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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und erweitere Kundenbeziehungen, ohne Kaltakquise.
- Arbeitgeber: Wachsendes digitales Unternehmen mit flexibler Homeoffice-Option.
- Mitarbeitervorteile: 2.500 € Fixum plus Provision, 25 Urlaubstage und 100% Homeoffice.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb ohne Druck und mit klaren Zielen.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsch als Muttersprache und hohe Eigenmotivation.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und realistische Verdienstmöglichkeiten von 3.000 – 3.800 €.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 38000 € pro Jahr.
Deutschland | Festanstellung | 2.500 € Fixum + Provision
Du willst im Vertrieb arbeiten – aber ohne Druck durch Cold Calls? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen motivierte Sales Manager (m/w/d), die Kunden beraten, betreuen und Abschlüsse erzielen – komplett im Homeoffice.
Aufgaben
- Betreuung und Ausbau bestehender Kunden
- Bearbeitung eingehender Anfragen
- Vertragsabschlüsse & Upselling
- Nachhaltige Kundenbeziehungen aufbauen
Qualifikation
- Deutsch als Muttersprache
- Erste Vertriebserfahrung von Vorteil (kein Muss)
- Strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Eigenmotivation
- Bereitschaft zum Schichtsystem (08:00–20:00 Uhr)
Benefits
- 2.500 € Fixgehalt
- leistungsabhängige Provision
- Realistischer Gesamtverdienst: 3.000 – 3.800 €
- 25 Urlaubstage
- Festanstellung
- 100% Homeoffice
- Keine Kaltakquise
- Strukturierte Einarbeitung
- Klare Zielvorgaben
- Wachsendes digitales Unternehmen
Interesse? Bewirb dich jetzt direkt über Join oder per E-Mail. Wir melden uns schnellstmöglich zurück.
Vertriebsmanager (m/w/d) - Remote | 2.500 € Fixum + Provision Arbeitgeber: smartkündigen OHG
Kontaktperson:
smartkündigen OHG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmanager (m/w/d) - Remote | 2.500 € Fixum + Provision
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmanager interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, den nächsten Schritt zu gehen!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Vertrieb arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Produkte. Je besser du vorbereitet bist, desto mehr kannst du uns von deiner Leidenschaft für den Vertrieb überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Erfolge! Wenn du bereits Vertriebserfahrung hast, teile konkrete Beispiele, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut oder Abschlüsse erzielt hast. Das macht dich für uns noch attraktiver!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmanager (m/w/d) - Remote | 2.500 € Fixum + Provision
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Stärken: Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Vertriebsmanager wichtig sind. Auch wenn du noch keine umfangreiche Vertriebserfahrung hast, zeige, was du kannst und wie du zum Team beitragen kannst.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt auch deine organisierte Arbeitsweise!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und dir zeitnah antworten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei smartkündigen OHG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Vertriebsmanagers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Position ernst nimmst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Kunden betreut oder erfolgreich verkauft hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und der Position. Frag nach der Unternehmenskultur oder wie das Team zusammenarbeitet – das gibt dir auch einen besseren Eindruck von der Arbeitsumgebung.
✨Zeige deine Motivation
Erkläre, warum du im Vertrieb arbeiten möchtest und was dich an dieser speziellen Position reizt. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du bereit bist, dich für das Unternehmen einzusetzen.