Embedded Softwareentwickler - Automotive (m/w/d)

## Deine Aufgaben – Als Teil des Softwareentwicklungsteams für modernste Radar Sensoren, die in der Automobil und Verkehrsmanagement Industrie eingesetzt werden, entwickelst Du wartbare und wiederverwendbare “state-of-the-art” Software, die in mehreren Sensor Plattformen genutzt werden kann – Du schaffst einen Ausgleich zwischen der Software-Entwicklung mit vollem Funktionsumfang und dem Rapid Prototyping zur Konzeptvalidierung – Außerdem löst Du anspruchsvolle Aufgaben und hilfst bei der Entwicklung und Pflege unseres innovativen Software-Stacks ## Deine Stärken – Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbarer Studiengang – Du bringst Expertise in der Programmierung von digitalen Signalprozessoren oder anderen Hardwarebeschleunigern, vorzugsweise von NXP oder TI, mit – Du hast ein gutes Verständnis von Software-Design-Methoden, Software-Architekturen, Software Tests und der Programmierung von Low-Level-Treibern – Dies beinhaltet auch gängige Mikroprozessorarchitekturen (ARM, PowerPC) – Erfahrungen in der Entwicklung von Radarsignalverarbeitungsalgorithmen sowie mit Datenblättern, Schaltplänen, allgemeinen Messungen und Fehlersuchen sind vorteilhaft – Du arbeitest mit Automotive SPICE und ISO 26262 (bis ASIL B) Standards – Fundierte Kenntnisse der Programmiersprache C mit Schwerpunkt auf embedded Anwendungen zeichnen Dich aus, C++ und Python sind ein Plus – Du arbeitest gerne im Team und hast gute Sprachkenntnisse in Englisch ## Was Dich bei uns erwartet – Innovation: neueste Technologien, modernes Gebäude und kostenfreies Laden von Elektro- und Hybridelektrofahrzeugen – Angenehmes Arbeitsumfeld: Duz-Kultur, motivierte Teams, kurze Kommunikationswege, Raum zur aktiven Mitgestaltung – Zukunftsorientierter Arbeitsplatz: unbefristete Anstellung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – Attraktiver Standort: direkt an der Autobahn und Bushaltestelle gelegen, mit Parkmöglichkeiten für Auto und Rad – Flexibles Arbeiten: hybrides Arbeiten (3 Tage Präsenz pro Woche und Option auf mobiles Arbeiten nach 3-monatiger Einarbeitung) + Gleitzeit – Aktivitäten: Teamevents, bezuschusstes Fitnessstudio und Möglichkeit zum Spazieren und Joggen im nahgelegenen Wald – Weitere Benefits: Getränkeauswahl, frisches Obst, quartalsweise Get-Together mit Kuchenbuffet