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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm Ownership für Micro-Services und entwickle diese weiter in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: smartclip betreibt eine skalierbare Infrastruktur für europäische TV-Broadcaster mit neuesten Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und erstklassige Ausrüstung.
- Warum dieser Job: Arbeite mit großen Datenmengen und innovativen Technologien in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung und ein Bachelor-Abschluss in Informatik oder verwandten Bereichen.
- Andere Informationen: Profitiere von attraktiven Sozialleistungen und kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Deine Rolle
Du möchtest in einem spannenden und dynamischen Umfeld arbeiten? Wir betreiben eine skalierbare und hochverfügbare Infrastruktur für europäische TV-Broadcaster. Hast du Freude an der Arbeit mit wirklich großen Datenmengen? Wir erfassen mehrere TB pro Tag. Erweiterst du gern dein Know How und probierst neue Technologien aus? Bei uns kommen z.B. React, TypeScript, Prefect und Apache Spark zum Einsatz und wir evaluieren regelmäßig die neuesten Frameworks und Tools. Ist für dich automatisiertes Testing auch der einzig richtige Ansatz? Dann bist du bei smartclip genau richtig! Magst du OpenSource-Software? Closed Source oder Microsoft wirst du bei uns nicht finden.
Deine Position in unserem Team
- Übernimm Ownership für Micro-Services innerhalb unserer Development-Organisation und entwickle diese weiter.
- Spezifiziere Systemanforderungen, inklusive Test Cases, und definiere Arbeitspakete unter Berücksichtigung der internen und externen Abhängigkeiten.
- Unterstütze die Business Product Owner (BPOs) und Engineers, indem ihr zusammen neue Funktionalitäten sowie architektonische Änderungen entwerft und implementiert.
- Erstelle für eure Micro-Services eine strukturierte und abgestimmte Roadmap.
- Übernimm die Verantwortung, zusammen mit deinen Engineering-Kollegen für den Betrieb der von euch betreuten Micro-Services.
Dein Profil
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Bachelor-Abschluss der Informatik (z. B. Angewandte Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung).
- Hands On-Mentalität und Spaß an neuen Technologien.
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, starke Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten.
- Verständnis für agile Softwareentwicklungsprozesse und -lebenszyklen (idealerweise eigene Development-Erfahrung, sicherer Umgang mit Git, Jira und Monitoring-Tools; Erfahrung im AdTech-Bereich sind von Vorteil).
Deine Vorteile
- Unser Ansatz: Wir werden von spannenden Projekten angetrieben, die Freiraum für persönliche Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Wir sind stolz darauf, die neuesten Technologien einzusetzen, um an der Spitze zu bleiben, darunter Node.js, C++, Java, Scala, Python, SQL, TypeScript, JavaScript, React, Docker, Kubernetes, AWS, Google Cloud und viele mehr.
- Tools & Ausrüstung: Wir versorgen dich mit State-of-the-Art Equipment. Egal, ob du Mac, Linux oder ein bestimmtes Tool bevorzugst, du wirst Zugang zu erstklassiger Ausrüstung und modernsten Tools und Programmen erhalten.
- Flexible Arbeitsumgebung: Von der Möglichkeit, remote zu arbeiten, über einen auf dem “honour system-based” Ansatz für die Arbeitszeiten bis hin zu \“Smart Fridays\“ – unserer neuesten Option für eine viertägige Arbeitswoche – wissen wir, wie wichtig Flexibilität ist.
- Kontinuierliche Entwicklung: Die Investition in dein Wachstum ist für uns von höchster Priorität. Wir bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Udacity, Coursera, Hackathons, Konferenzen sowie persönliche und berufliche Coachings und Trainings.
- Was wir dir darüber hinaus bieten: Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter. Deshalb bieten wir attraktive Sozialleistungen wie Zuschüsse zum Deutschland-Ticket und JobRad, vergünstigte Fitnesspakete mit dem Urban Sports Club, ein kostenloses RTL+ Premium-Abonnement, Vergünstigungen durch Corporate Benefits, erlebnisreiche Firmenevents und vieles mehr.
Werde Teil unseres hochmotivierten Teams, das die gemeinsame Leidenschaft für digitale Prozesse verbindet!
Klingt das interessant für dich?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
#J-18808-Ljbffr
Technical Product Owner (f/m/d) Arbeitgeber: Smartclip
Kontaktperson:
Smartclip HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Product Owner (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich AdTech. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die geforderten Skills hast, sondern auch ein echtes Interesse an Innovationen und Entwicklungen in diesem Bereich.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu agilen Softwareentwicklungsprozessen und Micro-Services durchgehst. Übe, deine Erfahrungen und Lösungen klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-On-Mentalität! Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die relevante Technologien wie React oder TypeScript nutzen, sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu nennen, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Product Owner (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 2-jährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du mit großen Datenmengen gearbeitet hast und welche Technologien du verwendet hast.
Zeige deine Hands-On-Mentalität: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du neue Technologien ausprobierst und welche Projekte du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Anpassung an agile Prozesse: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über agile Softwareentwicklungsprozesse und -lebenszyklen klar darstellst. Wenn du Erfahrung mit Tools wie Git, Jira oder Monitoring-Tools hast, erwähne dies unbedingt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smartclip vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die im Job beschrieben werden, wie React, TypeScript und Apache Spark. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen oder Projekte, in denen du diese Technologien eingesetzt hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Technical Product Owner unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Entwicklung von Micro-Services beigetragen hast.
✨Agile Methoden verstehen
Da das Unternehmen agile Softwareentwicklungsprozesse schätzt, solltest du ein gutes Verständnis dieser Methoden haben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse am Unternehmen und der Position, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Tools oder der Teamdynamik. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Position machst.
