Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und optimiere Praxismanagement-Software fĂŒr Tierarztpraxen.
- Arbeitgeber: Smartemis ist ein innovatives Netzwerk fĂŒr unabhĂ€ngige Tierarztpraxen und Kliniken.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und Boni-Programme warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft von Tierarztpraxen in einem dynamischen Team.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Erfahrung in Tierarztpraxen und Kenntnisse in Praxismanagement-Software sind ideal.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 ⏠pro Jahr.
FĂŒr das zentrale Team suchen wir eine Praxismanagement-Software Consultant (m/w/d)
Smartemis ist ein innovatives, tierĂ€rztliches Netzwerk fĂŒr unabhĂ€ngige Tierarztpraxen und Tierkliniken. Wir erhalten und fördern die EigenstĂ€ndigkeit unserer Mitgliederpraxen und -kliniken und unterstĂŒtzen sie strategisch mit unserem umfassenden Dienstleistungsangebot. Dadurch leben und fördern wir Synergieeffekte innerhalb des Netzwerks und bauen es stetig weiter aus.
Wir befinden uns derzeit im weiteren Ausbau unserer Dienstleitungszentrale und suchen einen engagierten Praxismanagement-Software Consultant (m/w/d) , der die digitale Weiterentwicklung von Tierarztpraxen und -kliniken maĂgeblich vorantreibt.
Deine Aufgaben
- Beratung, Optimierung und Implementierung von Praxismanagement-Software in Tierarztpraxen
- Analyse bestehender ArbeitsablÀufe und Entwicklung passgenauer Lösungen
- Schulung und Betreuung der Kunden vor Ort sowie online
- UnterstĂŒtzung bei technischen Fragen und Problemlösungen
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
- Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen
Dein Profil
- Erfahrung in Tierarztpraxen und fundiertes VerstĂ€ndnis fĂŒr deren AblĂ€ufe
- Idealerweise Kenntnisse gÀngiger Praxismanagement-Software
- Sicherer Umgang mit Windows und Office-Produkten
- KommunikationsstÀrke und FÀhigkeit, technische Inhalte verstÀndlich zu vermitteln
- Organisationstalent, Teamgeist und verbindliches Auftreten
- Hohe Reisebereitschaft zur persönlichen Betreuung der Praxen vor Ort
- Hohe AffinitÀt zu digitalen Lösungen und Technik
- Echte Teamplayer-MentalitÀt und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern
- Quereinsteiger sowie ehemalige Mitarbeiter aus Tierarztpraxen (z. B. Tiermedizinische Fachangestellte) sind herzlich willkommen
Was wir dir bieten
- Eine spannende Position mit viel Verantwortung und Gestaltungsfreiheit in einem dynamischen Umfeld
- Enge Zusammenarbeit mit Partnern und Praxen/Kliniken innerhalb des Netzwerks
- Flexible Arbeitszeiten
- Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmĂ€Ăige FeedbackgesprĂ€che
- Flache Hierarchien mit tÀglichem Austausch im Team
- Ein offener Umgang und BerĂŒcksichtigung eigener Ideen
- Einen Zugang zur Mitarbeiter-App, damit du jederzeit auf dem Laufenden bist
- Verschiedene Boni- und Incentive-Pakete: Leistung wird bei uns belohnt
Hast du Fragen zur Stelle? Dann sprich uns direkt an!
Dein Ansprechpartner: David Ulas, Personalmanagement-Consultant, , +49 151 26105557
Wir freuen uns darauf, dass du Teil unseres Teams werden möchtest.
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Praxismanagement-Software Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Smartemis
Kontaktperson:
Smartemis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Praxismanagement-Software Consultant (m/w/d)
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen aus Tierarztpraxen oder anderen Fachleuten, die bereits in der Branche tÀtig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
âšTip Nummer 2
Informiere dich ĂŒber gĂ€ngige Praxismanagement-Software und deren Funktionen. Zeige in GesprĂ€chen, dass du ein fundiertes VerstĂ€ndnis fĂŒr die Software hast und wie sie den Arbeitsalltag in Tierarztpraxen optimieren kann.
âšTip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine KommunikationsfĂ€higkeiten unter Beweis zu stellen. Du wirst technische Inhalte verstĂ€ndlich vermitteln mĂŒssen, also ĂŒbe, komplexe Themen einfach und klar zu erklĂ€ren.
âšTip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft! Da die Position viel Kundenkontakt vor Ort erfordert, ist es wichtig, dass du deine FlexibilitÀt und Bereitschaft, zu reisen, in den Vordergrund stellst.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Praxismanagement-Software Consultant (m/w/d)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfĂ€ltig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Ăberlege, wie deine Erfahrungen und FĂ€higkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position als Praxismanagement-Software Consultant zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere in der Tiermedizin und im Umgang mit Praxismanagement-Software.
Betone deine KommunikationsfÀhigkeiten: Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine KommunikationsstÀrke und FÀhigkeit, technische Inhalte verstÀndlich zu vermitteln, betonen.
Zeige deine Reisebereitschaft: ErwÀhne in deiner Bewerbung deine Bereitschaft zu reisen, um die Praxen vor Ort zu betreuen. Dies ist ein wichtiger Aspekt der Stelle und sollte klar kommuniziert werden.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Smartemis vorbereitest
âšVerstehe die Branche
Mach dich mit den AblĂ€ufen in Tierarztpraxen vertraut. Zeige, dass du ein fundiertes VerstĂ€ndnis fĂŒr die Herausforderungen und BedĂŒrfnisse der Praxen hast, um deine BeratungsfĂ€higkeiten zu unterstreichen.
âšTechnisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, ĂŒber gĂ€ngige Praxismanagement-Software zu sprechen. Wenn du Erfahrungen mit bestimmten Programmen hast, teile diese und erklĂ€re, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich implementiert hast.
âšKommunikationsfĂ€higkeit zeigen
Da du technische Inhalte verstĂ€ndlich vermitteln musst, ĂŒbe, komplexe Informationen einfach und klar zu erklĂ€ren. Bereite Beispiele vor, wie du dies in der Vergangenheit gemacht hast.
âšTeamgeist und FlexibilitĂ€t betonen
Hebe deine Teamplayer-MentalitÀt hervor und zeige, dass du bereit bist, eng mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern zusammenzuarbeiten. ErwÀhne auch deine Reisebereitschaft und wie du Kunden vor Ort betreuen kannst.