Technischer Verkaufsberater Langzeitpflege – Remote flexibel

Technischer Verkaufsberater Langzeitpflege – Remote flexibel

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere Kunden und entwickle maßgeschneiderte Lösungen im Bereich Langzeitpflege.
  • Unternehmen: SmartLiberty SA, ein innovatives Unternehmen in Neuenburg.
  • Vorteile: Leistungsorientierte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Jährliche Teamevents und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Langzeitpflege und arbeite flexibel von überall.
  • Qualifikationen: Vertriebserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

SmartLiberty SA in Neuenburg sucht einen erfahrenen technischen Verkaufsberater (m/w/d) für die Akquise im Bereich Langzeitpflege. Sie identifizieren potenzielle Kunden und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen. Ihr Einsatzgebiet umfasst mehrere Kantone, und Sie profitieren von einer leistungsorientierten Vergütung sowie flexiblen Arbeitszeiten.

Sie bringen vertriebliche Erfahrung mit und sind kommunikationsstark in Deutsch. Das Unternehmen bietet Weiterbildungsmöglichkeiten und jährliche Teamevents.

Technischer Verkaufsberater Langzeitpflege – Remote flexibel Arbeitgeber: SmartLiberty SA

SmartLiberty SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer leistungsorientierten Vergütung fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen, sondern auch den Teamgeist durch jährliche Teamevents. Die Position des technischen Verkaufsberaters im Bereich Langzeitpflege ermöglicht es Ihnen, aktiv zur Verbesserung der Pflegebranche beizutragen und dabei Ihre kommunikativen Fähigkeiten voll auszuspielen.

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Kontaktdaten:

SmartLiberty SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Verkaufsberater Langzeitpflege – Remote flexibel erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie SmartLiberty SA treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an SmartLiberty SA empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von SmartLiberty SA dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei SmartLiberty SA bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Verkaufsberater Langzeitpflege – Remote flexibel mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kommunikationsstärke
Kundenakquise
Lösungsentwicklung
Flexibilität
Teamarbeit
Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei SmartLiberty SA bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei SmartLiberty SA erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SmartLiberty SA vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!