Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung innovativer Radarsensoren für Verteidigung und Automobil.
- Unternehmen: smartmicro, führender Spezialist für Radarsensorik mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Moderne Technologie, flexibles Arbeiten, unbefristete Verträge und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Angenehmes Arbeitsumfeld mit Teamevents und Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des autonomen Fahrens und der Verteidigung mit modernster Technik.
- Qualifikationen: Master oder PhD in Software-Engineering, Erfahrung in Softwareentwicklung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind smartmicro, ein führender Spezialist für leistungsstarke Radarsensorik. Wir entwerfen, entwickeln und fertigen Sensoren und Systeme für autonomes Fahren, intelligente Verkehrsinfrastruktur sowie für Verteidigungs- und Luftfahrtanwendungen. Unsere Mission ist es, die Straßen sicherer zu machen, autonomes Fahren unter allen Wetterbedingungen zu ermöglichen, den Verkehrsfluss zu optimieren, um Fahrzeiten zu verkürzen, und Bedrohungen durch Drohnen und andere Luftfahrzeuge zuverlässig und effizient zu erkennen.
Wir suchen einen stellvertretenden Leiter für unseren Geschäftsbereich Verteidigung und Automobil, der die Entwicklung unserer neuesten Produkte für den Verteidigungs- und Automobilbereich - softwaredefinierte Radarsensoren - vorantreibt und dazu beiträgt, unserem schnell wachsenden Kundenstamm modernste Radarsysteme und -lösungen bereitzustellen.
Teamleitung & Verantwortlichkeiten
Du leitest ein Team von ca. 15 Ingenieuren in den folgenden Bereichen:
- Mainstream-Entwicklungsteam für Smartmicro-Standardprodukte (C-UAS-Sensoren, Höhenmesser und Automobil-Sensoren)
- Kundenprojektteams, die kundenspezifische C-UAS- oder Höhenmesser-Produkte entwickeln
- Anwendungsspezifische Software für Tracking, Klassifizierung und Sensorfusion
- Software-Tools (z.B. für Visualisierung und Datenprotokollierung)
- Datenprotokollierung / Systemtests
Verwendete Sprachen und Tools: C, C++, Bare-Metal, Linux, ROS2
Du spielst eine Schlüsselrolle beim Ausbau und der Weiterentwicklung des Teams. Im Laufe der Zeit hast Du die Möglichkeit, die vollständige Leitung der Abteilung zu übernehmen. Du unterstützt den Abteilungsleiter und übernimmst bestimmte Aufgaben direkt. Du bist für die Koordination von Projekten und die Priorisierung von Aufgaben zwischen Deiner Abteilung und den Abteilungen für Embedded-Software sowie andere Softwarebereiche verantwortlich, mit einem starken Kundenfokus. Du unterstützt die Leitung der Teams innerhalb Deiner Abteilung und förderst in Zusammenarbeit mit den Gruppenleitern und anderen Abteilungen eine starke Kultur der Teamarbeit. Dazu gehören das Coaching, die Motivation, die Führung und die technische Anleitung der Teammitglieder. Du solltest auf einen effektiven Einsatz der technischen Ressourcen achten und eine hohe Qualität des entwickelten Codes sicherstellen.
Qualifikationen
Abgeschlossener Master- oder PhD. im Bereich Software-Engineering, Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Langjährige Erfahrung in den Bereichen Softwaretechnologie, Entwicklungsmethoden und -werkzeuge, Softwarearchitektur, CI/CD, Embedded Linux, C und C++. Du verfügst über ein tiefgreifendes Verständnis für eingebettete Hard- und Software. Zudem zeigst Du starkes Engagement für die Einhaltung von Projektzeitplänen und Meilensteinen sowie die Fähigkeit, diese Einstellung auch in den Teams zu fördern. Du zeichnen Dich durch ausgeprägte soziale und Führungs-Qualitäten sowie eine hohe Motivation und eine ergebnisorientierte Persönlichkeit aus. Du verfügst über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und bist in der Lage, Mentorenrollen zu übernehmen und Feedback zu organisieren. Flüssiges Englisch; Deutschkenntnisse wären von Vorteil.
Benefits
Innovation: modernste Technologie, Innovation und schnelle Entwicklungszyklen, hervorragende Arbeits- und Testausrüstung
Angenehmes Arbeitsumfeld: informelle Kultur, motivierte Teams, kurze Kommunikationswege, Raum für aktive Mitgestaltung
Zukunftsorientierter Arbeitsplatz: moderne Gebäude, Büros und Labore, unbefristete Arbeitsverträge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktiver Standort: direkt an der Autobahn gelegen, direkte Bushaltestelle an unserem Standort, Parkmöglichkeiten für Autos und Fahrräder, kostenlose Ladestation für Elektrofahrzeuge
Flexibles Arbeiten: hybrides Arbeiten (4 Tage Präsenz im Büro pro Woche)
Aktivitäten: Teamevents, Fitnessstudio-Mitgliedschaft und mehr.
Deputy Manager Defense and Automotive Products (m/w/d) Arbeitgeber: Smartmicro
smartmicro ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an innovativen Technologien für autonomes Fahren und intelligente Verkehrsinfrastrukturen zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen, kollaborativen Unternehmenskultur in Braunschweig profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Kreativität und persönliche Entfaltung fördert. Zudem bieten wir attraktive Benefits und die Chance, aktiv zur Sicherheit und Effizienz der Mobilität der Zukunft beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Deputy Manager Defense and Automotive Products (m/w/d) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Smartmicro und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Smartmicro interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Deputy Manager Defense and Automotive Products (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Smartmicro unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Smartmicro!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smartmicro vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Smartmicro beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
