node.js
TypeScript
SQL
PostgreSQL
ORM
Automated Testing
Jest

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen den besten Eindruck von dir!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smartclip vorbereitet

Mach dich mit der API-Welt vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Grundlagen von APIs und Microservices zu verstehen. Schau dir an, wie sie funktionieren und welche Technologien in der Branche verwendet werden. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich in das Team einzufügen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Node.js und SQL eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Systeme zu optimieren. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da du Teil eines kleinen, dynamischen Teams wirst, ist es wichtig, deine Teamarbeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit anderen Entwicklern zusammengearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Zeige, dass du nicht nur ein Einzelkämpfer bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du immer nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Es ist eine gute Gelegenheit, um zu zeigen, dass du proaktiv bist.